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正文內(nèi)容

xx公司技術(shù)創(chuàng)新工作考核辦法-wenkub.com

2025-04-11 13:30 本頁(yè)面
   

【正文】 檢查技術(shù)開(kāi)發(fā)的年度計(jì)劃。項(xiàng)目應(yīng)用后,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益≧30萬(wàn)元/年項(xiàng)目推廣后,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益≧80萬(wàn)元/年有一定的社會(huì)效益,對(duì)行業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、環(huán)境保護(hù)、資源節(jié)約有一定推動(dòng)作用的。項(xiàng)目應(yīng)用后,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益≧100萬(wàn)元/年項(xiàng)目推廣后,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益≧300萬(wàn)元/年社會(huì)效益顯著,對(duì)行業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、環(huán)境保護(hù)、資源節(jié)約有較大推動(dòng)作用的。減少?gòu)U品節(jié)約價(jià)值=單價(jià)價(jià)值(改進(jìn)前6個(gè)月的平均廢品率改進(jìn)后6個(gè)月的平均廢品率)計(jì)劃期產(chǎn)量工藝改革費(fèi)用。新增利稅:指采用該成果而新增加贏利,包括上繳稅金和利潤(rùn),其中:應(yīng)用單位因節(jié)支、降低成本而增加了利稅,增收與節(jié)支兩者不應(yīng)重復(fù)計(jì)算。原年工效-1)100%或[(現(xiàn)年工效247。 獎(jiǎng)金分配不得搞平均主義,應(yīng)按貢獻(xiàn)大小,根據(jù)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的情況,主要完成單位或主要完成人所得獎(jiǎng)金應(yīng)不低于獎(jiǎng)金總額的70%。 技術(shù)革新和改進(jìn)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn) 表三獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值(萬(wàn)元/年)獎(jiǎng)金(萬(wàn)元)一500以上3以上二60~500~3三30~60~四10~30~獲獎(jiǎng)成果由公司頒發(fā)證書和獎(jiǎng)金;學(xué)術(shù)會(huì)議交流省級(jí)交流獎(jiǎng)400元,全國(guó)(兩省及以上)交流獎(jiǎng)600元。說(shuō)明:(1)專利申請(qǐng)費(fèi)和生產(chǎn)實(shí)施前的維持費(fèi)由專利權(quán)人統(tǒng)一支付,實(shí)施后的維持費(fèi)由受益單位支付。 公司科技成果每?jī)赡暝u(píng)審獎(jiǎng)勵(lì)1次,分為四個(gè)等級(jí),即:特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。已獲公司技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)的項(xiàng)目,凡符合川煤集團(tuán)、省、國(guó)家頒布的獎(jiǎng)勵(lì)條例規(guī)定條件的,項(xiàng)目組負(fù)責(zé)申報(bào)科技成果相關(guān)資料的填寫,由公司按規(guī)定向川煤集團(tuán)、省、國(guó)家級(jí)推薦申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)。以上證明材料均應(yīng)加蓋單位公章方為有效,所有申報(bào)材料一式二份上報(bào)公司科技中心。 (2)科技成果鑒定(或驗(yàn)收)證書; 推動(dòng)行業(yè)(領(lǐng)域)科技進(jìn)步作用明顯。所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目經(jīng)過(guò)實(shí)施應(yīng)用,產(chǎn)生了較大的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、生態(tài)效益,實(shí)現(xiàn)了技術(shù)創(chuàng)新的市場(chǎng)價(jià)值或社會(huì)價(jià)值,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)的。 科技成果必須具有獨(dú)立完整并形成整套資料說(shuō)明的成果內(nèi)容報(bào)告。 科技成果必須突出“三大效益”。 科技成果必須具有“三性”。根據(jù)公司具體情況,特制定本辦法。附件:(1)、技術(shù)革新、改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表(2)、技術(shù)革新、改進(jìn)項(xiàng)目建議表 附件(1)技術(shù)革新和改進(jìn)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表申 報(bào) 單 位完成時(shí)間項(xiàng) 目 名稱主要完成人員成果簡(jiǎn)介(可加附頁(yè)):技術(shù)先進(jìn)性:年經(jīng)濟(jì)效益(包括改進(jìn)前后主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)對(duì)比、安全、勞動(dòng)保護(hù)前后對(duì)比):經(jīng)濟(jì)核算負(fù)責(zé)人年 月 日申報(bào)單位總工程師審定年 月 日評(píng)審結(jié)果公 司 領(lǐng) 導(dǎo) 審 批 附件(2) 技術(shù)革新和改進(jìn)項(xiàng)目建議表單位: 填表日期:建議人姓名建議項(xiàng)目名稱建議項(xiàng)目的目的和內(nèi)容方案預(yù)計(jì)效益機(jī)關(guān)各部、科室、井(車間、隊(duì))采納、落實(shí)情況公司、礦(廠、部)意見(jiàn)說(shuō)明:凡屬機(jī)關(guān)各部、科室和各基層隊(duì)(車間)采納的建議必須采納和落實(shí),并在采納情況欄內(nèi)填好,送交各單位技術(shù)部門。第七條 公司專家組各專業(yè)組設(shè)主任、副主任各1名,負(fù)責(zé)本專業(yè)組評(píng)審工作、評(píng)審意見(jiàn)匯總,提出建議獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí);經(jīng)公司科技成果評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)審后,報(bào)總裁批準(zhǔn)授獎(jiǎng)。重大技術(shù)革新和改進(jìn)項(xiàng)目,必須有建議人的見(jiàn)解,實(shí)施的具體方案(或圖紙)和預(yù)期效果;一般項(xiàng)目簡(jiǎn)要填寫項(xiàng)目實(shí)施改進(jìn)后的效果,承擔(dān)實(shí)施的單位,要提供技術(shù)總結(jié)和詳細(xì)的技術(shù)資料,填寫技術(shù)革新和改進(jìn)項(xiàng)目成果獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表,同時(shí)根據(jù)項(xiàng)目大小組織驗(yàn)收(鑒定)?! ?shí)用性:是指該技術(shù)方案、構(gòu)思及其措施能夠制造或者實(shí)施,并且能夠產(chǎn)生積極效果。改進(jìn)工序、工藝方法、創(chuàng)新各種非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備,提高機(jī)械化、自動(dòng)化程度,提高工效,減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,改善作業(yè)環(huán)境?! 「郊很饺毓炯夹g(shù)革新和改進(jìn)項(xiàng)目管理(試行)辦法第一章 總 則 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《四川省企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新條例》,促進(jìn)公司建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè), 加快創(chuàng)建省級(jí)技術(shù)中心步伐,推動(dòng)企業(yè)科技進(jìn)步,提升公司技術(shù)水平,打造核心競(jìng)爭(zhēng)力,建設(shè)達(dá)產(chǎn)高效、本質(zhì)安全、質(zhì)量效益型礦井,結(jié)合公司實(shí)際,制定本辦法。社會(huì)效益明顯、對(duì)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、環(huán)境保護(hù)、資源節(jié)約有明顯推動(dòng)作用,補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)10~20萬(wàn)元。九、以管理或社會(huì)效益為主,不能直接計(jì)算經(jīng)濟(jì)效益的項(xiàng)目,推廣應(yīng)用項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),按照項(xiàng)目在安全、環(huán)保、降低工人勞動(dòng)強(qiáng)度等方面取得的效果,按等級(jí)固定標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助;社會(huì)效益特別顯著,對(duì)提高公司整體管理水平有巨大貢獻(xiàn)的項(xiàng)目,可給予特別補(bǔ)助,其額度由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。八、以經(jīng)濟(jì)效益為主的推廣應(yīng)用項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助計(jì)算標(biāo)準(zhǔn):與推廣應(yīng)用項(xiàng)目的投資額成正比,投資越大,管理難度越大,計(jì)算時(shí),T作為投資系數(shù);投資額<500萬(wàn)元 T=;投資額在500~100O萬(wàn)元 T=;投資額>1000萬(wàn)元 T=?! ×?、通過(guò)驗(yàn)收的項(xiàng)目,由組織驗(yàn)收單位頒發(fā)《芙蓉公司“四新”推廣項(xiàng)目驗(yàn)收證書》。主要包括:項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,推廣項(xiàng)目實(shí)施方案,有關(guān)技術(shù)(或檢測(cè))報(bào)告,經(jīng)費(fèi)決算報(bào)告等;(3)、項(xiàng)目推廣實(shí)施情況總結(jié)報(bào)告(包括項(xiàng)目應(yīng)用單位情況,應(yīng)用規(guī)模和效益,推廣中的創(chuàng)新改進(jìn),存在的主要問(wèn)題和改進(jìn)措施等)。公司科技中心負(fù)責(zé)對(duì)推廣計(jì)劃項(xiàng)目執(zhí)行情況組織檢查,并協(xié)助推廣單位解決執(zhí)行中存在的問(wèn)題和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。實(shí)施計(jì)劃應(yīng)包括:推廣項(xiàng)目的具體內(nèi)容,推廣的數(shù)量及范圍、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、進(jìn)度要求、預(yù)期效果、具體執(zhí)行單位和協(xié)作關(guān)系、所需主要設(shè)備和物資、經(jīng)費(fèi)概算、采取的主要技術(shù)措施等。對(duì)引進(jìn)的新技術(shù)項(xiàng)目在推廣實(shí)施過(guò)程中,應(yīng)有一定難度的組織管理和創(chuàng)造性勞動(dòng);對(duì)單純購(gòu)置先進(jìn)設(shè)備使用和完全移置照搬的項(xiàng)目,必須是公司內(nèi)第一家首次推廣應(yīng)用,且引進(jìn)適用的、效益顯著的項(xiàng)目。 一、“四新”推廣項(xiàng)目計(jì)劃的編制  十三、甲、乙雙方對(duì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)資料負(fù)有保密責(zé)任。九、在科技項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中,乙方對(duì)于不能按時(shí)報(bào)告項(xiàng)目執(zhí)行情況或遇有重大問(wèn)題沒(méi)有報(bào)告的項(xiàng)目,甲方有權(quán)對(duì)其追繳部分或全部所撥經(jīng)費(fèi),并視情節(jié)暫停其承擔(dān)甲方科技項(xiàng)目資格的處理意見(jiàn)。  七、乙方對(duì)重大事項(xiàng)要及時(shí)報(bào)告,對(duì)涉及計(jì)劃任務(wù)書(或合同)中的目標(biāo)、內(nèi)容、負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵技術(shù)方案、完成時(shí)間等進(jìn)行調(diào)整或變更事項(xiàng),必須經(jīng)甲方同意并經(jīng)甲方總工程師批準(zhǔn)。對(duì)違反者除按有關(guān)規(guī)定處理外,甲方將暫停經(jīng)費(fèi)安排,并責(zé)成限期整改。凡申報(bào)項(xiàng)目研究人員測(cè)驗(yàn)研究費(fèi)4萬(wàn)元以上的重點(diǎn)項(xiàng)目,必須同時(shí)填報(bào)芙蓉公司重點(diǎn)科技攻關(guān)項(xiàng)目責(zé)任書,經(jīng)審查與公司法人代表或總工程師簽訂項(xiàng)目責(zé)任書。提交成果的形式、質(zhì)量、數(shù)量、產(chǎn)業(yè)規(guī)模及經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益。六、專家組實(shí)行有償服務(wù),根據(jù)工作量大小支付專家咨詢費(fèi),本企業(yè)專家按獎(jiǎng)金計(jì)發(fā)。(二)各二級(jí)單位的總工程師。一、組織領(lǐng)導(dǎo) 公司成立專家管理小組??萍碱I(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)項(xiàng)目級(jí)別及公司科研經(jīng)費(fèi)情況予以適當(dāng)配套。以上范圍所涉及本企業(yè)職工的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)按工資總額的1%控制使用,在科技經(jīng)費(fèi)中列支。附:芙蓉公司技術(shù)創(chuàng)新工作考核評(píng)價(jià)表見(jiàn)3739頁(yè)附件二:芙蓉公司科技經(jīng)費(fèi)使用管理辦法 第一條 為了促進(jìn)芙蓉公司建設(shè)省級(jí)創(chuàng)新型企業(yè),組織全公司所屬單位開(kāi)展科學(xué)研究、
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