【正文】 ,94,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.6 管理評審 （2）要求 評審結(jié)果要求 —應(yīng)形成文件或記錄； —判斷OHS方針、目標(biāo)指標(biāo)是否需要進行調(diào)整、修改或提高，是否需要對其他體系要素加以修正； —予以落實、加以實施。,89,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點4.5.4 審核 （2）要求 內(nèi)審的程序應(yīng)該： —確定審核范圍，明確審核要求，為制定審核計劃提供依據(jù)； —確定審核的頻次； —確定審核方法，一般包括檢查文件及記錄、觀察現(xiàn)場及操作、與相關(guān)人員面談等； —確定審核組的要求和職責(zé)，如審核組長及組員的能力與職責(zé)； —確定審核報告及結(jié)果的要求和報送辦法。 （2）要求 建立并保持程序以對OHS記錄進行標(biāo)識、收集、編目、歸檔、保存、查閱、保管和處置等方面實施控制； 記錄應(yīng)妥善保存，并針對不同的記錄規(guī)定不同的保存期限，記錄本身應(yīng)做到字跡清楚、表示明確，并可追溯相關(guān)的活動；,87,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.5.3 記錄和記錄管理 （2）要求 記錄管理的重點應(yīng)為實施與運行OHSMS所需的記錄及OHS目標(biāo)和指標(biāo)實現(xiàn)程度的記錄。,81,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.5.1 績效測量與監(jiān)視視 （2）要求 測量設(shè)備的校準(zhǔn)與維護程序應(yīng)包括： ——校準(zhǔn)的頻次； ——試驗方法； ——用于校準(zhǔn)的設(shè)備； ——發(fā)現(xiàn)具體測量設(shè)備沒有校準(zhǔn)時所采取的措施； ——校準(zhǔn)、維護活動及其結(jié)果的記錄。 （3）理解與思考 OHS危險因素、運行控制、應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)三要素有何不同，有何關(guān)系？,77,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點4.5 檢查與糾正措施,對管理體系運行情況進行經(jīng)常和定期的監(jiān)督、檢測和評價，對發(fā)生偏離OHS方針、目標(biāo)和指標(biāo)的情況及時加以糾正，防止不符合事項的再次發(fā)生。 （2）要求 首先應(yīng)按程序的要求確定可能發(fā)生的（潛在的）事故或緊急情況（特別是火災(zāi)、爆炸、毒物泄露等重大事故），分析事故或緊急情況發(fā)生的原因。,71,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.4.6 運行控制 （1）作用 對所有與所認(rèn)定的危險有關(guān)并需采取控制措施的運行與活動加以程序化控制，以確保這些控制與消除措施的有效實施。,69,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.4.5 文件和資料控制 （1）作用 對所有對OHSMS運行和OHS活動重要的文件和資料均應(yīng)予以標(biāo)識和控制，以保證文件與資料的系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性、完整性和適用性，從而使組織體系的運作有章可循，使人員操作依循的文件保持現(xiàn)行有效。 （2）要求 文件的內(nèi)容： —對管理體系核心要素的描述。,65,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.4.3 協(xié)商和溝通 （1）作用 保證組織內(nèi)部與外部信息的有效溝通，促進各層次、各部門之間的協(xié)作，促進員工積極參與為實現(xiàn)OHS方針與目標(biāo)的各類OHS活動。 （2）要求 建立并保持程序，使所有培訓(xùn)工作都在程序的控制下進行； 培訓(xùn)應(yīng)達(dá)到相應(yīng)的培訓(xùn)效果： —完成OHS工作任務(wù)的能力； —充分的OHS意識和必需的OHS知識與技能； —組織的職業(yè)健康安全安排和個人具體的作用和職責(zé)； —OHSMS 基本知識。,54,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.3.4 OHS管理方案 （2）要求 2）管理要求： —應(yīng)定期評審和修訂OHS管理方案，以適應(yīng)內(nèi)外部條件的變化； —應(yīng)文件化；,55,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,OHS管理方案,56,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.3.4 OHS管理方案,（3）理解與思考 —如何理解方針、目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案之間的關(guān)系？ —制定管理方案的依據(jù)包括哪些因素？,57,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.4 實施與運行,實施與運行是實現(xiàn)OHS方針、目標(biāo)和指標(biāo)的關(guān)鍵階段，即為了體系的有效實施，組織應(yīng)提供必需的運行機制、技能和資源的支持。,46,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.3.3 目標(biāo),（2）要求 2）制定原則： —與職業(yè)健康安全方針保持一致； —包括對持續(xù)改進的承諾。如焊接作業(yè)的危害辨識：,40,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,危害辯識、風(fēng)險評價與風(fēng)險控制策劃的基本步驟,41,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.3.1 對危險源辨識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制的策劃 （3）理解與思考 組織何時應(yīng)開展危險辨識與評價？（項目開工前） 為什么說危險源辨識與評價是建立與運行OHSMS的基礎(chǔ)？ 如何理解危險辨識與評價結(jié)果的文件應(yīng)保持最新？（作業(yè)環(huán)境變化）,42,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.3.2 法規(guī)和其他要求 （1）作用 認(rèn)識和理解組織的活動如何 （法規(guī)符合性評價）或?qū)⑷绾问艿浆F(xiàn)行法律、法規(guī)和其他要求的影響。 （2）要求 建立和保持文件化的危險源辯識與風(fēng)險評價程序，目的是用程序來指導(dǎo)和規(guī)范危險源辨識、風(fēng)險評價和控制工作，保證識別、評價與控制過程的合理性和充分性；,32,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.3.1 對危險源辨識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制的策劃 （2）要求 危險源辯識與風(fēng)險評價程序應(yīng)與組織的需求、作業(yè)場所狀況以及職業(yè)健康安全法規(guī)要求匹配；應(yīng)包括三種狀態(tài)、三種時態(tài)并覆蓋組織能夠控制和可望施加影響的危險范圍；危險辯識與評價過程所形成的文件應(yīng)包括以下內(nèi)容要素： ——辯識危險因素（危害） ——評估現(xiàn)有或擬定控制措施情況下的風(fēng)險 ——評估殘余風(fēng)險的可承受度 ——辯識必需的附加風(fēng)險控制措施（如外包方）,33,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,三種時態(tài): 過去、現(xiàn)在、將來； 三種狀態(tài)： 正常、異常、緊急,34,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.3.1 對危險源辨識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃 （2）要求 危險辯識、評價與控制過程應(yīng)遵循以下基本準(zhǔn)則： —依據(jù)范圍、性質(zhì)和時限界定其方法，確保其預(yù)防性； —明確負(fù)責(zé)人員的作用和權(quán)限，并考慮員工對職業(yè)健康安全的意見； —提供向管理部門報告的結(jié)果，作為制定目標(biāo)指標(biāo)、管理方案及進行管理評審的依據(jù)； —提供實施目標(biāo)和管理方案規(guī)定措施基礎(chǔ)上的風(fēng)險辯識與分級； —服務(wù)于設(shè)備要求與培訓(xùn)需求的確定； —服務(wù)于開展運行控制； —服務(wù)于監(jiān)視和測量以及對事故的預(yù)防和應(yīng)急準(zhǔn)備。,28,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點4.2 職業(yè)健康安全方針 （2）要求 1）批準(zhǔn)要求： —最高管理者批準(zhǔn)職業(yè)健康安全方針。 （2）要求 “建立”是指組織從決定按標(biāo)準(zhǔn)要求建立OHSMS開始，到形成體系的過程，包括體系的策劃、目標(biāo)指標(biāo)的設(shè)定、體系文件的編寫、組織機構(gòu)的配置和人員、資源的安排等； “保持”是體系按規(guī)定的要求運行，并在運行過程中實施、實現(xiàn)組織的職業(yè)健康安全方針，并通過審核、評審等方法改進提高，也包括在新情況出現(xiàn)時體系的調(diào)整、修訂及必要的支持活動等；,25,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求與理解要點：4.1 總要求,（3）理解與思考 組織如何確定實施OHSMS的范圍？ 組織如何確定其對OHSMS的適用程度？,26,（職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識講座）,標(biāo)準(zhǔn)要求