【摘要】MTP中層管理技能提升訓(xùn)練(基礎(chǔ)班)MTP中層管理技能提升訓(xùn)練課程須知【課程名稱】MTP中層管理技能提升訓(xùn)練(基礎(chǔ)班)【課程背景】MTP(英文全稱ManagementTrainingProgram,原義為管理訓(xùn)練計(jì)劃)是美國企業(yè)管理研究機(jī)構(gòu)與世界10余家著名跨國公司的企業(yè)管理人員合作,為有效提高企業(yè)管理水平而研究開發(fā)的
2024-09-02 02:46
【摘要】課程特色學(xué)游泳課程序曲1、分組。2、選出組長。3、確定組名。組長職責(zé):指定組員發(fā)言。企業(yè)存在的目的是什么?企業(yè)宗旨的唯一定義是創(chuàng)造顧客建立競爭優(yōu)勢縮減周期與成本競爭力不斷滿足客戶的新需求提供滿足客戶的個(gè)性化方案中層主管的兩大工作職責(zé)思考執(zhí)行為什么執(zhí)
2025-02-11 19:27
【摘要】中層管理高級研修1中層管理高級研修——中層干部管理技能提升楊俊峰中國企管網(wǎng)香港培訓(xùn)認(rèn)證中心深圳市創(chuàng)威企業(yè)管理咨詢中層管理高級研修2第一部分:中層干部的角色認(rèn)知?角色認(rèn)知第二部分:中層干部的自我管理?時(shí)間管理第三部分:中層干部的基礎(chǔ)管理?目標(biāo)管理?指導(dǎo)管理?激勵管理?權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)?控制管理第五部分:中
2025-01-26 03:41
【摘要】卓越時(shí)間管理技巧提升訓(xùn)練方南審時(shí)度勢突破自我n小故事給我們的啟示:■透過現(xiàn)象看本質(zhì)——部分人的三個(gè)字特征■時(shí)間管理失序——做事缺乏計(jì)劃性——做事分不清主次——不善于說“不”——無法恰當(dāng)處理外部的打擾“茫”“忙”“盲”我們的時(shí)間問題出在哪里?時(shí)間的特征
2025-01-15 16:11
【摘要】贏在中層中層管理技能提升主講:我們的問題不期望工作繁雜效率低下身心疲憊成就感低角色混淆處處救火團(tuán)隊(duì)管理方法簡單我們希望:內(nèi)容一.中層管理者的角色訃知不素質(zhì)要求二.工作管理三.部屬管理四.溝通技能不跨部門溝通五.贏得上司欣賞六.執(zhí)行力七.領(lǐng)導(dǎo)力
2025-01-28 12:08
【摘要】時(shí)間管理技能一、課程內(nèi)容:本課程將讓你了解什么是時(shí)間管理,并學(xué)會時(shí)間管理的方法。課程說明中國銷售培訓(xùn)網(wǎng)二、培訓(xùn)對象:企業(yè)家學(xué)習(xí)顧問課程說明中國銷售培訓(xùn)網(wǎng)三、如何學(xué)習(xí)本課程:在課堂上,學(xué)懂各種時(shí)間管理的方法。
2024-08-13 19:33
【摘要】課程特色學(xué)游泳課程序曲1、分組。2、選出組長。3、確定組名。組長職責(zé):指定組員發(fā)言。企業(yè)存在的目的是什么?企業(yè)宗旨的唯一定義是創(chuàng)造顧客建立競爭優(yōu)勢縮減周期與成本競爭力不斷滿足客戶的新需求提供滿足客戶的個(gè)性化方案中層主管的兩大工作職責(zé)
2025-02-11 19:12
2025-01-26 03:29
【摘要】《《職業(yè)經(jīng)理人的五項(xiàng)修煉職業(yè)經(jīng)理人的五項(xiàng)修煉》》中層經(jīng)理管理技能提升訓(xùn)練中層經(jīng)理管理技能提升訓(xùn)練目錄與目標(biāo)目錄與目標(biāo)第1部分職業(yè)經(jīng)理人的角色定位第2部分經(jīng)理人的五項(xiàng)修煉(12大技巧)第第1部分部分角色定位角色定位☆管理三要素☆管理的本質(zhì)☆經(jīng)理人的五項(xiàng)修煉☆經(jīng)理人的角
2025-02-11 19:18
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632課程特色學(xué)游泳天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632課程序曲1、分組。2、選出組長。3、確定組名。組長職責(zé):指定組員發(fā)言。企業(yè)存在的目的是什么?企業(yè)宗旨的唯一定義是創(chuàng)造顧客建立
2025-01-19 00:37
2025-02-11 19:41
【摘要】GoodSkillofTimeManagement高效時(shí)間管理技能高效率工作,慢悠悠生活V1高效時(shí)間管理技能時(shí)間測試你需要時(shí)間管理嗎下面,我們用最簡單的辦法測試你對時(shí)間的掌控程度,你只需回答1如果沒有完成你所希望做的工作,是否有負(fù)罪感?2即使沒有出現(xiàn)嚴(yán)重問題或危機(jī),你也經(jīng)常感到壓力山大?3你有許多并不重要
2025-04-16 23:56
【摘要】十項(xiàng)管理技能訓(xùn)練管理技能訓(xùn)練之二:時(shí)間管理時(shí)間是一種資源?我們在每項(xiàng)工作中,每件產(chǎn)品中,都投入共同的資源——時(shí)間?時(shí)間面前人人平等。時(shí)間是商務(wù)中唯一人人平等的資源。每人都有365天,每月有176個(gè)工作日,每年有2112個(gè)工作日來完成目標(biāo)?有效地利用時(shí)間,就是有效地利用了資源?損失了時(shí)間就等天抵押了未來
2025-03-12 13:18
【摘要】GoodSkillofTimeManagement時(shí)間管理技能成本部共享PPT時(shí)間管理技能LOGO開篇測試你需要時(shí)間管理嗎下面,我們用最簡單的辦法測試你對時(shí)間的掊掎程度,你叧需回答1如果沒有完成你所希望做的工作,是否有負(fù)罪想?2即使沒有出現(xiàn)嚴(yán)重問題戒危機(jī)
2025-01-17 21:56