干部選拔任用辦法-wenkub.com
2024-10-21 00:46 本頁面
【正文】 總之，黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例等各項制度互為補(bǔ)充，各有側(cè)重，配套銜接，初步構(gòu)成一個事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的干部選拔任用監(jiān)督體系，使選人用人的重要方面、關(guān)鍵環(huán)節(jié)都納入監(jiān)督范圍，都置于嚴(yán)格的監(jiān)督之下。民主集中制，是我們黨和國家的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，也是實現(xiàn)干部工作科學(xué)化、民主化、制度化的根本保證，同時，也是制約和監(jiān)督權(quán)力的有效手段，能夠有效防止“一言堂”和“一支筆”現(xiàn)象的發(fā)生。二、要始終不渝地堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則國以人興，政以才治。一、要堅定不移地堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t習(xí)近平副主席說過，要拓寬選人用人視野，堅持五湖四海，任人唯賢。近幾年，通過不斷加強(qiáng)整治力度雖然取得和大成績，但用人上的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象依然是干部群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。正副護(hù)士長由院長委托護(hù)理部主任聘任。(4)聘任：實行干部任職前公示制度。在充分討論的基礎(chǔ)上，采取口頭表決、舉手表決或者無記名投票等方式進(jìn)行表決。④擬繼續(xù)聘任干部的考察可結(jié)合民主推薦同時進(jìn)行。②對新提拔干部的考察要按照個別談話、征求意見、查閱資料等方式深入進(jìn)行了解情況，并征求分管領(lǐng)導(dǎo)和所在科室部門負(fù)責(zé)人及有關(guān)員工的意見。③會議投票推薦的范圍和參加對象。3．干部選拔程序(1)民主推薦①民主推薦方法：選拔任用干部應(yīng)經(jīng)過民主推薦提出考察對象。提任護(hù)士長或副護(hù)士長職務(wù)的，一般應(yīng)當(dāng)具有3年以上工齡，大專以上學(xué)歷，護(hù)師以上職稱。特別優(yōu)秀者和臨床重點科室中層干部可適當(dāng)放寬。(2)具有大專以上學(xué)歷，醫(yī)院主要科室的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷。在審核過程中，校學(xué)生會主席團(tuán)成員及學(xué)生代表大會秘書處成員將以民主投票的方式，在少數(shù)服從多數(shù)的原則下進(jìn)行候選人資格初步評定。選拔任用部長及部長以上主要學(xué)生干部的，根據(jù)工作需要應(yīng)該具備一定專業(yè)方向知識。（3）對決定任用的干部，由黨委指定專人同本人談話；談話內(nèi)容為任職崗位要求、廉潔自律要求、履職任務(wù)事項等。（五）任職階段（1）實行領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示制度。（8）考察一般在黨委會后的兩周內(nèi)完成。（6）考察組根據(jù)考察情況，撰寫考察報告。（2）成立考察組，制定考察方案，并與考察對象上報單位或所在單位黨組織負(fù)責(zé)人就考察工作方案溝通情況、征求意見。競爭上崗是領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的方式之一。上報材料必須由黨組織書記簽字，對材料的真實性負(fù)責(zé)。教職工個人向上級黨組織推薦領(lǐng)導(dǎo)干部人選。教職工10人以上可以聯(lián)名推薦。包括會議投票推薦、組織推薦和個人推薦。擔(dān)任中小學(xué)校長、幼兒園園長，必須參加任職資格培訓(xùn)，取得合格證書，持證上崗。校（園）級副職至少要有三年以上的教學(xué)工作經(jīng)歷、任校（園）中層干部兩年以上。領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)5人以上的學(xué)校，校班子中原則上要配35歲以下干部一名。特別是中學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)班子中，至少要有兩人精通文、理兩大主科的知識并能很好地指導(dǎo)教學(xué)工作。新提拔的校（園）級和局機(jī)關(guān)中層領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱。身體健康，精力充沛，勝任工作。能夠正確地行使權(quán)力，勤政廉潔，以身作則；堅持以人為本，密切聯(lián)系群眾，自覺接受監(jiān)督，不以權(quán)謀私。二〇一一年十一月二日第二篇：教育系統(tǒng)干部選拔任用辦法XX市X區(qū)教育系統(tǒng)干部選拔任用辦法（試行）一、指導(dǎo)思想為加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，規(guī)范西區(qū)教育系統(tǒng)干部選拔任用和管理工作，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍，保證黨的教育方針、政策的全面貫徹執(zhí)行和西區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)中共中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中關(guān)于干部選拔任用及管理的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合西區(qū)教育系統(tǒng)實際，制定本實施辦法。干部在辭職審批期間不得擅自離職，否則，給予批評教育直至開除處分。六、干部的降職、辭職、辭退建立干部降職制度。五、干部輪崗制度對于在同一崗位連續(xù)工作5年以上股長、所長，要有計劃的調(diào)換崗位任職。討論決定：局領(lǐng)導(dǎo)班子討論干部任免事項，必須有三分之二以上的成員到會。民主推薦：召開由局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、局機(jī)關(guān)全體工作人員、下屬單位、國土所正副職參加的民主推薦會議，公布推薦職務(wù)、任職條件、推薦范圍和有關(guān)要求，填寫推薦表等方式進(jìn)行。一般應(yīng)具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?。堅持民主集中制原則，作風(fēng)民主，顧全大局，團(tuán)結(jié)同志。具有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大思想，堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在社會主義建設(shè)中艱苦創(chuàng)業(yè)，做出實績。第一篇：干部選拔任用辦法蒲城縣國土資源
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