【摘要】社會(huì)保險(xiǎn)與職工福利法第一節(jié)社會(huì)保險(xiǎn)與職工福利一、社會(huì)保險(xiǎn)與職工福利?提要及目標(biāo)?社會(huì)保險(xiǎn)制度,是保障勞動(dòng)者基本生活和改善勞動(dòng)者生活狀況所不可缺少的社會(huì)保障制度,是國家的一項(xiàng)重要社會(huì)政策。學(xué)習(xí)本章要求掌握社會(huì)保險(xiǎn)的概念和特征,掌握養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、疾病保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等概念和主要內(nèi)容;理解掌握社會(huì)保險(xiǎn)與社會(huì)保障的關(guān)系
2025-05-09 12:11
【摘要】勞動(dòng)法學(xué)主講:符萍第一篇?jiǎng)趧?dòng)法總論主要內(nèi)容?勞動(dòng)法的產(chǎn)生和發(fā)展?勞動(dòng)法的概念、調(diào)整對象和適用范圍?勞動(dòng)法的地位和體系?勞動(dòng)法的基本原則和勞動(dòng)者權(quán)利義務(wù)?勞動(dòng)法律關(guān)系勞動(dòng)法的產(chǎn)生我國勞動(dòng)法立法概況國際勞動(dòng)立法勞動(dòng)法產(chǎn)生于19世
2025-05-15 06:35
【摘要】歡迎同學(xué)們選修勞動(dòng)與社會(huì)保障法祝你們:學(xué)有所成學(xué)有所用勞動(dòng)與社會(huì)保障法學(xué)主講:吳義太816006013970017597需要說明的幾個(gè)問題:一、建立市場經(jīng)濟(jì)應(yīng)當(dāng)注重勞動(dòng)與社會(huì)保障法1、市場經(jīng)濟(jì)下的用工制度,勞動(dòng)力的合理流動(dòng)需要?jiǎng)趧?dòng)與社會(huì)保障法。如:勞動(dòng)力的合理流動(dòng)、農(nóng)民工問題等等。2、真正實(shí)現(xiàn)
2025-05-15 06:23
【摘要】————講解:高祺主要相關(guān)法律、法規(guī)?《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》–2022年1月1日起施行–?《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》–2022年09月18日起施行?《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》–2022年5月1日起施行?《中華人民共和國
2025-05-15 06:37
【摘要】勞動(dòng)法原則勞動(dòng)關(guān)系勞動(dòng)法律關(guān)系勞動(dòng)法的調(diào)整模式勞動(dòng)法規(guī)第八章勞動(dòng)法律關(guān)系一、勞動(dòng)法律關(guān)系概述二、勞動(dòng)法律事實(shí)三、勞動(dòng)法律關(guān)系要素一、勞動(dòng)法律關(guān)系概述二、勞動(dòng)法律事實(shí)三、勞動(dòng)法律關(guān)系要素第八章勞動(dòng)法律關(guān)系勞
【摘要】第二講勞動(dòng)法主體第一節(jié)概述一、勞動(dòng)法主體的概念?是指勞動(dòng)法中的法律關(guān)系參與者,即享有勞動(dòng)法所規(guī)定的權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的公民、組織和機(jī)關(guān)。二、勞動(dòng)法主體的種類?(一)勞動(dòng)主體:即勞動(dòng)者。?(二)用人主體:即用人單位。?(三)勞動(dòng)行政主體:又稱勞動(dòng)管理主體,是實(shí)現(xiàn)勞
2025-05-15 06:26
【摘要】企業(yè)勞動(dòng)法講座學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)法律知識(shí)提高企業(yè)管理人員素質(zhì)勞動(dòng)法的產(chǎn)生?都是市場經(jīng)濟(jì)惹的禍勞動(dòng)法三大手段?勞動(dòng)合同制度?勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制度?處理勞動(dòng)爭議制度三大手段也是勞動(dòng)法三個(gè)主體部份第一部分:勞動(dòng)合同制度?勞動(dòng)合同:企業(yè)與職工建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。訂立勞動(dòng)合同注意事項(xiàng)
2025-05-08 23:59
【摘要】主講:任云教學(xué)方法?理論教學(xué)與課堂討論分析案例相結(jié)合,教師案例分析示范與布置案例分析題作業(yè),讓學(xué)生獨(dú)立思考達(dá)到舉一反三,并盡可能與現(xiàn)實(shí)生活中的案例相結(jié)合,做到理論聯(lián)系實(shí)際,提高教學(xué)質(zhì)量。課程講授案例討論作
2025-05-15 07:02
【摘要】勞動(dòng)合同法?勞動(dòng)合同法:是調(diào)整勞動(dòng)者和用人單位之間訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范的總和。?《勞動(dòng)合同法》2022年6月頒布,2022年1月1日實(shí)施;2022年12月修訂,2022年7月1日起施行?!秳趧?dòng)合同法》——立法背景?1、為規(guī)避對勞動(dòng)者的義務(wù),有
2025-05-15 06:39
【摘要】第十二章勞動(dòng)法第一節(jié)勞動(dòng)法概述勞動(dòng)法是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系以及與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總和?!吨腥A人民共和國勞動(dòng)法》,1995年1月1日起實(shí)施《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,2022年1月1日起實(shí)施《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》,2022年1月1日起實(shí)施《中華人民共和國企業(yè)
2025-05-15 12:52
【摘要】勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法講義第二講勞動(dòng)合同的基礎(chǔ)知識(shí)(上)勞動(dòng)合同的定義?勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。勞動(dòng)合同與民事合同不同點(diǎn)??民事合同的內(nèi)容、形式等一般由當(dāng)事人自由約定,而勞動(dòng)合同體現(xiàn)了國家意志和當(dāng)事人自由意志的結(jié)合,如國家所規(guī)定的最低勞動(dòng)條件和勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),雙方當(dāng)事人必須遵
2025-05-15 06:41
【摘要】《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》理論與實(shí)務(wù)郭仙
【摘要】第一講探討勞動(dòng)關(guān)系發(fā)展趨勢一、本講重點(diǎn)和難點(diǎn)(一)勞動(dòng)法的概念及調(diào)整對象(二)勞動(dòng)法的淵源及內(nèi)容(三)勞動(dòng)法的地位及與相關(guān)法律的關(guān)系二、重點(diǎn)內(nèi)容講解(一)勞動(dòng)法的概念及調(diào)整對象1、勞動(dòng)法的概念(1)勞動(dòng)的概念定義:它是人的一種有意識(shí)的活動(dòng)。自然屬性技術(shù)規(guī)范法律技術(shù)規(guī)范二重屬性
2024-08-12 15:15
【摘要】勞動(dòng)法的邏輯體系法律責(zé)任程序保護(hù)——
2025-05-15 12:58
【摘要】新舊勞動(dòng)法規(guī)新舊勞動(dòng)合同法比較勞動(dòng)合同法的幾個(gè)重點(diǎn)問題一、用人單位的規(guī)章制度需要經(jīng)過法定程序,并向勞動(dòng)者公示。法定程序:用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論,提出方案和意見,與工會(huì)或者職工代表平等協(xié)商確定,并公示或告知?jiǎng)趧?dòng)者。見《勞動(dòng)合同法》第4條。二、關(guān)于試用期的規(guī)定
2025-05-15 08:39