人社局20xx年工作總結(jié)匯報(bào)7(參考版)
2025-04-04 11:31本頁面
【正文】 。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行建筑施工企業(yè)工資保證金制度、工資支付實(shí)名制等監(jiān)控制度，規(guī)范施工企業(yè)依法用工行為，加大惡意欠薪違法行為打擊力 度。整合社會(huì)資源，在工業(yè)園區(qū)、有條件的鎮(zhèn)街設(shè)立“流動(dòng)仲裁庭”，建立企業(yè)老總、法律工作者、有法律知識(shí)的勞動(dòng)者、政協(xié)委員及人大代表組成調(diào)解員隊(duì)伍，實(shí)施類案調(diào)解、精準(zhǔn)調(diào)解，提高案件調(diào)解有效性。 （ X）全力做好勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁工作。落實(shí)人社部、財(cái)政部《關(guān)于建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制的指導(dǎo)意見》中，關(guān)于“對(duì) X 周歲以上的參保城鄉(xiāng)老年居民予以適當(dāng)傾斜”的精神，提高 X 周歲 以上城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。 一是在全面布局街 道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)平臺(tái)認(rèn)證點(diǎn)，積極打造“十分鐘認(rèn)證服務(wù)圈”，二是增設(shè)便民服務(wù)查詢點(diǎn)，應(yīng)用二維碼掃描、自助終端、個(gè)人移動(dòng)終端等自助認(rèn)證方式，打破時(shí)間和空間的限制，真正做到“讓數(shù)據(jù)多跑路，讓群眾少跑腿”，打造“不見面”的認(rèn)證經(jīng)辦模式，建成覆蓋全區(qū)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的生物認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)體系。 （ X）打造“智慧社?！薄Ｈ顷P(guān)心人才工作生活，為人才的成長(zhǎng)營(yíng)造優(yōu)良的工作生活環(huán)境。二是抓好人才的再教育。 （ X）著眼人才發(fā)展，抓好育才育智。一是積極開展各種形式的校企合作，繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)和國內(nèi)高校、研發(fā)機(jī)構(gòu)開展 深度合作。依托連云港籍大學(xué)生人才數(shù)據(jù)庫，根據(jù)連云港籍大學(xué)生所在學(xué)校所學(xué)專業(yè)等信息，按照企業(yè)實(shí)際需求，為企業(yè)引才和高校畢業(yè)生就業(yè)提供精準(zhǔn)服務(wù)， （ X）開展“柔性引才”，抓牢用才用智。全年舉辦專場(chǎng)招聘不少于 X 場(chǎng)。（ X）圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，抓實(shí)引才引智。力爭(zhēng)全年引進(jìn)優(yōu)秀人才 X 名，其中博士 X 人、碩士X 人、本科 X 人，其它專業(yè)技術(shù)人才 X 人。全年開展招聘活動(dòng)不低于 X 場(chǎng)次 （二）人才工作。三是關(guān)注就業(yè)重點(diǎn)群體。二是優(yōu)化服務(wù)體系。落實(shí)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼，發(fā)放人數(shù)不少于 X 人。 （ X）實(shí)施就業(yè)援助工程。 與組織部等部門舉辦第三屆“創(chuàng)贏 X”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。 X 年成功創(chuàng)成省級(jí)創(chuàng)業(yè)基地 X 家， 市級(jí) X 家，區(qū)級(jí) X 家。發(fā)揮創(chuàng)業(yè)集聚和分類孵化優(yōu)勢(shì)，持續(xù)提升創(chuàng)業(yè)夢(mèng)工場(chǎng)、西交大科技園等創(chuàng)業(yè)載體。 二是發(fā)揮創(chuàng)業(yè)載體的帶動(dòng)作用，培育創(chuàng)業(yè)：將昊海大廈打造為以新媒體、人工智能為特色的創(chuàng)業(yè)基地，指導(dǎo)康緣康養(yǎng)科技創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園建設(shè)，落實(shí)有效舉措，快速形成同類創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目匯聚。根據(jù)相關(guān)部門預(yù)測(cè)， X 年新增個(gè)體工商戶 X 家，私營(yíng)企業(yè) X 家，我們將及時(shí)落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策， 提高創(chuàng)業(yè)成功率，增強(qiáng)就業(yè)帶動(dòng)能力。 （ X）實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工程。 三 是挖掘企業(yè)技能培訓(xùn)潛力：著眼企業(yè)需求，發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢(shì)，與萬千蛋糕、鷹游紡機(jī)等企業(yè)聯(lián)合創(chuàng)辦烘焙、電動(dòng)縫紉等培訓(xùn)基地，大力開展職業(yè)技能及職工在崗技能提升培訓(xùn)。推廣校企業(yè)合作訂單培訓(xùn)模式。 二是根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整培訓(xùn)專業(yè)及模式：統(tǒng)籌培訓(xùn)資源，拓展培訓(xùn)
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