青年職業(yè)生涯導(dǎo)航活動(dòng)實(shí)施方案-wenkub.com
2024-11-03 13:07 本頁面
【正文】 各單位要充分整合和發(fā)揮“號(hào)”、“手”、“導(dǎo)師帶徒”等傳統(tǒng)的青工主體活動(dòng)的資源和優(yōu)勢(shì)，使青工工作由多頭出擊向集中打“品牌”轉(zhuǎn)移，實(shí)現(xiàn)青工主體活動(dòng)的整體活躍。在工作環(huán)節(jié)上，要努力在傳播思想、互動(dòng)規(guī)劃、實(shí)踐培養(yǎng)、反饋調(diào)整、體現(xiàn)成效等方面下功夫，形成規(guī) 范化的工作程序和基本工作要領(lǐng)；在工作方式上，要采取分類分層推進(jìn)，針對(duì)部分的青年，采取重點(diǎn)培養(yǎng)的措施，針對(duì)其余的青年，采取普遍提高的辦法；在工作保障上，要形成信息化手段、培訓(xùn)鍛煉制度、崗位激勵(lì)機(jī)制、政策保障措施、科學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等，保證活動(dòng)扎實(shí)有效開展。多方協(xié)作和重視是青年職業(yè)生涯導(dǎo)航活動(dòng)順利實(shí)施的關(guān)鍵。人力資源部是政策支持部門，也是此次活動(dòng)的會(huì)辦單位，主要負(fù)責(zé)制定符合企業(yè)實(shí)際情況的激勵(lì)政策，制定相應(yīng)的崗位考核評(píng)價(jià)機(jī)制，創(chuàng)造良好的輪崗機(jī)制，讓青年接受不同的鍛煉；指導(dǎo)青年進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì)，并對(duì)青年職業(yè)生涯管理進(jìn)行階段性評(píng)估。一個(gè)階段的目標(biāo)達(dá)到后，再重新確立發(fā)展目標(biāo)。在設(shè)定了職業(yè)軌跡后，共青團(tuán)組織就要為其搭建舞臺(tái)，創(chuàng)造機(jī)會(huì)，壓擔(dān)鍛煉，通過創(chuàng)建青年工程，開展青年主體活動(dòng)，使其在科技攻關(guān)、項(xiàng)目施工管理、人際溝 通等多領(lǐng)域得到鍛煉和提高。如何設(shè)計(jì)恰當(dāng)?shù)膫€(gè)人職業(yè)生涯軌跡，是導(dǎo)航活動(dòng)能否成功的關(guān)鍵，也是導(dǎo)航活動(dòng)中的工作重點(diǎn)。 ，確定職業(yè)生涯導(dǎo)航活動(dòng)的對(duì)象。 （二）試點(diǎn)推進(jìn)階段（ 2020 年 6 月－ 2020 年 12 月） 團(tuán)委將選擇 99 年以后進(jìn)單位的大學(xué)生作為導(dǎo)航活動(dòng)的試點(diǎn)，會(huì)同人力資源部、各黨支部一起對(duì)導(dǎo)航對(duì)象進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì)與管理。 二、青年職業(yè)生涯導(dǎo)航活動(dòng)內(nèi)容及實(shí)施步驟 青年職業(yè)生涯導(dǎo)航是全面提高青年職工素質(zhì)的一個(gè)有效手段，是需要持續(xù)推進(jìn)的一個(gè)長期過程，應(yīng)作為企業(yè)青年人力資源開
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