稅收征管分類式匯報(bào)材料與稅收征管和納稅服務(wù)匯報(bào)材料匯編-wenkub.com
2024-11-23 02:00 本頁面
【正文】 （六）是抓好干部隊(duì)伍建設(shè)創(chuàng)造條件鼓勵在職干部職工通過各種途徑，提高學(xué)歷層次，實(shí)現(xiàn)自我提高和自我超越，全面強(qiáng)化綜合素質(zhì)；繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)，在認(rèn)真抓好上級有計(jì)劃組織的各類專業(yè)知識培訓(xùn)和業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，采取分階段集中學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)考試和評比業(yè)務(wù)能手等手段，積極搞好崗位練兵活動，引導(dǎo)干部提高自學(xué)意識，增強(qiáng)工作能力。通過抓好監(jiān)察、法規(guī)等工作，充分發(fā)揮監(jiān)督作用，增強(qiáng)監(jiān)督合力，提高監(jiān)督效果。四是加大干部隊(duì)伍廉潔從稅的教育和監(jiān)督。二是創(chuàng)新廉政教育機(jī)制，推行實(shí)施了“廉政學(xué)習(xí)教育日”活動。認(rèn)真制作了“回顧十一五，展望十二五”反腐倡廉工作亮點(diǎn)版報(bào)，組織人員參加貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》才藝展示并獲得全市國稅系統(tǒng)二等獎佳績；同時以學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》為主線，以反腐倡廉教育和預(yù)防為重點(diǎn)，進(jìn)一步引導(dǎo)全系統(tǒng)干部講黨性、重品行、作表率，求真務(wù)實(shí)、遵紀(jì)守法，增強(qiáng)稅務(wù)干部貫徹《廉政準(zhǔn)則》的自覺性和拒腐防變能力，掀起全系統(tǒng)全員“學(xué)準(zhǔn)則、守準(zhǔn)則、爭當(dāng)創(chuàng)先爭優(yōu)表率”的熱潮。（四）以人為本，開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展“以人為本，爭先創(chuàng)優(yōu)，樹立靈川國稅新形象”的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。五是開展納稅服務(wù)文化創(chuàng)建，不斷推動納稅服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展。以納稅人實(shí)際需求為切入點(diǎn)，大力加強(qiáng)解讀性稅法宣傳，引導(dǎo)納稅人正確履行納稅義務(wù)，依法規(guī)避企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。二是依托稅收信息平臺，創(chuàng)新納稅服務(wù)方式。（三）推進(jìn)納稅服務(wù)工作，打造標(biāo)準(zhǔn)化格局持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)內(nèi)容和手段，使納稅人需求得到及時響應(yīng)、快速處理，打造體現(xiàn)我國稅部門特色的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)格局。一是成立汽車專業(yè)化稅收征管工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組建汽車行業(yè)稅收工作專班，具體負(fù)責(zé)汽車稅收的征管工作；二是深入開展全縣汽車稅源調(diào)研，制定了《靈川縣國稅局汽車稅收管理辦法》、《汽車稅收管理工作實(shí)施方案》等規(guī)章制度；三是以稅收宣傳月為契機(jī)，通過以會代訓(xùn)、上門宣傳、個別輔導(dǎo)等方式加強(qiáng)制磚、汽車稅收政策宣傳力度，先后召開動員會、座談會10次，創(chuàng)辦宣傳專欄5期，發(fā)放資料XX余份，有力地提高了黨政干部、納稅人對汽車稅收的認(rèn)知度和遵從度；四是縣局對汽車稅收任務(wù)實(shí)施單獨(dú)下達(dá)，任務(wù)落實(shí)到戶，責(zé)任明確到人。五是深化稅收分析，增強(qiáng)收入預(yù)見性。在開展好重點(diǎn)稅源企業(yè)和日常稅收管理工作的同時，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自帶領(lǐng)干部職工深入基層深入一線開展稅源調(diào)研，全面了解和掌握企業(yè)耗用主要原材料成本變化、產(chǎn)品銷售價(jià)格變動、應(yīng)收帳款回籠和市場發(fā)展前景等一手原始信息，有的放矢地加強(qiáng)稅收征管。按上年入庫稅款50萬元以上的標(biāo)準(zhǔn)確定了135戶重點(diǎn)稅源監(jiān)控企業(yè)。所有這些措施有力的延伸和拓展了“大戶管精、中戶管好、小戶管住”的管理理念。如：管戶、申報(bào)質(zhì)量、納稅評估、特定行業(yè)、征管資料等進(jìn)行專門的檢查。建立了職能清楚、責(zé)任明確、監(jiān)督有力、流程清晰的工作機(jī)制，細(xì)化工作指標(biāo)，強(qiáng)化監(jiān)督考核，通過稅收管理員工作手冊、工作平臺等載體以確保稅收管理員制度落實(shí)到位。首先劃片分區(qū)“分戶到人”，將業(yè)務(wù)水平高、責(zé)任感強(qiáng)、職業(yè)道德好的干部分別充實(shí)到大戶、中戶、小戶的稅收管理員工作崗位，使稅收管理員與納稅人建立對應(yīng)關(guān)系，從而促使稅務(wù)管理員對稅源情況進(jìn)行全面而綜合的分析和掌握。認(rèn)真落實(shí)增值稅征收率下調(diào)政策，對農(nóng)村個體經(jīng)營大戶及鎮(zhèn)區(qū)雙定戶、臨界點(diǎn)戶全面實(shí)地核查，將核查結(jié)果與個體電腦定稅數(shù)據(jù)相結(jié)合，準(zhǔn)確核定定額并及時公布，接受納稅人監(jiān)督。以經(jīng)營規(guī)模為分類標(biāo)準(zhǔn)，對達(dá)到建賬標(biāo)準(zhǔn)的個體經(jīng)營大戶，依照相關(guān)法律法規(guī)，引導(dǎo)、督促其如實(shí)建賬，準(zhǔn)確進(jìn)行核算，實(shí)行查賬與定額相結(jié)合的征收方式。及時對地稅、工商的交換信息進(jìn)行比對，掌握業(yè)戶開業(yè)、變更、注銷登記及停（復(fù)）業(yè)等情況；建立戶籍管理臺帳，詳細(xì)登記納稅人經(jīng)營注冊地址、核定定額等信息。2已開業(yè)的小規(guī)模企業(yè)年應(yīng)稅銷售額超過小規(guī)模小規(guī)模納稅人標(biāo)準(zhǔn)而不申請辦理一般納稅人認(rèn)定手續(xù)的，強(qiáng)制認(rèn)定為一般納稅人，按銷售額依照增值稅稅率計(jì)算應(yīng)納稅額，不得抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額，也不得使用增值稅專用發(fā)p。稅收管理員調(diào)查核實(shí)后按規(guī)定進(jìn)行處理，并將結(jié)果反饋給發(fā)p管理崗。對未設(shè)置賬簿的、擅自銷毀賬簿或者拒不提供納稅資料的、雖設(shè)置賬簿，但賬目混亂或者成本資料、收入憑證、費(fèi)用憑證殘缺不全，難以查賬的、發(fā)生納稅義務(wù)，未按照規(guī)定的期限辦理納稅申報(bào)，經(jīng)主管國稅機(jī)關(guān)責(zé)令限期申報(bào)，逾期仍不申報(bào)的、計(jì)稅依據(jù)明顯偏低且無正當(dāng)理由等情形之一的，應(yīng)核定其應(yīng)納稅額。1加強(qiáng)小規(guī)模企業(yè)的戶籍管理，加強(qiáng)與同級工商行政管理、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督、地稅等部門戶籍信息交換。而今，我們以點(diǎn)帶面，循序漸進(jìn)，有針對性的選擇化工和采
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