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基層黨建工作情況-wenkub.com

2024-10-21 09:17 本頁面
   

【正文】 基層黨組織要把發(fā)展農村經濟、增加農民收入作為黨建中心任務來抓,切實鞏固黨在農村的基礎地位。我們黨的執(zhí)政基礎隨著改革開放的深入也受到了腐敗、共產主義信仰危機等相應的沖擊,嚴重危害了黨的事業(yè)和經濟的健康發(fā)展。非公制企業(yè)、社會團體和社會中介組織大量涌現,黨員流動日益增強,黨建工作出現了新的領域,需不斷探索并加強新經濟組織黨的建設,擴大黨的工作領域。進一步健全黨組織生活和管理制度,大力開展村民自治、建立村民議事、支委會議事、民主決策、民主評議黨員和村干部、村務公開等制度,使支部工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。當前,由于產業(yè)結構調整、民營經濟的發(fā)展和農村勞動力的轉移等,使農村黨員的分布在不同產業(yè)、不同地域,特別是黨員的外出流動現象突出,原有的組織機構設置難以實行有效的管理,必須根據形勢調整黨的組織機構設置。使黨員能切實感覺到黨組織的溫暖關懷無處不在。把好入口關,對發(fā)展黨員以保證質量為主,發(fā)展數量為次,不硬性下達發(fā)展考核指標,力爭成熟一個,發(fā)展一個,鞏固一個。同時,要建立工作激勵約束機制。黨的威信和形象在群眾中不斷的下降。如何加強新形勢下農村基層黨建工作,使基層黨組織真正成為“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者,是當前各級黨委需要認真解決的一個重大問題。對于部分組織生活不正常、組織機制不健全、黨員流動性較大的基層集體企業(yè)和“兩新組織”等單位黨組織,根據實際情況,重新優(yōu)化組合,及時調整黨組織設置。黨建資料要指定專人負責管理,做到收集齊全、整理規(guī)范、分類合理、歸檔及時、保管安全和有效利用。鄉(xiāng)村兩級黨組織堅持思想認識到位,工作責任到位,把村級組織活動場所建設納入當前中心工作,重點安排部署,研究和制定切實可行的工作方案,排出建設時間進度表。(三)切實做好分類推動工作。四、大力加強載體建設,拓展基層組織工作平臺(一)整合深化“六大載體”。充分利用黨委委員、黨代表、黨建信息員的溝通協(xié)調和橋梁紐帶作用,拓寬聯系服務群眾的渠道,通過上下互動、左右聯動等方式,努力構建充滿活力、富有效率的黨員聯系和服務群眾工作體系。利用黨員電化教育、農村黨員職業(yè)技能培訓等平臺,通過政策扶持、信息扶持、技術扶持、資金扶持等手段,切實增強農村黨員干部的發(fā)展意識和創(chuàng)業(yè)活力,激發(fā)他們的創(chuàng)業(yè)熱情和創(chuàng)業(yè)信心,拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道,創(chuàng)新就業(yè)創(chuàng)業(yè)形式,努力實現農村黨員干部帶頭致富、帶領群眾致富、帶動集體致富。大力推行“黨員先進性明白卡”。結合“雙培雙帶”先鋒工程、千名黨員學科技、村“兩委”干部培訓等活動,充分利用黨員干部現代遠程教育、電化教育等平臺,采取個人自學、集中交流、專家報告等形式,開展大規(guī)模地農村黨員集中教育培訓工作,不斷提升學習效果。著眼于推進和諧社區(qū)創(chuàng)建和社區(qū)服務功能拓展,按照年輕化、知識化、專業(yè)化的要求,采用“選”、“聘”、“留”等多種形式,進一步加大社區(qū)黨組織、黨員干部隊伍建設力度。把村干部隊伍建設作為加強農村基層組織建設的關鍵環(huán)節(jié),嚴格選拔任用標準,按照地域相鄰、習俗相近、以強帶弱、以大帶小的總體原則,統(tǒng)籌考慮村級黨組織負責人和村班子干部人選,實現優(yōu)秀人才資源的優(yōu)化配置。堅持抓好理論武裝工作,加強換屆后鄉(xiāng)村領導干部在破解疑難問題、駕馭復雜局面、依法辦事、民主管理和服務群眾等方面知識的學習,切實提高鄉(xiāng)村班子的執(zhí)政能力和水平。同時,鞏固前期開展主題黨日活動的實踐成果、制度成果和理論成果,總結推廣黨日活動中涌現出來的典型經驗做法,不斷提升基層黨組織建設規(guī)范化水平。要將主題黨日活動納入基層黨建目標責任制考核體系中,活動次數、活動質量作為創(chuàng)先爭優(yōu)效果評比的重要衡量標準。一場高質量、高水平的主題黨日活動,離不開提前謀劃、精心部署。關鍵就是要緊緊抓住支部書記這個具體責任人,增強支部書記的責任意識,建立責任機制,提高履責能力。每月固定1天開展“主題黨日”,每次確定不同主題,把開展黨性分析、民主評議黨員、學習討論、志愿服務、交納黨費等一并納入“主題黨日”,保證每次組織生活都有實質內容。通過嚴肅認真的黨內民主生活,開誠布公地進行批評和自我批評,糾正黨員思想誤區(qū)、明確努力方向、彌補自身不足,實現新的轉變和提升。通過“三會一課”對黨員進行系統(tǒng)的理論教育,幫助黨員提高思想覺悟和理論素養(yǎng),自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。給他們交任務、壓擔子。有計劃地組織他們學習。二、如何對支部成員進行教育培養(yǎng)申請入黨人被列為入黨積極分子后,黨組織應當從本單位的實際情況出發(fā),采取切實可行的方法,對入黨積極分子進行培養(yǎng)教育。(五)由黨支部和介紹人共同承擔預備黨員預備期間的教育和考察。計票時統(tǒng)計在票數內)。到會人數超過應到會人數的一半以上,會議有效。發(fā)展對象填寫入黨志愿書草表,支委會對填好的志愿書草表進行審查,無誤后謄寫到正式表。(三)入黨積極分子必須培養(yǎng)一年以后,才有資格由黨員大會討論。同時,按照“鐵的紀律鑄就鐵的隊伍”的理念,嚴格紀律管理黨員,落實執(zhí)紀問責促進隊伍作風進一步轉變,養(yǎng)成在黨言黨、在黨為黨的良好風尚;二是強化責任意識,加大對“一崗雙責”的落實力度,加大對黨建工作分管領導、黨建指導員、村支書責任的落實,加大對工作的督促問責,層層落實責任抓黨建;三是按照黨章的規(guī)定使支部活動經常開展起來,通過支部活動把每個黨員的教育、管理、監(jiān)督工作抓起來,把黨員的力量凝聚起來,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,增強黨員的榮譽感、歸屬感和感召力,嚴格落實《貴州省發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行)》,從嚴審核把關,真正把符合條件的農村知識青年、致富帶頭人、畢業(yè)大學生等優(yōu)秀知識青年入黨,切實改善黨員年齡結構、學歷結構、能力結構,切實發(fā)揮黨員“三個代表”的重要作第三篇:基層黨建工作“基層黨建:大調研、大走訪、大督查,促推質量提升”本人調查了本人所在村的黨建情況,通過與村支書的談話了解到了一下內容:一、衛(wèi)東村黨支部如何發(fā)展新黨員衛(wèi)東村黨支部發(fā)展新黨員的程序如下:(一)申請人向黨支部提出入黨的書面申請后,要適時遞交思想匯報。同時,發(fā)揚黨內民主,及時總結經驗,糾正錯誤,使黨組織和黨員更好地接受批評和監(jiān)督,通過開展“三會一課”保障黨員學習執(zhí)行黨的方針、政策,促使黨的政策等落地生根。黨組織班子要堅持“抓好黨建就是最大的政績”,擯棄“重經濟輕黨建”的做法,切實用黨的科學理論指導黨建工作,堅持“嚴”的精神和“實”的作風,認真研究解決基層黨組織建設的實際困難和問題,努力做出經得起實踐和歷史檢驗的實績?;鶎狱h組織領導班子是基層工作的“火車頭”,加強基層黨組織領導班子管理在整個基層黨組織建設中起著決定性作用?!皟尚隆苯M織內的黨員不僅自己要兢兢業(yè)業(yè)地努力工作,完成企業(yè)交給的各項任務;還要團結企業(yè)內的群眾,盡自己所能幫助他們克服工作中的困難,真心實意地為群眾辦實事。二是沒有及時對抓黨建工作好的做法和經驗進行及時總結提煉,推廣力度不夠,沒有充分發(fā)揮好辦法、好經驗的示范引領作用,各村級黨支部書記對抓黨建工作知之不深,浮在面上。沒有牢固樹立“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念,導致抓黨建工作力度不夠。(三)基層黨組織建設特別是班子建設仍需加強。業(yè)主也不愿拿出部分資金搞“有償聘請”黨務干部。二是“兩新”組織固有缺陷導致黨組織建設困難重
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