【正文】 10分６、保持手術(shù)室清潔衛(wèi)生，各種器械、物品定期消毒，消毒液定期更換，有記錄。(10分)若手術(shù)文書記錄，發(fā)現(xiàn)一次一項(xiàng)不規(guī)范、記錄不全扣１分10分３、傳染病登記詳３、熟悉醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范，熟練掌握徒手心肺復(fù)蘇等搶救技術(shù)(10分)不掌握扣10分，抽查或演練發(fā)現(xiàn)一人次不規(guī)范扣5分10分工作質(zhì)量４、麻醉用藥處方合格率98％以上(10分)查20張?zhí)幏?，有一張不合格?分10分５、無差錯(cuò)事故及糾紛發(fā)生。擅自采購(gòu)省《采購(gòu)目錄》外藥品或擅自網(wǎng)下采購(gòu)藥品的每個(gè)品規(guī)倒扣5分，基本藥物使用比例每少一個(gè)百分點(diǎn)倒扣1分，不執(zhí)行藥品零差價(jià)銷售倒扣10分10分總計(jì)得分 分個(gè)人審核意見：同意/不同意（第 條）簽字： 備注：（14）基層保健、信息人員業(yè)務(wù)考核表 年 月 日 到 年 月 日被考核人： 考核小組負(fù)責(zé)人：所在部門： 崗位名稱：考核內(nèi)容考核結(jié)果考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核辦法所占分值自評(píng)扣分原因考核得分工作數(shù)量１下基層工作天數(shù)每月下鄉(xiāng)8天，少一天扣1分10分醫(yī)院交辦的各項(xiàng)保健工作任務(wù)婦幼項(xiàng)目各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)完成，未完成扣2分10分上報(bào)婦幼信息按要求及時(shí)上報(bào)，未達(dá)到要求扣2分10分工作質(zhì)量下鄉(xiāng)督導(dǎo)質(zhì)量已達(dá)到指標(biāo)一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)扣2分20分下鄉(xiāng)日志記錄檔案完整和內(nèi)容規(guī)范查日志資料，每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)不規(guī)范扣1分20分總計(jì)得分 分個(gè)人審核意見：同意/不同意（第 條）簽字： 備注：（14）手術(shù)室麻醉科人員業(yè)務(wù)考核表 年 月 日 到 年 月 日被考核人： 考核小組負(fù)責(zé)人：所在部門： 崗位名稱：考核內(nèi)容考核結(jié)果考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核辦法所占分值自評(píng)扣分原因考核得分工作數(shù)量１、各類手術(shù)嚴(yán)格按手術(shù)審批制度執(zhí)行。10分６、各類行政文件、財(cái)務(wù)賬冊(cè)，公共物資臺(tái)賬建立規(guī)范有序。出現(xiàn)一次不按時(shí)扣２分10分５、各類醫(yī)用物資、藥品材料和辦公用品等采購(gòu)供應(yīng)及時(shí)，服務(wù)周到。出現(xiàn)一次一項(xiàng)管理不規(guī)范扣3分，出現(xiàn)一次管理責(zé)任事故扣6分10分３、按時(shí)完成衛(wèi)生局和相關(guān)部門下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。(10分)室內(nèi)衛(wèi)生臟亂每次扣1分10分總計(jì)得分 分個(gè)人審核意見：同意/不同意（第 條）簽字： 備注：（13）管理人員考核表 年 月 日 到 年 月 日被考核人： 考核小組負(fù)責(zé)人：所在部門： 崗位名稱：考核內(nèi)容考核結(jié)果考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核辦法所占分值自評(píng)扣分原因考核得分管理人員各項(xiàng)指標(biāo)１、各項(xiàng)工作及時(shí)制訂月計(jì)劃、周安排，及時(shí)總結(jié)；按規(guī)定開展檢查、考核等工作。15分５、規(guī)范使用和維護(hù)電腦設(shè)備。10分４、嚴(yán)格查對(duì)，收費(fèi)及時(shí)準(zhǔn)確，嚴(yán)防漏收、少收、多收。10分３、農(nóng)保門診、住院結(jié)報(bào)兌現(xiàn)方便快捷。(15)分挪借公款1次扣15分，亂開門診醫(yī)院票據(jù)扣2分/張，門診，賬負(fù)私自涂改1處扣2分15分2.工作質(zhì)量２、及時(shí)記好做賬簿，每月與財(cái)務(wù)科核對(duì)發(fā)生額、余額，做到賬賬相符。(10分)供應(yīng)不及時(shí)影響工作一次扣5分，服務(wù)態(tài)度差一次扣2分，臺(tái)賬不規(guī)范一次扣3分。(15分)出現(xiàn)人為故障影響工作一次扣5分，未維保記錄扣3分。(15分)不能按時(shí)按量完成工作一次扣5分15分３、保證單位水、電、氣、暖供應(yīng)正常，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)維修。(15分因車輛故障影響出車一次扣5分。10分物資庫人員要及時(shí)調(diào)撥和補(bǔ)充各種物資，保證科室所需，并做好出入庫出賬。處理不及時(shí)影響工作一次扣3分10分嚴(yán)格對(duì)電梯、發(fā)電機(jī)組等設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)保養(yǎng)，保證各種設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常，并做好維保記錄。30分保潔人員按要求完成所負(fù)責(zé)的院內(nèi)的所有區(qū)域清潔衛(wèi)生及時(shí)清理衛(wèi)生生活垃圾和醫(yī)療垃圾，并做好各項(xiàng)清洗/消毒工作。15分 一項(xiàng)不達(dá)到扣1分20分查服務(wù)日志及檔案資料，每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)不完整或不規(guī)范扣1分20分總計(jì)得分 分個(gè)人審核意見：同意/不同意（第 條）簽字： 備注：（10）后勤人員業(yè)務(wù)考核表 年 月 日 到 年 月 日被考核人： 考核小組負(fù)責(zé)人：所在部門： 崗位名稱：考核內(nèi)容考核結(jié)果考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核辦法所占分值自評(píng)扣分原因考核得分制定后勤工作月計(jì)劃，周安排，按計(jì)劃安排及臨時(shí)隆工作完成情況。15分，認(rèn)真做好農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助，農(nóng)村育齡婦女孕前和孕早期增補(bǔ)葉酸，婦女病普查普治等重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的有關(guān)工作。%得2分，下降5%。一項(xiàng)達(dá)不到扣1分20分。每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣1分。兒童保健覆蓋率達(dá)70%得3分，保健服務(wù)內(nèi)容與保健手冊(cè)一致。(35分)各類檔案齊全；內(nèi)容完整、準(zhǔn)確，票據(jù)存放整齊有序；斷裂材料據(jù)銜接規(guī)整；不規(guī)范一次扣3分，不能嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度一次扣5分。發(fā)現(xiàn)一次差錯(cuò)事故扣2分，發(fā)生糾紛扣8分10分定期清查盤點(diǎn)并核對(duì)帳物，做到帳物相符。抽查100張?zhí)幏剑淮巫霾坏交虿灰?guī)范扣2分。10分藥品存儲(chǔ)符合標(biāo)準(zhǔn)要求，保持藥庫藥房干燥通風(fēng)，門窗牢固，確保安全。10分麻醉藥品和精神藥品“五專”管理查登記，查處方，發(fā)現(xiàn)一次不規(guī)范扣1分5分做好藥庫管理和藥品計(jì)劃，嚴(yán)把藥品及耗材的質(zhì)量關(guān)，確保臨床用藥的安全及有效。(10分)發(fā)現(xiàn)一次差錯(cuò)事故扣10分10分10做好儀器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，按規(guī)定使用，有記錄。4分7杜絕私自收費(fèi)和做人情不收費(fèi)發(fā)現(xiàn)一次扣5分10分8執(zhí)行專業(yè)技術(shù)操作規(guī)范。5分4傳染病登記詳細(xì)，及時(shí)填報(bào)傳染病報(bào)告卡。如未統(tǒng)計(jì)扣2分4分3各項(xiàng)檢查登記填寫項(xiàng)目齊全內(nèi)容規(guī)范。查登記，有一次做不到扣1分，準(zhǔn)確率每降低1%扣1分。缺一項(xiàng)扣1分，管理不到位扣2分。15分3．院感工作管理做好醫(yī)院感染控制工作，實(shí)行“一人一針一管一用一消毒”；醫(yī)療廢物分類收集，移交有記錄，滅菌物品合格率100%，手術(shù)室/產(chǎn)房/母嬰室/治療室等區(qū)域清潔/整齊/物品污潔分開，管理符合規(guī)范要求。發(fā)現(xiàn)一次做不到扣2分，被病人投訴，發(fā)生差錯(cuò)（用在病人身上）（經(jīng)核實(shí)后）扣2分，病人病情變化不發(fā)現(xiàn)扣3分。10分6．設(shè)備情況６、急救設(shè)備完好率100％（10分）急救設(shè)備不能保證完好倒扣20分10分７、完成本崗位服務(wù)量，住院人次不低于核定的住院人次的平均人次(10分)住院人次每降低10個(gè)百分點(diǎn)扣1分10分總計(jì)得分分個(gè)人審核意見：同意/不同意（第 條）簽字：備注：(4)護(hù)理人員業(yè)務(wù)考核表 年 月 日 到 年 月 日被考核人： 考核小組負(fù)責(zé)人：所在部門： 崗位名稱：考核內(nèi)容考核結(jié)果考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核辦法所占分值自評(píng)扣分原因考核得分1．制度執(zhí)行情況。10分5工作量５、執(zhí)行基本藥物制度，合理使用抗生素；按要求報(bào)告藥物不良反應(yīng)病例。10分４、病歷質(zhì)量合格率達(dá)95％以上，入出院診斷符合率達(dá)90％，特殊檢查申請(qǐng)單位合格率達(dá)100％；醫(yī)囑書寫合格率95％以上；按照上交出院病歷。10分２、落實(shí)首診負(fù)責(zé)制度、醫(yī)師查房制度、疑難病例討論、術(shù)前討論制度等醫(yī)療質(zhì)量管理核心制度。１、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及診療技術(shù)規(guī)范，無醫(yī)療差錯(cuò)事故及糾紛發(fā)生。5分，未報(bào)告導(dǎo)致疫情擴(kuò)散扣10分10分處方書寫合格率100％，特殊檢查申請(qǐng)單合格率達(dá)100％(10分)發(fā)生藥品不良反應(yīng)不報(bào)告1例扣1分10分執(zhí)行基本藥物制度，合理使用抗生素，按要求報(bào)告藥物不良反應(yīng)病例。(10分)推諉病人，每次扣1分，每月抽查20份處方。(10分)發(fā)生醫(yī)療事故差錯(cuò)一次扣2分，發(fā)現(xiàn)一次不規(guī)范操作扣1分。每降低5%扣1分，直到扣完4分3分9實(shí)行醫(yī)療責(zé)任事故/計(jì)劃生育/社會(huì)治安綜合治理/私自收費(fèi)/掛床騙保/胎兒性別鑒定等一票否決制違反一次扣完100分總計(jì)得分 分個(gè)人審核意見：同意/不同意（第 條）簽字： 備注：（2） 門診部醫(yī)生業(yè)務(wù)考核表 年 月 日 到 年 月 日被考核人：