燃?xì)夤?員工獎(jiǎng)勵(lì)管理制度(doc)-石油化工-wenkub.com
2025-05-05 23:56 本頁(yè)面
【正文】 。評(píng)選中的具體打分方法請(qǐng)參照相關(guān)制度執(zhí)行。 在即時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)同時(shí)要對(duì)參賽人員、參賽成績(jī)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)存檔，做為其他獎(jiǎng)項(xiàng)的評(píng)定依據(jù)。 評(píng)定與獎(jiǎng)勵(lì) 依照競(jìng)賽類(lèi)別和專(zhuān)業(yè)性質(zhì)，重大綜合 項(xiàng)目競(jìng)賽、面向全集團(tuán)的專(zhuān) ５ i=１ 中國(guó)最大的管理資源中心 (大量免費(fèi)資源共享 ) 第 4 頁(yè) 共 5 頁(yè) 業(yè)性競(jìng)賽由獎(jiǎng)勵(lì)委員會(huì)臨時(shí)組成專(zhuān)業(yè)競(jìng)賽評(píng)委會(huì)，并吸收有關(guān)專(zhuān)家參與，充分體現(xiàn)競(jìng)賽的公正性和嚴(yán)肅性。 6 管理程序 競(jìng)賽類(lèi)別 為推動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)的系列化、系統(tǒng)性開(kāi)展，為員工提供廣泛參與機(jī)會(huì)，獎(jiǎng)勵(lì) 競(jìng)賽分為全員性參與的綜合項(xiàng)目競(jìng)賽、突出崗位專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)性競(jìng)賽及配合公司重點(diǎn)工作推進(jìn)的專(zhuān)項(xiàng)性項(xiàng)目競(jìng)賽。 集體榮譽(yù)獎(jiǎng)：配合公司重點(diǎn)管理工作的推進(jìn)，適時(shí)在 成員企業(yè)間開(kāi)展團(tuán)體競(jìng)賽，樹(shù)立典型樣板單位，在成員企業(yè)間形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)管理工作的全面開(kāi)展。 連續(xù)５年獲得 xx優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、并在工作中有改革創(chuàng)新成效的人員也可獲得 xx 驕傲獎(jiǎng)。 優(yōu)秀提案獎(jiǎng)：對(duì)公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理 提出合理化建議，經(jīng)提案評(píng)審委員會(huì)審定確認(rèn)，在實(shí)際運(yùn)用中對(duì)企業(yè)生產(chǎn)和工作產(chǎn)生積極效果的優(yōu)秀提案予以獎(jiǎng)勵(lì)。 個(gè)人單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)連動(dòng)集體獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合原則。 活躍工作氣氛、調(diào)解工作氛圍，調(diào)動(dòng)全
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