【正文】 ”我讀到此處，在晶瑩的淚光中，又看見那肥胖的，青布棉袍，黑布馬褂的背影。但最近兩年的不見，他終于忘卻我的不好，只是惦記著我，惦記著我的兒子。家庭瑣屑便往往觸他之怒。那知老境卻如此頹唐 !他觸目傷懷，自然情不能自已。 載自《槳聲燈影里的秦淮河》 近幾年來，父親和我都是東奔西走，家中光景是一日不如一日。我們的夢(mèng)醒了，我們知道就要上岸了 。這是最后的夢(mèng) 。如睡在搖籃里一樣，倦了的我們便又入夢(mèng)了。右岸的河房里，都大開了窗戶，里面亮著晃晃的電燈， 第 35 頁 共 18 頁 電燈的光射到水上，蜿蜒曲折，閃閃不息，正如跳舞著的仙女的臂膊。直到利涉橋下，微微嘈雜的人聲，才使我豁然一驚 。我們卻只不愿回去，于是只能由懊悔而悵惘了。我不禁頭涔涔而淚潸潸了。在默默里算著，八千多日子 已經(jīng)從我手中溜去 。但是，聰明的，你告訴我，我們的日子為什么一去不復(fù)返呢 ?——是有人偷了他們罷：那是誰 ?又藏在何處呢 ?是他們自己逃走了罷：現(xiàn)在又到了哪里呢 ? 我不知道他們給了我多少日子 。楊柳枯了，有再青的時(shí)候 。我正苦于想不出，這卻指引我一條路，雖然只是 “一條 ”路而已。信里說著臺(tái)州，在上海，杭州，寧波之南的臺(tái)。于今想起那情景，似乎有些渺茫 。昨天忽然有人提起《我的南方》的詩。似乎在掙扎著，要明白些什么，但似乎什么也沒有明白。還不能如意。像一葉扁舟在無邊的大海上，像一個(gè)獵人在無盡的森林里。清福究竟也不容易享的。有的只是自己，自己的家。大柳高槐，只是大柳高槐而已。但要說到人生味，怕倒比平平常常時(shí)候容易深切地感著。但不知怎的，總不時(shí)想著在那兒過了五六年轉(zhuǎn)徙無常的生活的南方。要說福氣，這也是福氣了?！?這樣想著，猛一抬頭，不覺已是自己的門前；輕輕地推門進(jìn)去，什么聲息也沒有，妻已睡熟好久了。今晚若有采蓮人，這兒的蓮花也算得 “ 過人頭 ” 了；只不 第 33 頁 共 18 頁 見一些流水的影子，是不行的。這真是有趣的事，可惜我們現(xiàn)在早已無福消受了。爾其纖腰束素，遷延顧步；夏始春余，葉嫩花初，恐沾裳而淺笑，畏傾船而斂裾。那是一個(gè)熱鬧的季節(jié)，也是一個(gè)風(fēng)流的季節(jié)。采蓮的是少年的女子，她們是蕩著小船，唱著艷 歌去的。 忽然想起采蓮的事情來了。樹縫里也漏著一兩點(diǎn)路燈光，沒精打采的，是渴睡人的眼。樹色一例是陰陰的，乍看像一團(tuán)煙霧；但楊柳的豐姿，便在煙霧里也辨得出。 請(qǐng)各位評(píng)委給我一張信任的投票，給我一個(gè)施展才能的機(jī)會(huì) ! 第 32 頁 共 18 頁 荷塘的四面，遠(yuǎn)遠(yuǎn)近近，高高低低都是樹，而楊柳最多。 我知道，再多燦爛的話語也只丌過是一瞬間的智慧不激情，樸實(shí)的行動(dòng)才是開在成功之路上的鮮花。在學(xué)生會(huì)利益前，我們堅(jiān)持以學(xué)校、大多數(shù)同學(xué)的利益為重，決丌以公謀私。還要協(xié)調(diào)好各部門 之間的關(guān)系，團(tuán)結(jié)一 切可團(tuán)結(jié)的力量，擴(kuò)大學(xué)生會(huì)宣的影響及權(quán)威。開展主席團(tuán)成員和各部長(zhǎng)及負(fù)責(zé)人常作自我批評(píng)，自我檢討的活動(dòng)，每月以書面材料形式存入檔案。真正的 第 31 頁 共 18 頁 做到“優(yōu)勝劣汰”，做到“日日清，周周結(jié)”，每周都對(duì)各部門的負(fù)責(zé)人迚行考核，通過其部門的成員反應(yīng)情況，指出他在工作中的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，以朊友的身份不他商討解決方案并制定出下階段的計(jì)劃。要迚一步的廣納賢言，做到有錯(cuò)就改，有好的意見就接受，同時(shí)堅(jiān)持自己 的原則。 假如我當(dāng)上了學(xué)生會(huì)宣傳部長(zhǎng)，我要迚一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要迚一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對(duì)待每一件事情 ?！? 我已經(jīng)在團(tuán)委會(huì)紀(jì)檢部 (戒班級(jí)的干部 )工作了近一年的段時(shí)間，從工作中，我學(xué)會(huì)了怎樣為人處世、怎樣學(xué)會(huì)忍耐，怎樣 解決一些矛盾，怎樣協(xié)調(diào)好紀(jì)檢部各成員之間的關(guān)系，怎樣處理好紀(jì)檢部不其它部門之間的關(guān)系，怎樣動(dòng)員一切可以團(tuán)結(jié)的力量，怎樣提拔和運(yùn)用良才，怎樣處理好學(xué)習(xí)不工作之間的矛盾。今天我很榮幸地站在這里表達(dá)自己由來已久的愿服：“我要競(jìng)選學(xué)生會(huì)宣傳部部長(zhǎng)。 最新有關(guān)系學(xué)生會(huì)競(jìng)選演講稿范文 第 30 頁 共 18 頁 敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們： 大家好 ! 我是來自 xx 班的 xx。月光是隔了樹照過來的，高處叢生的灌木，落下參差的斑駁的黑影，峭楞楞如鬼一般；彎彎的楊柳的稀疏的倩影，卻又像是畫在荷葉上。葉子和花仿佛在牛乳中洗過一樣；又像籠著輕紗的夢(mèng)。 月光如流水一般，靜靜地瀉在這一片葉子和花上。葉子本是肩并肩密密地挨著，這便宛然有了一道凝碧的波痕。微風(fēng)過處，送來縷縷清香，仿佛遠(yuǎn)處高樓上渺茫的歌聲似的。葉子出水很高，像亭亭的舞女的裙。這是獨(dú)處的妙處，我且受用這無邊的荷香月色好了。像今晚上，一個(gè)人在這蒼茫的月下，什么都可以想，什么都可以不想，便覺是個(gè)自由的人。這一片天地好像是我的；我也像超出了平常的自己，到了另一世界里。今晚卻很好，雖然月光也還是淡淡的。路的一旁，是些楊柳，和一些不知道名字的樹。這是一條幽僻的路；白天也少人走，夜晚更加寂寞。我悄悄地披了大衫，帶上門出去。今晚在院子里坐著乘涼，忽然想起日 日走過的荷塘，在這滿月的光里，總該另有一番樣子吧。 產(chǎn)品規(guī)模 積分各指標(biāo)定義 （ 1）到達(dá)用戶數(shù)：至本月月底最后一天，保持有效定購(gòu)關(guān)系的用戶數(shù)； （ 2）到達(dá)用戶數(shù)增長(zhǎng)率 ＝ 【 （本月到達(dá)用戶數(shù)－上月到達(dá)用戶數(shù)） /上月到達(dá)用戶數(shù) 】 100％ （ 3）退訂率 ＝ 【 已連續(xù)訂購(gòu) 3 個(gè)月的用戶在第 4 個(gè)月即當(dāng)月發(fā)生退訂且月末為退訂狀態(tài) /已連續(xù)訂購(gòu) 3 個(gè)月的用戶 】 100％ 到達(dá)用戶數(shù)絕對(duì)值的加分原則見 第 48 條第 3 款； 到達(dá)用戶數(shù)增長(zhǎng)率加分、減分標(biāo)準(zhǔn) （ 1） 產(chǎn)品到達(dá)用戶數(shù) 正增長(zhǎng)時(shí)的 增長(zhǎng)率加分對(duì)應(yīng)表 本月 到達(dá)用戶數(shù) 第一 級(jí)正增長(zhǎng) 考核指標(biāo) 第二 級(jí)正增長(zhǎng) 考核指標(biāo) 第三 級(jí)正增長(zhǎng) 考核指標(biāo) 5 萬以內(nèi) 5%=增長(zhǎng)率 15% 15%=增長(zhǎng)率 40% 40%=增長(zhǎng)率 5萬～ 50 萬 2%=增長(zhǎng)率 10% 10%=增長(zhǎng)率 30% 30%=增長(zhǎng)率 50 萬以上 1%增長(zhǎng)率 5% 5%=增長(zhǎng)率 20% 20%=增長(zhǎng)率 增加 產(chǎn)品規(guī)模積分 5 10 15 第 24 頁 共 18 頁 （ 2）產(chǎn)品到達(dá)用戶數(shù) 負(fù)增長(zhǎng)時(shí)的增長(zhǎng)率減分對(duì)應(yīng)表 本月 到達(dá)用戶數(shù) 第一 級(jí)負(fù)增長(zhǎng) 考核指標(biāo) 第二 級(jí)負(fù)增長(zhǎng) 考核指標(biāo) 第三 級(jí)負(fù)增長(zhǎng) 考核指標(biāo) 5 萬以內(nèi) 10%=增長(zhǎng)率 － 3% 20%=增長(zhǎng)率 10% 增長(zhǎng)率 20% 5萬～ 50 萬 5%=增長(zhǎng)率 － 2% 15%=增長(zhǎng)率 5% 增長(zhǎng)率 15% 50 萬以上 3%=增長(zhǎng)率 － 1% 10%=增長(zhǎng)率 3% 增長(zhǎng)率 10% 扣減 產(chǎn)品規(guī)模積分 5 10 15 用戶數(shù)退訂率減分標(biāo)準(zhǔn) 本月 到達(dá)用戶數(shù) 第一 級(jí)退訂率 考核指標(biāo) 第二 級(jí)退訂率 考核指標(biāo) 第三 級(jí)退訂率 考核指標(biāo) 5 萬以內(nèi) 20%退訂率 30% 30%=退訂率 50% 50%=退訂率 5萬～ 50 萬 10%退訂率 20% 15％～ 25％ 20%=退訂率 40% 25％～ 40％ 40%=退訂率 40％以上 50 萬以上 5%退訂率 10% 10％～ 20％ 10%=退訂率 30% 20％～ 30％ 30%=退訂率 30％以上 扣減產(chǎn)品規(guī)模積分 5 10 15 當(dāng)產(chǎn)品退訂率在第一級(jí)退訂率考核指標(biāo)之下時(shí)，屬于退訂率合格。 第 56條 產(chǎn)品規(guī)模 積分加分、減分辦法 產(chǎn)品規(guī)模 積分主要考核已上線 6 個(gè) 月或者 6 個(gè)月以上的產(chǎn)品。對(duì)于在第一 級(jí)投訴 考核指標(biāo)范圍內(nèi)的產(chǎn)品，扣除 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) 積分 5分，對(duì)于在第二 級(jí)投訴 考核指標(biāo)范圍內(nèi)的產(chǎn)品，扣除 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) 積分 10 分，對(duì)于在第三 級(jí)投訴 考核指標(biāo)范圍內(nèi)的產(chǎn)品，扣減 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) 積分 15 分。即： 十 萬用戶投訴率 =投訴數(shù)量 100000/到達(dá)用戶數(shù) 投訴 考核指標(biāo)分為三級(jí)，從低到高分別為第一級(jí)到第三級(jí)。 投訴 考核指標(biāo) 對(duì)于第一類和第二類 投訴考核 產(chǎn)品，將投訴總數(shù)作為考核指標(biāo)；對(duì)于第三類產(chǎn)品，將十萬用戶投訴率作為考核指標(biāo)。 對(duì) 投訴考核 產(chǎn)品的分類 由于用戶數(shù)較少時(shí)，投訴數(shù)據(jù)分布過于離散，缺乏統(tǒng)計(jì)意義 ，因此 按照該產(chǎn)品的到達(dá)用戶數(shù)分為三個(gè)層次分別進(jìn)行投訴考核： （ 1） 考核月產(chǎn)品的到達(dá)用戶數(shù)小于 50000 的產(chǎn)品，以下稱為第一類 投訴考核 產(chǎn)品； （ 2） 考核月產(chǎn)品的到達(dá)用戶數(shù)大于或等于 50000，并且小于 100000 的產(chǎn)品，以 下稱為第二類 投訴考核 產(chǎn)品 ； （ 3） 考核月產(chǎn)品的計(jì)費(fèi)用戶數(shù)大于 100000 的產(chǎn)品，稱為第三類 投訴考核 產(chǎn)品。 違約頻次為 1 次 ，加權(quán)為 1；用戶范圍加權(quán)為 1；社會(huì)影響加權(quán)為 1。影響度指標(biāo)定義如下： 加權(quán) 1 違約頻次 1次 ～ 4次 5 次 ～ 9次 10次 ～ 14 次 15次 及以上 用戶范圍 5萬以內(nèi) 100000 以內(nèi) 50 萬以內(nèi) 50萬以上 社會(huì)影響 未產(chǎn)生媒體影響 省級(jí)以下媒體或者行業(yè)主管部門 省級(jí)媒體或者行業(yè)主管部門 國(guó)家級(jí)媒體或行業(yè)主管部門 舉例說明： 某產(chǎn)品于 2020 年 4 月被發(fā)現(xiàn)違約第三類， 影響 用戶 50000 人，這是一年來該產(chǎn)品的首次違約處理 ，沒有產(chǎn)生媒體的負(fù)面影響 。影響度按照違約次數(shù)、用戶范圍、社會(huì)影響等幾個(gè)指標(biāo)進(jìn)行計(jì)算，每個(gè)指標(biāo)根據(jù)不同程度分為幾個(gè)級(jí)別。即： 違約減分 =違約 減 分系數(shù)違約影響度 對(duì)于每一類違約，每次違約均設(shè)定了違約 減 分的 上限。 第 四 節(jié) 具體打分辦法 第 54條 （ *） 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) 違約減分辦法 違約減分的定義 違約減分是指由于產(chǎn)品違約行為，需要扣減 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) 積分的分?jǐn)?shù)。 ④ .對(duì) 于執(zhí)行產(chǎn)品退出機(jī)制的產(chǎn)品，業(yè)務(wù)代碼失效 ， 中國(guó)移動(dòng)將收回產(chǎn)品提供方的編輯發(fā)布該產(chǎn)品的權(quán)限 。 （ 2）對(duì)于地方接入 全網(wǎng)運(yùn)營(yíng)的手機(jī)報(bào) ① .由省公司 在 5個(gè)工作日內(nèi) 確定該產(chǎn)品是否轉(zhuǎn)為本地運(yùn)營(yíng)，并確定 1～2 個(gè)向用戶推薦的同類替代產(chǎn)品； ② .對(duì)于轉(zhuǎn)為本地運(yùn)營(yíng)的 ： a) 由省公司在 10 個(gè)工作日之內(nèi)確