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20xx年項(xiàng)目工作總結(jié)(參考版)

2024-09-19 11:54本頁(yè)面
  

【正文】 。針對(duì)沈陽(yáng)樞紐項(xiàng)目施工生產(chǎn)的實(shí)際,保持生產(chǎn)有序進(jìn)行,項(xiàng)目相關(guān) 部 門 堅(jiān) 持做到:積極應(yīng)對(duì)不回避,認(rèn)真接待每名討薪人員,不拒接每一個(gè)電話,誠(chéng)懇認(rèn)真;項(xiàng)目每個(gè)部門負(fù)責(zé)人各負(fù)其責(zé),共度難關(guān);積極籌措資金、視輕重緩急適度支付;積極主動(dòng)與局指揮領(lǐng)導(dǎo)溝通,共同了解掌握實(shí)際情況,共同解決實(shí)際問題,共同維護(hù)穩(wěn)定,有計(jì)劃、有側(cè)重、化解和解決矛盾,不激化矛盾,安撫人心,保持平穩(wěn)過渡;發(fā)現(xiàn)苗頭緊跟蹤,針對(duì)重點(diǎn)主動(dòng)出擊,進(jìn)行了解情況,做到掌握上訪人員的數(shù)量,提前做好基本工作預(yù)案,冷靜處理;主動(dòng)出擊、保持溝通,特別是協(xié)作隊(duì)伍負(fù)責(zé)人保持聯(lián)系,不斷線,在生活上關(guān)心,態(tài) 度上誠(chéng)懇,行動(dòng)上認(rèn)真,不忽視每一個(gè)細(xì)節(jié), 積極地掌握動(dòng)向, 做到生產(chǎn)不離崗全力保安全,思想工作不離崗,維護(hù)穩(wěn)定有序,最大限度地將問題解決在項(xiàng)目。根據(jù)公司和局指揮的施工生產(chǎn)安排,壓縮非生產(chǎn)性支出,減小生產(chǎn)租用車輛,進(jìn)行逐一退場(chǎng),減少能源支出。按照公司的要求,結(jié)合項(xiàng)目實(shí) 際情況,本著“保證安全穩(wěn)定求生產(chǎn)”的原則,把穩(wěn)定工作作為項(xiàng)目黨政領(lǐng)導(dǎo) 的首要工作,認(rèn)真研究落實(shí) 節(jié) 前的 維護(hù)穩(wěn)定工作 ,完善的工作職責(zé),明確各部門、架子隊(duì)責(zé)任,進(jìn)行層層落實(shí);進(jìn)行摸底,掌握情況。 穩(wěn)定是壓倒一切工作的重中之重,也是安全生產(chǎn)的重要工作。 按照公司的總體要求,組建自有固定架子隊(duì),建立建全架 子隊(duì)管理制度,完善架子隊(duì)管理體制,明確管理責(zé)任,加強(qiáng)架子隊(duì)管理體系人員的各級(jí)培訓(xùn),打造一支能干會(huì)干橋涵和線路架子隊(duì)。按照公司成本管控要求,根據(jù)剩余工程量進(jìn)行分析工程成本,嚴(yán)格按黎欽模式制定責(zé)任成本目標(biāo),簽訂責(zé)任成本合同,落實(shí)到架子隊(duì),把工程成本控制在最低限。結(jié)合本工程實(shí)際情況,落實(shí)文明施工現(xiàn)場(chǎng)責(zé)任區(qū),制定相關(guān)規(guī)章制度,確保文明施工現(xiàn)場(chǎng)管理有章可循。 提升工地形象和文明施工,科學(xué)安排、合理調(diào)配使用施工場(chǎng)地,并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調(diào)關(guān)系,按標(biāo)準(zhǔn)化工地標(biāo)準(zhǔn)進(jìn) 行施工。 ( 6)抓好文明施工管理工作。 在未來的工作中,將通過不斷的學(xué)習(xí)來促進(jìn)自己所學(xué)理論知識(shí)的升華,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐,提高自身業(yè)務(wù)水平。在工程建設(shè)的具體實(shí)施過程中,嚴(yán)格遵守合同,對(duì)合同中規(guī)定的質(zhì)量責(zé)任劃分界限,材料設(shè)備的采購(gòu),圖紙?jiān)O(shè)計(jì),工藝使用的認(rèn)可和批準(zhǔn)制度都有較好的貫徹執(zhí)行。在今后的施工生產(chǎn)中,針對(duì)存在的問題認(rèn)真進(jìn)行整改、防范和提高,依據(jù)鐵道部的“四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化和六位一體”的管理模式,切實(shí)加強(qiáng)安全管理,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控,安全優(yōu)質(zhì)的完成各項(xiàng)施工任務(wù)。 ( 4)重視工程實(shí)體質(zhì)量,嚴(yán)防質(zhì)量通病。 ( 3)嚴(yán)格質(zhì)量監(jiān)督檢查,加強(qiáng)施工過程控制。 ( 2)全力抓好鐵路建設(shè)工程質(zhì)量信譽(yù)評(píng)價(jià)工作。 以創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo),強(qiáng)化施工管控 ( 1)加強(qiáng)施工項(xiàng)目管理,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌。 ( 5)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量的監(jiān)督檢查,對(duì)于檢查出的問題要嚴(yán)肅處理,制定措施,責(zé)任到人,限期整改。制定切實(shí)可行的安全防范措施,加大安全防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品的投入,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控,并在實(shí)際工作中認(rèn)真落實(shí),確保員工的人身安全。突出抓好勞動(dòng)安全管 理工作。嚴(yán)防死守,確保營(yíng)業(yè)線施工的絕對(duì)安全。 一是 加強(qiáng)營(yíng)業(yè)線施工安全管理工作。強(qiáng)化對(duì)作業(yè)人員安全操作知識(shí)和崗位技能的教育培訓(xùn),嚴(yán)格做好全體 員工特別是防護(hù)人員的 營(yíng)業(yè)線施工崗前安全教育培訓(xùn),把培訓(xùn)教育貫穿于生產(chǎn)全過程,突出抓好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)及持證上崗管理工作,不斷提高員工遵章守紀(jì)、嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程的自覺性,營(yíng)造人人講安全,全員保安全的良好氛圍。同時(shí)也要強(qiáng)化安全管理部門的建設(shè)和安全管理人員自身素質(zhì)的提高。 落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,確保安全生產(chǎn)有序可控 ( 1)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。 做好工程后期的變更索賠工作非常重要。主要做好以下幾方面工作: 項(xiàng)目班子成員有責(zé) 任 、 有信心、落實(shí)新任務(wù) 項(xiàng)目班子成員 有責(zé)任、 有信心、有能力帶領(lǐng)全體黨員和職工群眾開展學(xué)習(xí)“十八大和形勢(shì)教育”活動(dòng),使廣大干部職工認(rèn)清新形勢(shì)、明確新任務(wù)、及時(shí)掌握九局、六公司生存和發(fā)展的氣息,及時(shí)掌握生產(chǎn)任務(wù)的排擺和節(jié)點(diǎn)工期的時(shí)限,以高昂的氣勢(shì)、按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求安全、優(yōu)質(zhì)、高效完成 2020 年的施工產(chǎn)值目標(biāo)。在車輛管理方面,車輛利用率太高,維修保養(yǎng)跟不上 等。 1在綜合 管理方面存在文檔管理方面,點(diǎn)多線長(zhǎng)、人員分散,傳閱困難,傳閱文件有不及時(shí)現(xiàn)象。 管理人員年輕者較多,現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)欠缺,實(shí)踐能力不 足。 在人力資源管理方面結(jié)構(gòu)臃腫,人員過多。 在財(cái)務(wù)管理方面存在項(xiàng)目部的成本列帳跟各部門先后有別。 在物資管理方面存在大型周轉(zhuǎn)材料(例如:墩身模板、掛籃模板等)周轉(zhuǎn)使用的物資,工程完工后不能及時(shí)通知物資經(jīng)營(yíng)站協(xié)助返還。業(yè)主節(jié)點(diǎn)工期制定時(shí),不是充分考慮施工的工藝、用時(shí)、人員和設(shè)備的配備,以及作業(yè)環(huán)境情況,一味的強(qiáng)調(diào)時(shí)間,給施工質(zhì)量帶來了極大的干擾,致使部分附屬工程質(zhì)量,無法按照施工工藝要求進(jìn)行,存在瑕疵。致使部分內(nèi)業(yè)在上級(jí)單位檢查時(shí),存在整理不及時(shí)、資料管理人員不熟悉內(nèi)業(yè)存檔等問題。 在安全質(zhì)量管理方面存在人員也調(diào)動(dòng)頻繁。 在技術(shù)管理方面存在現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)欠缺,實(shí)踐能力不足。因主要人員變動(dòng),相關(guān)的工作不能連 續(xù),也造成了項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)成本的額外增加。歸納起來有: 在組織結(jié)構(gòu)方面存在部門之間配合默契度一般,碰到交叉工作不夠及時(shí)主動(dòng)。 三、 存在的不足 總結(jié) 2020 年 , 我們 充分認(rèn)識(shí)到各方面的不足, 在 許多方面需要提高改進(jìn); 完善 彌補(bǔ)不足之處,全 面推進(jìn) 2020 年各項(xiàng)工作。 提高車輛的完好率、利用率。 使車輛日常管理逐步走向制度化規(guī)范化。 提高了司機(jī)行車安全意識(shí)。 在車輛管理工作中,制定了車輛管理辦法及各項(xiàng)管理措施,完善了司機(jī)值班紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行派車制度,規(guī)范用車管理。促進(jìn)了樞紐工程的順利進(jìn)行。 我們始終堅(jiān)持齊抓共管,確保穩(wěn)定這個(gè)核心,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《消防法》,制訂了治安消防相關(guān)管理辦法、預(yù)防措施、應(yīng)急預(yù)案等,又投入資金 萬元,為各工地配置了消防器材,并與公司保衛(wèi)、當(dāng)?shù)嘏沙鏊黄饘?duì)各工地的防火防盜都進(jìn)行了嚴(yán)格的把關(guān)和防控。 抓好信息平臺(tái)、 信息平臺(tái)的管理 工作也是項(xiàng)目管理的一項(xiàng)重點(diǎn)工作 ,強(qiáng)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)部門 信息輸入 人員的管理,及時(shí)溝通和協(xié)調(diào) 信息 的 輸入 , 按時(shí)輸入信息,杜絕拖沓現(xiàn)象。 根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際,制訂了《沈陽(yáng)樞紐項(xiàng)目部食堂管理辦法》,完善了管理措施, 多點(diǎn) 食堂 實(shí)行了統(tǒng)一菜譜、統(tǒng)一采購(gòu)、統(tǒng)一決算、統(tǒng)一管理,食堂成本得到有效控制和降低。如:按計(jì)劃購(gòu)買,按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,嚴(yán)格規(guī)章制度,堅(jiān)持誰丟失誰賠償原則,做到了領(lǐng)取發(fā)放有登記,建立了辦公用品(備品)臺(tái)帳,確保帳物相符,保證了項(xiàng)目各部門工作的有序推進(jìn)。 抓好辦公用品(備品)管理 。全年沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件。上級(jí)文件都認(rèn)真做好接受、來文登記及處理,保證收發(fā)文登記準(zhǔn)確,傳閱及時(shí),信息反饋迅速。 抓好文書及印章管理 。日常工作及臨時(shí)性事物 做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋,當(dāng)日事當(dāng)日清 ,高質(zhì)量地完成,讓領(lǐng) 導(dǎo)認(rèn)可,員工滿意。 抓好日常管理工作 。通過職業(yè)生涯規(guī)劃,可以讓員工在更快的時(shí)間內(nèi)認(rèn)清自己的職業(yè)方向,擁有奮斗目標(biāo),少走彎路。 見習(xí)生轉(zhuǎn)正和員工職業(yè)生涯規(guī)劃 是沈陽(yáng)樞紐項(xiàng)目部 的 一項(xiàng) 重要工作, 今年共有見習(xí)生 13 人,項(xiàng)目人力資源部通過對(duì)見習(xí)生一年以來的工作表現(xiàn)進(jìn)歸納行總結(jié),配合公司人力資源部對(duì)見習(xí)生進(jìn)行考核, 定職 11人。通過組建自有架子隊(duì),項(xiàng)目對(duì)勞務(wù)人員的進(jìn)場(chǎng)出場(chǎng)能夠及時(shí)掌握,及時(shí)進(jìn)行培訓(xùn),對(duì)人員出工情況也可直接管理,盡量避免了因人員冗雜而造成的資本浪費(fèi)。 沈陽(yáng)樞紐項(xiàng)目部施工任務(wù)重,戰(zhàn)線長(zhǎng),勞務(wù)人員眾多,使用勞務(wù)分包隊(duì)伍不利于項(xiàng)目對(duì)進(jìn)出人員進(jìn)行掌握,對(duì)人員的管理培訓(xùn)等工作難以順利進(jìn)行,為方便管理、提高工作效率,沈陽(yáng)樞紐項(xiàng)目部組建了自有架子隊(duì),由項(xiàng)目直接管理有利于掌握實(shí)際情況。通過實(shí)地考察,我們可以確保該公司是否具備施工能力,是否能夠保質(zhì)保量的完成項(xiàng)目的施工任務(wù),確保項(xiàng)目工程按計(jì)劃進(jìn)行,安全優(yōu)質(zhì)的完成項(xiàng)目工程。 對(duì)分包隊(duì)伍資質(zhì)情況進(jìn)行實(shí)地考察。通過培訓(xùn),提高了施工人員基本素質(zhì)、操作技能和管理人員的業(yè)務(wù)水平、管理能力, 保證特種作業(yè)人員、生產(chǎn)人員持證上崗。并進(jìn)行了考試。隊(duì)伍入場(chǎng)后,建立人員入場(chǎng)名冊(cè), 針對(duì)沈陽(yáng)樞紐工程的重要性和鐵路站場(chǎng)施工安全管理工作特殊性、復(fù)雜性及工期緊、任務(wù)重的緊迫性, 并有針對(duì)性的進(jìn)行技能培訓(xùn)。 加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高全員素質(zhì)。在職工薪酬管理中,人力資源部門認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司《績(jī)效薪酬管理辦法》,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度,建立員工收入臺(tái)帳和換休臺(tái)帳。人力資源 管理 主要有以下幾個(gè)方面: 加強(qiáng) 人員及薪酬管理。我根據(jù)項(xiàng)目部的實(shí)際情況,制定了項(xiàng)目財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé),根據(jù)公司的財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、全面預(yù)算管理制度等一系列的制度,從項(xiàng)目的實(shí)際出發(fā),把每項(xiàng)工作層層分解,落實(shí)到人,讓每項(xiàng)工作都有計(jì)劃、 有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核。
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