測量人員工資評定細(xì)則5篇-wenkub.com
2024-10-28 19:38 本頁面
【正文】 九、同時積極參加單位組織的義務(wù)勞動和其它集體活動。五、根據(jù)設(shè)計圖紙、技術(shù)規(guī)范及測量結(jié)果，對工程技術(shù)人員和施工隊按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底。第五篇：測量人員崗位職責(zé)測量工程技術(shù)人員工作職責(zé)一、在測量隊主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真細(xì)致的做好工程測量工作。不過，有時過于有原則會令別人受不了你，要知道擇善固執(zhí)相當(dāng)重要！C型：（選擇5~8個A）畏畏縮縮、息事寧人型你不喜歡與人發(fā)生沖突，凡事都以息事寧人的態(tài)度去處理，說好聽點(diǎn)是相當(dāng)隨和，難聽點(diǎn)就是沒主見、愛逃避。工作態(tài)度測試題：如果發(fā)型是直長發(fā)，你打算改變時會選擇：（）A、直短發(fā)B、燙長卷發(fā)你上班用哪一種包包？（）A、手提包 B、背包或側(cè)背包你喜歡哪種類型的襯衫？（）A、素色襯衫 B、花樣襯衫第一天到新公司上班，你會穿什么顏色的外套？（）A、深藍(lán)色 B、灰色上班穿的鞋子大多是什么款式？（）A、高跟鞋 B、低跟或平底鞋第一次領(lǐng)薪水想買衣服慰勞自己，你會買：（）A、短裙的套裝 B、長裙的套裝穿深藍(lán)色的套裝時，你會穿什么顏色的絲襪？（）A、象牙白或白色 B、肉色或棕色系穿深藍(lán)色外套和白色襯衫時，你會配什么飾品？（）A、珍珠項(xiàng)鏈 B、別針穿深藍(lán)色夾克，你會配什么衣服？()A、圓領(lǐng)棉T恤 B、襯衫你1個月花多少置裝費(fèi)及美容保養(yǎng)費(fèi)？()A、1000元以下 B、1000元以上1上班時你化妝嗎？()A、全套彩妝 B、只搽口紅1你的血型是B型嗎？()A、是 B、不是1你會帶什么飯盒上班？()A、三明治和面包 B、日常飯菜1坐在上司面前，你的姿勢是：()A、正襟危坐 B、兩腿斜向一邊并攏1你喜歡戴哪種類型的耳環(huán)？()A、大一點(diǎn) B、小一點(diǎn)1疲倦時你會吃什么？()A、糖果 B、口香糖工作態(tài)度測試題答案：A型：（選擇12個以上A）干凈利落、沖鋒陷陣型你凡事都很積極，給人相當(dāng)強(qiáng)勢、企圖心強(qiáng)的感覺，易遭人嫉妒與排斥。31—40分：你很穩(wěn)重，是控制自己情緒的高手，所以，他人一般不會輕意知道你的底細(xì)；你能不動聲色的表達(dá)自己，有很高的溝通技巧和人際交往能力；只要你能明確意識到自己性格的不足，并努力優(yōu)化之，定能取得更好的成績。D、價值觀念、心理特征。D、對方不知所云時，你就很煩躁，就去想或做別的事。D、不管是什么場合，你都是一樣的態(tài)度之與講話。D、暗中打聽他們，并找機(jī)會為難他們。你剛應(yīng)聘到一家公司就任部門經(jīng)理，上班不久，你了解到本來公司中就有幾個同事想就任你的職位，老板不同意，才招了你。你的一位下屬已經(jīng)連續(xù)兩天下午請了事假，第三天上午快下班的時候，他又拿著請假條過來說下午要請事假，這時你會：（）A、詳細(xì)詢問對方因何要請假，視原因而定。去與一個重要的客人見面，你會：（）A、象平時一樣隨便穿著。你正在跟老板匯報工作時，你的助理急匆匆跑過來說有你一個重要客戶的長途電話，這時你會：（）A、說你在開會，稍后再回電話過去。你正在主持一個重要的會議，而你的一個下屬卻在玩弄他的手機(jī)并有聲音干擾的會議現(xiàn)場，這時你會：（）A、幽默地勸告下屬不要玩手機(jī)。去參加老同學(xué)的婚禮回來，你很高興，而你的朋友對婚禮的情況很感興趣，這時你會告訴她（他）：（）A、詳細(xì)述說從你進(jìn)門到離開時所看到和感覺到的以及相關(guān)細(xì)節(jié)。編制/日期： 審核/日期： 批準(zhǔn)/日期： 人事行政部 2017年12月29日管理人員職級評定申報表 工作姓名 崗位 部門 參加工作 學(xué)歷 專業(yè) 時間 國家 評聘 職稱 時間 從事現(xiàn)崗位 入廠時間 起始時間 上一主要業(yè)績及工作情況匯總（可附頁）申報人簽名： 日 期 ： 評定等級 綜合評 審意見 評定小組成員簽名： 級 類 調(diào)高 類 總經(jīng)理 審批意 同意評審意見 見 總經(jīng)理簽名： 調(diào)低 類職位晉升申報表 工作姓名 崗位 部門 參加工作 學(xué)歷 專業(yè) 時間 國家 評聘 職稱 時間 從事現(xiàn)崗位 入廠時間 起始時間 目前工作情況及業(yè)績情況匯總（可附頁）申報人簽名： 日 期 ： 是否同 晉升后層級 意晉升 綜合評 審意見 評定小組成員簽名： 是□ 級 類 否 □ 調(diào)高 類 總經(jīng)理 審批意同意評 見 審意見 總經(jīng)理簽名： 調(diào)低 類第四篇：營銷人員評定營銷人員測評試題設(shè)計營銷溝通能力測試：在說明自己的重要觀點(diǎn)時，別人卻不想聽你說，你會：（）A、馬上氣憤的走開。八、評定流程 自我申報（填寫“管理人員職級評定申報表”并提交材料）→人力資源部組織“管理人員職級評定小組”進(jìn)行評議→總經(jīng)理審批→人力資源部備案、存檔。七、評定標(biāo)準(zhǔn) 評定標(biāo)準(zhǔn)是對任職資格的認(rèn)定，獲得任職資格后才能被聘用為相應(yīng)等級的管理人員。二、原則 “評定過程堅持公平、公正、公開，評定標(biāo)準(zhǔn)以業(yè)績第一”的原則，嚴(yán)格依據(jù)價值創(chuàng)造的業(yè)績和價值創(chuàng)造過程中的表現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)管理人員的薪酬待遇、職級升降與業(yè)績評估的緊密結(jié)合。為了更好的使人才得到發(fā)展，為了體現(xiàn)公司人性化管理。2時刻分析市場，對市場有一定的了解。1熟悉設(shè)計整體工作流程。
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