【正文】 處置。培訓(xùn)內(nèi)容理論知識培訓(xùn)內(nèi)容：各類應(yīng)急預(yù)案文書書寫?？浦R技能操作培訓(xùn)內(nèi)容：（含使用。5．具備較強的急救意識能處理各類應(yīng)急事件和組織協(xié)調(diào)完成各類搶救6．協(xié)助科室管理，協(xié)助科室進行科研教學(xué)，撰寫科研論文。3．熟悉掌握急診科?？浦R和急救護理專業(yè)的基礎(chǔ)理論，具有較系統(tǒng)的急救護理專業(yè)的理論知識，并將其運用于護理實踐和進行臨床教學(xué)和帶教。處置。培訓(xùn)內(nèi)容理論知識培訓(xùn)內(nèi)容：文化理念各類制度各類應(yīng)急預(yù)案各種護理常規(guī)各類疾病健康宣教工作職責及流程各室管理標準及工作標準消毒隔離文書書寫急救藥品 特殊藥品 常用藥品科室管理專科知識技能操作培訓(xùn)內(nèi)容：（含使用。6．了解臨床護理科研的基本方法及論文撰寫的基本步驟。3．掌握急救護理的操作技術(shù)，能獨立完成常見急診病人的急救與護理。培訓(xùn)內(nèi)容理論知識培訓(xùn)內(nèi)容：文化理念各類制度各類應(yīng)急預(yù)案各種護理常規(guī)各類疾病健康宣教工作職責及流程各室管理標準及工作標準消毒隔離文書書寫急救藥品 特殊藥品 常用藥品科室管理專科知識技能操作培訓(xùn)內(nèi)容：（含使用、維護、處置、登記）搶救儀器搶救技術(shù)搶救用物常用操作團隊急救配合考試考核形式及要求形式：理論考試操作考核各類藥品使用及藥物相關(guān)知識劑量換算的考試健康宣教知識及現(xiàn)場宣教與病人交流溝通的考試護士長與組長現(xiàn)場跟班考核其實際操作及各項流程各類知識掌握情況科內(nèi)選出優(yōu)秀人員現(xiàn)場帶班示范講評后進行摸擬演示考評要求：成績均應(yīng)在85分以上為合格（二）急診科低年資人員培訓(xùn)計劃（護師職稱及五年以上人員）培訓(xùn)目標1熟悉掌握醫(yī)院及科室各類規(guī)章制度，培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)和醫(yī)德醫(yī)風。6．了解臨床護理科研的基本方法及論文撰寫的基本步驟。3．掌握急救護理的操作技術(shù)，能獨立完成常見急診病人的急救與護理。二、急診科護理人員分層培訓(xùn)計劃（一）急診科新進人員培訓(xùn)計劃（護士職稱5年以下人員）培訓(xùn)目標1熟悉掌握醫(yī)院及科室各類規(guī)章制度，培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)和醫(yī)德醫(yī)風。理論考試：五年以下人員每周一次，五年以上人員每月一次。七、科室定期組織培訓(xùn)學(xué)習：業(yè)務(wù)學(xué)習：護士每月23次，護師及主管護師每月12次。每月組織護師、護士和實習生查房1次，疑難病歷討論1次，每年參加科室小講課5次以上。要求每季度上交工作小結(jié)一份，內(nèi)容包括個人工作總結(jié)，工作感想，工作中的建議的困惑。處置。內(nèi)容：理論知識培訓(xùn)內(nèi)容：各類應(yīng)急預(yù)案文書書寫?？浦R技能操作培訓(xùn)內(nèi)容：（含使用。5．具備較強的急救意識能處理各類應(yīng)急事件和組織協(xié)調(diào)完成各類搶救6．協(xié)助科室管理，協(xié)助科室進行科研教學(xué)，撰寫科研論文。3．熟悉掌握急診科?？浦R和急救護理專業(yè)的基礎(chǔ)理論，具有較系統(tǒng)的急救護理專業(yè)的理論知識，并將其運用于護理實踐和進行臨床教學(xué)和帶教。每月組織護士和實習生查房1次，每年參加科室小講課5次以上。登記）搶救儀器搶救技術(shù)搶救用物常用操作團隊急救配合要求：參加醫(yī)院業(yè)務(wù)學(xué)習率達60%，科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習率達100%；三基理論合格率達100%，85分以上為合格，第一次不合格，扣100元，每半年三次以上不合格者取消單獨值班資格。維護。7．在醫(yī)院各項考試中理論考試，技能考核，各項都達標。4．具備較強的急救意識能處理常見的應(yīng)急事件和配合完成各類搶救5．具備急救護理教學(xué)的意識，配合帶教老師進行急救護理教學(xué)。2．熟悉掌握急診科常用知識和急救護理專業(yè)的基礎(chǔ)理論，具有較系統(tǒng)的急救護理專業(yè)的理論知識，并將其運用于護理實踐。每月必須完成一定量的搶救技能操作及基礎(chǔ)護理工作，完成量如下：晚夜班10個，口腔護理10個，洗頭4個，會陰抹洗4個，輸液泵使用4次，注射泵使用4次，心電監(jiān)護儀10次，心電圖機4次，洗胃3例，洗腸5例，危重病人護理5例，導(dǎo)尿2例，參加大型搶救1例。內(nèi)容：理論知識培訓(xùn)內(nèi)容：文化理念各類制度各類應(yīng)急預(yù)案各種護理常規(guī)各類疾病健康宣教工作職責及流程各室管理標準及工作標準消毒隔離文書書寫急救藥品 特殊藥品 常用藥品科室管理 ?？浦R技能操作培訓(xùn)內(nèi)容：（含使用、維護、處置、登記）搶救儀器搶救技術(shù)搶救用物常用操作團隊急救配合要求：參加醫(yī)院業(yè)務(wù)學(xué)習率達85%，科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習率達100%；三基理論合格率達100%，85分以上為合格，第一次不合格，扣100元，每半年三次以上不合格者取消單獨值班資格。6．了解臨床護理科研的基本方法及論文撰寫的基本步驟。3．掌握急救護理的操作技術(shù)，能獨立完成常見急診病人的急救與護理。六、科室實行分級培訓(xùn)制度，各級人員的培訓(xùn)要求如下：（1）護士培訓(xùn)目標：1．熟悉掌握醫(yī)院及科室各類規(guī)章制度，培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)和醫(yī)德醫(yī)風。四、培訓(xùn)過程中，組織人及培訓(xùn)人員都必須依據(jù)科內(nèi)培訓(xùn)手冊，做好各項記錄。寧鄉(xiāng)縣人民醫(yī)院急診科護理人員培訓(xùn)手冊 姓名： 職稱： 學(xué)歷： 日期： 目 錄 一、急診科護理人員培訓(xùn)管理制度……………………………………二、急診科護理分層培訓(xùn)計劃…………………………………………三、2012年培訓(xùn)計劃……………………………………………………三、醫(yī)院業(yè)務(wù)學(xué)習記錄…………………………………………………四、醫(yī)院查房記錄………………………………………………………五、科室業(yè)務(wù)學(xué)習記錄…………………………………………………六、科室查房記錄………………………………………………………一、 急診科護理人員培訓(xùn)管理制度一、凡進入急診科的護理人員必須經(jīng)過急診科?？婆嘤?xùn)，通過科室的考試考核，臨床試用合格，方可在科試申請單獨值班。二、急診科護理人員培訓(xùn)內(nèi)容（見急診科護理人員培訓(xùn)指導(dǎo)）三、培訓(xùn)方法：采取集中授課，現(xiàn)場演練，實情考察相結(jié)合的方法進行。五、科室設(shè)專職培訓(xùn)員，在護士長的指導(dǎo)下，負責科內(nèi)各級人員的培訓(xùn)工作。2．熟悉掌握急診科常用知識和急救護理專業(yè)的基礎(chǔ)理論，具有較系統(tǒng)的急救護理專業(yè)的理論知識，并將其運用于護理實踐。4．具備較強的急救意識能處理常見的應(yīng)急事件和配合完成各類搶救5．具備急救護理教學(xué)的意識，配合帶教老師進行急救護理教學(xué)。7．在醫(yī)院各項考試中理論考試，技能考核，各項都達標。要求每月上交工作小結(jié)一份，內(nèi)容包括個人工作總結(jié)，工作感想，工作中的建議的困惑和工