【正文】 內(nèi)容包括：工程簡(jiǎn)要概況；工程質(zhì)量、進(jìn)度、費(fèi)用、和合同管理的執(zhí)行情況；工程質(zhì)量評(píng)估；項(xiàng)目監(jiān)理費(fèi)用統(tǒng)計(jì)分析；監(jiān)理項(xiàng)目?jī)?nèi)部管理工作分析；對(duì)公司意見(jiàn)及建議；每個(gè)自然年終和項(xiàng)目結(jié)束后，各項(xiàng)目均要書(shū)面上報(bào)監(jiān)理工作報(bào)告，分別報(bào)建設(shè)項(xiàng)目和公司。內(nèi)容包括：工程基本概況；監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)及工作起止時(shí)間；關(guān)于工程質(zhì)量、進(jìn)度、費(fèi)用、安全、環(huán)保監(jiān)理和合同管理的執(zhí)行情況；分項(xiàng)、分部、單位工程質(zhì)量評(píng)估（包括缺陷責(zé)任期中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量及處理措施）；工程費(fèi)用分析；對(duì)工程建設(shè)存在問(wèn)題的意見(jiàn)及建議；照片及錄像等。監(jiān)理項(xiàng)目考核評(píng)分表項(xiàng)目項(xiàng)次檢查內(nèi)容 基礎(chǔ)分實(shí)得分工程管理20管理方面1機(jī)構(gòu)組建及人員到位、配備、分工及考勤情況32監(jiān)理組負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)素質(zhì)、處理問(wèn)題能力13質(zhì)監(jiān)、業(yè)主、施工單位評(píng)價(jià)34管理制度和監(jiān)理程序是否建立健全及執(zhí)行情況1外業(yè)5施工作業(yè)是否符合規(guī)范要求及路基、結(jié)構(gòu)物質(zhì)量26內(nèi)在質(zhì)量（包括壓實(shí)度、原材料和幾何尺寸）37質(zhì)量事故（監(jiān)理原因）2內(nèi)業(yè)8各種報(bào)告（指令、檢查、月報(bào)、總結(jié)等）是否完整、監(jiān)理日志填寫(xiě)情況、監(jiān)理抽檢資料、試驗(yàn)資料完整性和頻率39內(nèi)業(yè)資料存檔情況110各種會(huì)議和學(xué)習(xí)的紀(jì)要和記錄情況3財(cái)務(wù)管理5011監(jiān)理費(fèi)用能按時(shí)（4個(gè)月內(nèi)）到賬的25分，滯后一個(gè)月得15分，滯后2個(gè)月得5分，滯后三個(gè)月不得分2512是否按規(guī)定及時(shí)核算費(fèi)用并兌現(xiàn)個(gè)人1513內(nèi)部分配是否公開(kāi)合理以及監(jiān)理和后勤人員滿意程度10安全生產(chǎn)1014機(jī)構(gòu)、制度是否健全215是否發(fā)生火、盜、毒、黃事件416是否發(fā)生人員及車(chē)輛安全事故4文明監(jiān)理1017項(xiàng)目駐地辦公和生活區(qū)是否整潔218制度是否上墻，是否有醒目的機(jī)構(gòu)和人員框圖和照片319監(jiān)理人員中是否掛牌持證上崗220現(xiàn)場(chǎng)材料堆放是否整齊、文明施工標(biāo)牌和施工便道情況3廉政建設(shè)1021機(jī)構(gòu)、制度是否健全222有無(wú)不廉政事件發(fā)生（包括吃拿卡要等）223有無(wú)參與施工單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)或介紹勞務(wù)、機(jī)械或材料6名次總分100第七章 監(jiān)理工作報(bào)告 監(jiān)理工作報(bào)告是本工程施工監(jiān)理工作的全面總結(jié)，說(shuō)明監(jiān)理工程師對(duì)監(jiān)理合同的履行情況，實(shí)施監(jiān)控的措施和達(dá)到的效果，以及對(duì)工程建設(shè)和管理提出建議。懲罰范圍：（1）由于監(jiān)理的原因致使工程出現(xiàn)較大質(zhì)量事故而被業(yè)主通報(bào)的，除追究當(dāng)事人的責(zé)任外，出現(xiàn)一次罰項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1000元；（2）出現(xiàn)廉政問(wèn)題被業(yè)主通報(bào)批評(píng)的，除追究當(dāng)事人的責(zé)任外，罰項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1000元，（3）出現(xiàn)重大安全事故者，除追究當(dāng)事人責(zé)任外，罰項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1000元；（4）年終評(píng)比總分低于70分以下且為最后一名者，罰該項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1000元，罰該項(xiàng)目10000元，以上所有罰款均為從項(xiàng)目核算結(jié)余費(fèi)用中直接扣除，并且在公司范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)；（5）凡連續(xù)兩年均被公司批評(píng)的，該項(xiàng)目負(fù)責(zé)人降職使用。五、獎(jiǎng)懲辦法公司對(duì)每年評(píng)比的前三名進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)年度優(yōu)秀監(jiān)理單位證書(shū)，公司對(duì)獲獎(jiǎng)單位的獎(jiǎng)勵(lì)由項(xiàng)目成本核算預(yù)留費(fèi)部分支出。評(píng)比獎(jiǎng)罰：公司將對(duì)前三名監(jiān)理項(xiàng)目給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)總分在70分以下且為最后一名的監(jiān)理項(xiàng)目給予處罰。每半年、年終，對(duì)各個(gè)監(jiān)理項(xiàng)目進(jìn)行全面檢查，并分別打分后由公司經(jīng)營(yíng)部匯總、排出名次，最后交公司主管領(lǐng)導(dǎo)審定。評(píng)比考核采用打分制，基礎(chǔ)分為100分，共分 5大項(xiàng)23小項(xiàng)。評(píng)比領(lǐng)導(dǎo)小組由公司主管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，監(jiān)理部、經(jīng)營(yíng)部、辦公室、財(cái)務(wù)部等部門(mén)參加，評(píng)比領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在經(jīng)營(yíng)部，負(fù)責(zé)檢查、評(píng)比的日常事條工作。二、除缺陷責(zé)任期外，凡符合條件的公司各個(gè)監(jiān)理項(xiàng)目，以項(xiàng)目為單位參加評(píng)比。對(duì)居住區(qū)域應(yīng)設(shè)專(zhuān)人四周巡邏值班，對(duì)周?chē)襟w、邊坡等應(yīng)隨時(shí)觀察，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織撤離。認(rèn)真做好安全防范工作，成立相應(yīng)的安全指揮機(jī)構(gòu)，要一把手親自負(fù)責(zé)，專(zhuān)人值班，值班電話必須24小時(shí)暢通，對(duì)工地出現(xiàn)的各種險(xiǎn)情立即上報(bào)有關(guān)部門(mén)，及時(shí)組織搶修，開(kāi)展生產(chǎn)自救。1各施工單位應(yīng)有高度的責(zé)任心做好汛期的安全工作。1各單位要成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，有安全值班辦公室，建立安全預(yù)防措施。認(rèn)真組織所有參建人員進(jìn)行《施工安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)，各施工單位要對(duì)操作人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格方可上崗操作；實(shí)行安全員跟班作業(yè)制度，以消除工作隱患；嚴(yán)防森林火災(zāi)，強(qiáng)化用火管理；爆破器材嚴(yán)格履行領(lǐng)用手續(xù)，炸藥、雷管應(yīng)分開(kāi)存放，專(zhuān)人看守，并與人口密集區(qū)及施工作業(yè)區(qū)有相應(yīng)安全距離，以確保安全；開(kāi)炸石方，嚴(yán)格控制用藥數(shù)量，放炮前30分鐘安全警戒人員必須各就各位，禁止人畜、車(chē)輛進(jìn)入爆破作業(yè)區(qū)。加強(qiáng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全安全生產(chǎn)保證體系，按照管生產(chǎn)必須管安全的原則，各單位必須建立由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人牽頭的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和專(zhuān)職安全員，駐地辦成立由高級(jí)駐地任組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持經(jīng)常性的施工安全檢查和監(jiān)督指導(dǎo)，辦公室電話要有專(zhuān)人接聽(tīng)，確保安全生產(chǎn)信息暢通。為了加強(qiáng)監(jiān)理項(xiàng)目所轄各標(biāo)段的安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”的基本原則，確保各項(xiàng)工作安全有序地進(jìn)行，監(jiān)理項(xiàng)目應(yīng)成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組并提出相關(guān)工作內(nèi)容及要求，如下：一、 組織機(jī)構(gòu)：組長(zhǎng)：副組長(zhǎng)：成員：電話：二、 工作內(nèi)容及要求：駐地辦每月（定期）進(jìn)行一次安全生產(chǎn)例行檢查，對(duì)違紀(jì)、違規(guī)單位采取責(zé)令停工整改及經(jīng)濟(jì)處罰，并予以通報(bào)批評(píng)。七、 不索取或接受施工單位的禮金、有證券和貴重物品，不準(zhǔn)在施工單位報(bào)銷(xiāo)任何應(yīng)由駐地辦或個(gè)人支付的費(fèi)用。五、 不準(zhǔn)向施工單位介紹設(shè)備、材料供應(yīng)商和工程分包人。三、 不準(zhǔn)接受施工單位影響公正執(zhí)業(yè)的各種邀請(qǐng)活動(dòng)。一、 不準(zhǔn)玩忽職守，對(duì)工程質(zhì)量造成損害。十四、駐地監(jiān)理辦對(duì)違反公約的人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司，相互溝通，密切配合，嚴(yán)格按本合同規(guī)定處理違規(guī)人員，認(rèn)真維護(hù)公司監(jiān)理隊(duì)伍的高素質(zhì)和純潔性。十三、 對(duì)監(jiān)理人員違反公約行為的處理。十一、 積極參加公司和所在項(xiàng)目的廉政教育和職業(yè)道德教育，不斷學(xué)習(xí)、掌握廉政建設(shè)方面的新法規(guī)、新制度，努力提高職業(yè)道德水平，增強(qiáng)法律意識(shí)和拒腐防變的能力。九、 不得接受施工單位安排的宴請(qǐng)、娛樂(lè)活動(dòng)；不得違反合同規(guī)定，擅自接受施工單位提供的通訊工具、交通工具和高檔辦公設(shè)備。七、 不得利用職務(wù)之便，向施工單位推銷(xiāo)設(shè)備、材料及介紹工程、勞務(wù)人員，或由其子女、親屬及身邊工作人員供應(yīng)材料、設(shè)備，參與工程分包。五、 監(jiān)理人員必須公正、客觀、實(shí)事求是，敢于堅(jiān)持原則；評(píng)定工程質(zhì)量、計(jì)量支付和處理質(zhì)量問(wèn)題要以準(zhǔn)確的測(cè)試數(shù)據(jù)和資料為依據(jù)，忠于職守，嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)自己簽認(rèn)的各種資料終身負(fù)責(zé)。三、 監(jiān)理工作必須以公路建設(shè)法律、法規(guī)及合同文件為依據(jù)，嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)范和設(shè)計(jì)文件的要求執(zhí)行，要充分認(rèn)識(shí)到玩忽職守，導(dǎo)致工程質(zhì)量問(wèn)題就是不廉潔不廉政。一、 為確保公司承擔(dān)的所有監(jiān)理項(xiàng)目得到客戶滿意，維護(hù)公司聲譽(yù)和權(quán)益，特制定《員工廉潔從業(yè)公約》以資共同遵守。監(jiān)理人員不得利用職權(quán)徇私舞弊或弄虛作假謀取私利。要按照各自的職責(zé)對(duì)其經(jīng)手的工程質(zhì)量負(fù)終身責(zé)任，若發(fā)生重大工程事故，不管調(diào)到哪里工作，擔(dān)任什么職務(wù)，都要追究相應(yīng)的責(zé)任。七、要嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)文件和合同要求指導(dǎo)施工，任何個(gè)人不得違反規(guī)定程序，隨意修改設(shè)計(jì)、改變標(biāo)準(zhǔn)或調(diào)整數(shù)量，損害工程建設(shè)利益。五、監(jiān)理工程師不得以任何理由向施工單位索要貴重禮品、有價(jià)證券或安排參加超標(biāo)準(zhǔn)宴請(qǐng)及娛樂(lè)活動(dòng)。三、駐地監(jiān)理辦要建立和健全工程廉政監(jiān)督管理、制約機(jī)制、監(jiān)督 并認(rèn)真查處違法違紀(jì)行為，發(fā)現(xiàn)在工作中有違反廉政規(guī)定的要及時(shí)向公司或上級(jí)有關(guān)部門(mén)報(bào)告。第五章 廉政建設(shè)和安全管理為真正做到“嚴(yán)格管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、公正科學(xué)、廉潔自律”，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，特制定以下規(guī)定：一、建立健全廉政制度，成立廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，定期開(kāi)展廉政教育，加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè)，深入開(kāi)展以學(xué)習(xí)廉政建設(shè)為主要內(nèi)容的政治學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，提高員工的政治素養(yǎng)。四、擔(dān)任高級(jí)駐地監(jiān)理（均含副職）的領(lǐng)導(dǎo)人員，還應(yīng)有過(guò)負(fù)責(zé)監(jiān)理類(lèi)似工程的經(jīng)歷，并應(yīng)是公司的長(zhǎng)期在職人員或正式員工。二、路基、路面、橋梁、試驗(yàn)、測(cè)量、合同等各類(lèi)專(zhuān)業(yè)工程師，應(yīng)具有中級(jí)以上（含中級(jí)）技術(shù)職稱(chēng)及省級(jí)以上（含省級(jí)）頒發(fā)的監(jiān)理工程師證書(shū)或交通部定點(diǎn)單位頒發(fā)的監(jiān)理培訓(xùn)證書(shū)。駐地辦定期進(jìn)行考核、評(píng)比，并嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度。九、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，服從組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，不斷提高思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。不參于承包人的工程分包、材料供銷(xiāo)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，不在承包人中謀求兼職。六、正確處理與業(yè)主、承包人之間的關(guān)系，既要維護(hù)業(yè)主的利益，也不損害承包人的合法權(quán)益。四、對(duì)承包人做到“嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)、秉公執(zhí)法、一絲不茍”，在工程質(zhì)量、進(jìn)度和管理方面給予督察指導(dǎo)。一、嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家的方針、政策、法令，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家及部頒有關(guān)技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)。除駐地辦統(tǒng)一組織外，監(jiān)理人員參加承包人專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)的卡拉OK、跳舞、賭博、桑拿