品質(zhì)績(jī)效考核方案-wenkub.com
2025-04-22 00:51 本頁面
【正文】 你必須努力，當(dāng)有一天驀然回首時(shí)，你的回憶里才會(huì)多一些色彩斑斕，少一些蒼白無力。既糾結(jié)了自己，又打擾了別人。2. 若不是心寬似海，哪有人生風(fēng)平浪靜。+10分/次并給予獎(jiǎng)勵(lì)50元(20分) 當(dāng)月內(nèi)有不遵守廠規(guī)廠紀(jì)和無塵車間管理規(guī)定. 5分/次并給予處罰20元 IPQC無故離崗超過15分鐘：5分/次并給予處罰10元 IPQC私自進(jìn)入OQC房聊天，或在拉線上幫員工作業(yè)不認(rèn)真巡線：10分/并給予處罰10元，（導(dǎo)致不良率超標(biāo)的給予處罰50元）。 3至7天：16分/次 5分/次并處罰10元，二次加倍處罰: 50分/次,并依公司規(guī)定懲處外品質(zhì)內(nèi)部另給予處罰（半天50元，全天100元）。.(20分),耽誤或影響生產(chǎn)、交期、及其他部門工作者:3分/。一周內(nèi)未發(fā)現(xiàn)超標(biāo)現(xiàn)象給予獎(jiǎng)勵(lì)20. 未按照要求進(jìn)行首件、巡檢、抽檢者，或未抽檢直接做報(bào)表的，5分/次并給處罰20元. 未依據(jù)圖紙、工藝文件、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等要求進(jìn)行檢驗(yàn)者造成漏檢率、誤判率超過3% 5分/次并給予處罰20元. （未做到輕拿輕放造成的），5分/次并給處罰10元。 、巡檢、抽檢者未執(zhí)行：20分/次并給予處罰100元。 :負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理及實(shí)施. 負(fù)責(zé)本方案整理、獎(jiǎng)懲申請(qǐng)?zhí)岢?、考核分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)。 :負(fù)責(zé)依據(jù)本方案對(duì)批準(zhǔn)后之考核統(tǒng)計(jì)工資的計(jì)算.：品質(zhì)狀況、工作效率、協(xié)作性、出勤狀況、7S狀況、教育訓(xùn)練、行政紀(jì)律及
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1