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正文內(nèi)容

創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理(參考版)

2025-04-10 20:37本頁面
  

【正文】 ?!俺磁c燉”結(jié)合鐘銳課程立足實戰(zhàn),可操作性強,在知識點的講解上設計精密、節(jié)奏感強,讓學員在學習中不時有“哇”的感覺,就像吃到一個又一個“炒菜”?!鼍礃I(yè):每一次課程都全力以赴,崇尚用心靈撞擊心靈,用感動制造感動,不僅讓學員獲得思維的啟發(fā),而且掌握具體改變的方法?!痉绽砟睢俊鰧I(yè):對主講領(lǐng)域、主要服務行業(yè)進行深刻研究,對主要目標聽眾需求與學習習慣進行深刻研究,務求理論的嚴謹性與方法的實用性。★ 暢銷書作家,已出版多本著作,所著《培訓游戲金典》暢銷5年、重印9次,長年占據(jù)當當網(wǎng)、卓越網(wǎng)、新華書店同類圖書銷售冠軍的寶座,創(chuàng)造了此領(lǐng)域圖書在榜時間最長、重印次數(shù)最多、累計銷量最高三項紀錄?!?長期專注于職業(yè)能力提升、團隊職業(yè)化、銷售業(yè)績倍增,核心團隊建設等領(lǐng)域的研究,曾服務中國石油、萬科、哈藥集團等數(shù)百家知名企業(yè)。鐘銳老師介紹【鐘銳聲譽】★ 國內(nèi)最優(yōu)秀的職業(yè)能力提升專家,實戰(zhàn)派管理培訓專家,職場強力溝通領(lǐng)域第一人。領(lǐng)導者對創(chuàng)新的影響鼓勵創(chuàng)新的企業(yè)文化的建設創(chuàng)新機制的設置鼓勵創(chuàng)新組織中的人力資源,對創(chuàng)新影響最大的因素第五部分 運用創(chuàng)新思維解決問題何謂“問題”;問題的分類;人面對問題時會產(chǎn)生三種反應■ 消極退縮型;■ 沖鋒陷陣型;■ 積極思考型。許多創(chuàng)新為何會失敗■ 創(chuàng)新不
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