【摘要】目錄一、前言1.背景2.范圍、目的2.1范圍、分類2.2目的3.技術(shù)路線和方法3.1技術(shù)路線3.2方法二、地鐵沿線地下商業(yè)物業(yè)開發(fā)利用的特點及案例研究1.地鐵地下商業(yè)物業(yè)開發(fā)經(jīng)營的特點1.1地鐵相關(guān)資源的開發(fā)具有明顯的交通優(yōu)勢1.2處于特定時空條件下的地鐵站內(nèi)商業(yè)具有市場獨占優(yōu)勢1.3地鐵內(nèi)商業(yè)的發(fā)展與地面商業(yè)發(fā)展?fàn)顩r密切
2025-06-25 17:26
2025-06-27 18:29
2025-05-18 01:04
2025-06-26 20:38
2025-05-31 00:22
【摘要】企業(yè)經(jīng)營策略臺北大學(xué)企管系徐純慧.1企業(yè)經(jīng)營策略?策略的意義?策略規(guī)劃的層次?總體策略?事業(yè)策略?基本策略2策略的意義?策略代表重點的選擇?策略界定了企業(yè)在環(huán)境內(nèi)的生存空間?策略指導(dǎo)功能性政策的取向?策略的目的在建立長期的競爭優(yōu)勢?策
2025-03-01 07:42
【摘要】....營銷模擬實踐報告班級:工管(財管)1210姓名:鄭昕彤學(xué)號:2012093213
2024-07-31 10:23
【摘要】服裝企業(yè)經(jīng)營策略-----------------------作者:-----------------------日期:服裝企業(yè)之王牌經(jīng)營策略服裝企業(yè)的經(jīng)營是一門科學(xué),也是一門藝術(shù)。所謂“勞心者制人,勞力者制于人”也同樣是商戰(zhàn)中的一條法則。在企業(yè)經(jīng)營方面,有最新版本的教課書,但卻永遠(yuǎn)不會有放之四海而皆準(zhǔn)的經(jīng)營方式。企業(yè)家在嚴(yán)謹(jǐn)?shù)睦?/span>
2025-06-19 12:44
【摘要】企業(yè)經(jīng)營策略分析-以SONY為例班級:資管四乙組員:A93221012林琮憲A93221060潘維勤A93221074林士傑A93221096邱沛瑜A93221100
【摘要】願景領(lǐng)導(dǎo)與策略績效管理汎奇國際管理顧問公司MANAGIZERInternationalBusinessConsultingCO.,LTD.想清楚什麼是成長?1997福特汽車之資深經(jīng)理人訓(xùn)練課程?羅勃特.古羅泰如何在八0年代使可口可樂成功地轉(zhuǎn)型–「全世界四十四億人口,平均每人每天消耗多少液體飲料?」(64oz)–
2025-03-01 07:43
【摘要】企業(yè)經(jīng)營策略實務(wù)分享江達(dá)隆1一、企業(yè)經(jīng)營管理架構(gòu)企業(yè)經(jīng)營策略資訊管理研究發(fā)展管理財務(wù)管理人力資源管理行銷管理生產(chǎn)作業(yè)管理企業(yè)文化企業(yè)社會責(zé)任國際環(huán)境總體環(huán)境產(chǎn)業(yè)競爭環(huán)境企業(yè)組織2二、企業(yè)經(jīng)營影響關(guān)係圖
2025-03-01 17:25
【摘要】大陸企業(yè)經(jīng)營策略壹、緒論貳、經(jīng)營策略的基本概念參、策略的釐訂肆、環(huán)境分析伍、策略的形成陸、策略執(zhí)行與評估柒、結(jié)論恒惠國際咨詢大陸企業(yè)經(jīng)營策略-緒論一、企業(yè)經(jīng)營的目標(biāo)二、企業(yè)達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)之條件三、達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)條件之關(guān)鍵因素-策略四、管理程序與策略五
2025-02-14 11:02
【摘要】「大陸企業(yè)經(jīng)營策略」個案研究報告-亞旭電子科技(江蘇)有限公司授課暨指導(dǎo)教授:蔡信夫教授協(xié)同指導(dǎo)教授:范志強(qiáng)董事長學(xué)生:王偉權(quán)吳梅英吳生鵬3/27/20231報告綱要?壹、
2025-02-14 11:18
【摘要】?8-1未來潛力市場?8-2未來商業(yè)發(fā)展的趨勢?8-3未來商業(yè)的經(jīng)營策略8-1未來潛力市場未來潛力市場電子商務(wù)未來潛力市場經(jīng)濟(jì)部現(xiàn)正積極推動十大新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,包括:通訊、資訊、生物科技、環(huán)保、消費性電子、半導(dǎo)體、航太、醫(yī)療保健、特殊材料、精密機(jī)械與自
2025-01-07 20:16