【摘要】第十三章溝通沈陽工業(yè)大學(xué)工商管理系2第十三章溝通第一節(jié)溝通的原理第二節(jié)組織溝通第三節(jié)溝通管理第四節(jié)組織沖突與談判3第一節(jié)溝通的原理一、溝通的重要性–協(xié)調(diào)作用,凝聚劑–激勵(lì)作用,實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)職能–橋梁作用,內(nèi)外聯(lián)系
2025-01-12 04:08
【摘要】第十八章企業(yè)組織創(chuàng)新沈陽工業(yè)大學(xué)工商管理系2第十八章企業(yè)組織創(chuàng)新第一節(jié)企業(yè)制度創(chuàng)新第二節(jié)企業(yè)層級結(jié)構(gòu)創(chuàng)新第三節(jié)企業(yè)文化創(chuàng)新3第一節(jié)企業(yè)制度創(chuàng)新一、工業(yè)社會的企業(yè)制度結(jié)構(gòu)特征及其原因–特征:資本邏輯–原因:資本是最為重要的,最為稀缺的。4
2025-01-13 09:37
【摘要】第十六章管理的創(chuàng)新職能沈陽工業(yè)大學(xué)工商管理系2第十六章管理的創(chuàng)新職能第一節(jié)創(chuàng)新及其作用第二節(jié)創(chuàng)新職能的基本內(nèi)容第三節(jié)創(chuàng)新的過程及其管理第四節(jié)工作流程的再造3第一節(jié)創(chuàng)新及其作用一、作為管理基本職能的創(chuàng)新–設(shè)計(jì)系統(tǒng)的目標(biāo)–結(jié)構(gòu)和運(yùn)
2025-01-12 06:00
【摘要】第十四章控制與控制過程沈陽工業(yè)大學(xué)工商管理系2第十四章控制與控制過程第一節(jié)控制活動(dòng)第二節(jié)控制過程第三節(jié)有效控制3第一節(jié)控制活動(dòng)一、控制概念–控制是保證組織計(jì)劃與實(shí)際運(yùn)行狀態(tài)動(dòng)態(tài)適應(yīng)的管理職能。–控制工作就是按照計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn),衡量計(jì)劃的完成情況和糾正計(jì)
2025-01-12 04:19
【摘要】1第十三章溝通管理學(xué)院王新軍2需求分析環(huán)境分析激勵(lì)措施領(lǐng)導(dǎo)方式溝通組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)3我們太善于向別人偽裝自己,以至最后我們向自己偽裝自己!————[法]拉羅什富科4學(xué)習(xí)目標(biāo)1.什么是溝通?2.溝通的過程?3.溝通的類
2024-10-19 03:18
【摘要】2021/11/10吉林大學(xué)商學(xué)院張秀娥1第十三章溝通?溝通——成功管理的基石2021/11/10吉林大學(xué)商學(xué)院張秀娥2?當(dāng)你在與人交談的時(shí)候…?當(dāng)你在打電話或接電話時(shí)…?當(dāng)你在向大家發(fā)表講話時(shí)…?當(dāng)你在閱讀文件、瀏覽書籍時(shí)…?當(dāng)你在互聯(lián)網(wǎng)上與人聊天時(shí)…
2025-01-17 19:25
【摘要】第十七章企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新沈陽工業(yè)大學(xué)工商管理系2第十七章企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新第一節(jié)技術(shù)創(chuàng)新及其貢獻(xiàn)第二節(jié)技術(shù)創(chuàng)新的源泉第三節(jié)技術(shù)創(chuàng)新的戰(zhàn)略及其選擇第四節(jié)技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)品開發(fā)3第一節(jié)技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)涵和貢獻(xiàn)一、熊彼特的創(chuàng)新–創(chuàng)新是對“生產(chǎn)要素的重新組合
2025-01-12 05:25
【摘要】第十章組織變革與組織文化沈陽工業(yè)大學(xué)工商管理系2第十章組織變革與組織文化第一節(jié)組織變革的一般規(guī)律第二節(jié)管理組織變革第三節(jié)組織文化及其發(fā)展3第一節(jié)組織變革的一般規(guī)律一、組織變革的動(dòng)因(一)組織變革的現(xiàn)實(shí)意義?“變革不僅無所不在,而且還持續(xù)不斷,這已成了常
【摘要】第十三章激勵(lì)?激勵(lì)原理?激勵(lì)理論?需要層次理論?雙因素理論?后天需要論?公平理論?期望理論?強(qiáng)化理論?激勵(lì)的一般形式與實(shí)務(wù)一、激勵(lì)的原理1、激勵(lì)的概念與對象?需要、動(dòng)機(jī)與行為的關(guān)系:需要?jiǎng)訖C(jī)行為?激勵(lì)的概念:激勵(lì)是指
2024-10-19 20:42
【摘要】第十三章溝通管理學(xué)的五大職能管理學(xué)的職能計(jì)劃組織領(lǐng)導(dǎo)控制創(chuàng)新溝通最重要的是第十三章溝通第一節(jié)溝通的原理第二節(jié)組織溝通(重點(diǎn))第三節(jié)溝通管理(重點(diǎn))第四節(jié)組織沖突與談判(重點(diǎn)與難點(diǎn))案例導(dǎo)入
2025-01-14 07:56
【摘要】2021/11/10第十三章創(chuàng)新1第十三章創(chuàng)新沒有創(chuàng)新的企業(yè)經(jīng)營其實(shí)就是幕悲劇沒有管理的創(chuàng)新是不可持續(xù)的創(chuàng)新是組織生命力的無窮源泉2021/11/10第十三章創(chuàng)新2教學(xué)內(nèi)容第一節(jié)創(chuàng)新概述第二節(jié)創(chuàng)新的基本內(nèi)容第三節(jié)創(chuàng)新的過程和組織2021/11/10第十三章創(chuàng)新
2024-10-19 21:56
【摘要】第四章信息與信息化管理沈陽工業(yè)大學(xué)工商管理系2第四章信息與信息化管理第一節(jié)信息及其特征第二節(jié)信息管理工作第三節(jié)信息化管理3第一節(jié)信息及其特征一、信息的定義–信息:數(shù)據(jù)經(jīng)過加工后得到的結(jié)果–數(shù)據(jù):記錄客觀事物的性質(zhì)、形態(tài)和數(shù)量特征的抽象符號,如文字
2025-01-12 04:56
【摘要】第十三章專利法Sec.1知識產(chǎn)權(quán)概述?一、概念?指基于智力的創(chuàng)造性活動(dòng)所產(chǎn)生的權(quán)利,是法律賦予知識產(chǎn)權(quán)所有人對其智力成果的一種專有權(quán)利。?1789年法國的《人權(quán)和公民權(quán)利宣言》明確指出:“猶如動(dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn)一樣,思想也是一種財(cái)產(chǎn)?!?比利時(shí)法學(xué)家皮卡爾認(rèn)為:“科學(xué)技術(shù)、產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域中智力勞動(dòng)成果
2025-05-14 10:51
【摘要】1第十三章創(chuàng)新?管理的創(chuàng)新職能?創(chuàng)新職能的基本內(nèi)容?技術(shù)創(chuàng)新?制度創(chuàng)新?組織機(jī)構(gòu)和結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新?創(chuàng)新的過程和組織創(chuàng)新的方法2管理的創(chuàng)新職能作為管理基本職能的創(chuàng)新創(chuàng)新是一種思想及在這種思想指導(dǎo)下
2025-01-14 14:01