20xx農(nóng)村語文教師心得體會(huì)3篇-wenkub.com
2025-01-17 04:20 本頁面
【正文】 為了體現(xiàn)自己的價(jià)值，為了當(dāng)年報(bào)考大學(xué)時(shí)的志愿，應(yīng)該做到為師一天，學(xué)習(xí)一天，奉獻(xiàn)一天?！边@就要求教師在一定的寬松環(huán)境里具有這種自覺的意識(shí)和足夠的能力。出色的教師的確不少，可是一些人卻也問題多多。特別值的注意的是，初中教師相當(dāng)部分未接受正規(guī)高等教育，小學(xué)教師進(jìn)修的高學(xué)歷與所學(xué)無關(guān)……”這里所提及的是“骨干教師”的情況，而且還是指10000名所謂國家級骨干教師的情況!而一般教師(或普通教師)、農(nóng)村教師呢?就可見一斑了。目前的調(diào)查表明：骨干教師的實(shí)際狀況是“教育觀念陳舊，學(xué)科水平低，已有知識(shí)遺忘，基礎(chǔ)薄弱。教師資格認(rèn)定和崗位聘任制的實(shí)施是種壓力，是個(gè)警醒。我們知道，一切的問題都是在思考和實(shí)踐中得以發(fā)現(xiàn)、分析，直至解決的，教育教學(xué)亦如此，教師的努力亦如此。因材施教，分類教學(xué)，保證多數(shù)，不放冒尖。但是，認(rèn)不全拼音、造不好句子、寫不好作文、沒有多少語文根底……仍然是農(nóng)村語文教師的口頭嘆。
三、面對“義務(wù)教育”的初中生和基礎(chǔ)比較薄弱的高中生
一種事實(shí)要正視。當(dāng)年那種“換下勞作服穿上工作裝”、“放下犁耙夾起教本”的農(nóng)村教師形像早已行不通了!為此，我們就要常教研，知識(shí)常新，教法常變，并記住從事科研是教師成才與素質(zhì)提高的保證。要有不怕困難、翻山越嶺、常備不懈的干勁，要有放下架子、甘當(dāng)學(xué)生、耐心加苦心的精神。扶優(yōu)轉(zhuǎn)差，以“沒有失敗的學(xué)生，只有失敗的教育”作為動(dòng)力和壓力，普遍培養(yǎng)，個(gè)別扶持，做到無論是尖子生、特長生還是幾近零分的“義務(wù)教育生”一個(gè)也不能少。更有甚者任孩子愛讀不讀，如家訪的時(shí)候，往往找不到家長(為了養(yǎng)家，外出謀生者較多)，即使找到，冷漠者還不少。教師本已不足，斷層嚴(yán)重，可討教者少，無進(jìn)取心者相對比較多，有時(shí)上方又重視不夠(一些會(huì)議、活動(dòng)只準(zhǔn)重點(diǎn)或城區(qū)學(xué)校教師參加)。生員差些。
(一)局限：相對閉塞。語文教師的角色
由于多種原因，農(nóng)村教師學(xué)歷層次整體素質(zhì)相對比較低，甚至有代課教師的存在。因?yàn)闈M堂灌、填鴨式、師道尊嚴(yán)、教師為主等理念已經(jīng)受到明白的挑戰(zhàn)!請注意一些有形無形的事實(shí)：1)講臺(tái)位置的變動(dòng)就是個(gè)證明，2)學(xué)生選擇教師更是一種挑戰(zhàn)，3)源頭活水、博采眾長、厚積長發(fā)是又一個(gè)要求，4)現(xiàn)代教育技術(shù)的介入更不容忽視!
那么，當(dāng)今的語文教師又該如何給個(gè)定義(或定位)呢?
有人如是說“語文課的意義絕不僅僅在于教給孩子某種知識(shí)和技能，更重要的是，它通過一篇篇凝聚著作家靈感、激情和思想——代表人類創(chuàng)造財(cái)富的文字，潛移默化地影響一個(gè)人的情感、情趣和情操，影響一個(gè)人對世界的感受、思考及表達(dá)方式，并最終積淀成為他精神世界中最深層最基本的東西——價(jià)值觀和人生觀。B)由權(quán)威、長者型向參與者、激勵(lì)者轉(zhuǎn)變。教學(xué)技能特別嫻熟，思想水平高，且業(yè)務(wù)修養(yǎng)特別好者是教育家?！暗潞駷閹煟鸥邽榉丁币彩且徽f。
一、教師參加骨干教師國家級培訓(xùn)回來，相比之下，感觸良多，覺得有許多話要說，又怕說不好。面對電腦，手癢癢的，就打下這些不成文字的文字。學(xué)生的話多起來了……
近兩年來，學(xué)校先后有近百人次的教研成果在國家和省、市、縣獲獎(jiǎng)，涌現(xiàn)出省級“骨干教師”1人，市級“學(xué)科帶頭人”1人，市、縣級“骨干教師”11人。因此，我們必須堅(jiān)持自評和他評相結(jié)合的原則，并重視自我評價(jià)的作用。比如師生活動(dòng)時(shí)間的統(tǒng)計(jì)、學(xué)生發(fā)言、質(zhì)疑次數(shù)的統(tǒng)計(jì)，學(xué)生朗讀、默讀次數(shù)、時(shí)間的統(tǒng)計(jì)等，對分析教師的教育教學(xué)觀念和對學(xué)科教學(xué)特點(diǎn)的把握等都有重要的參考價(jià)值。如對較差的課，要多從教學(xué)常規(guī)方面挖掘一些優(yōu)點(diǎn)，建議方面的要求不宜過高。
其次，評價(jià)要適當(dāng)注意靈活性。要重點(diǎn)關(guān)注對學(xué)生綜合素質(zhì)和學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。
學(xué)校將老師們撰寫教學(xué)反思的數(shù)量和質(zhì)量納入常規(guī)教學(xué)檢查的一項(xiàng)內(nèi)容，并將優(yōu)秀的教學(xué)反思擇優(yōu)刊登在學(xué)校自己創(chuàng)辦的《學(xué)習(xí)與研究》期刊上。解題的諸多誤區(qū)有無突破。
寫“再教設(shè)計(jì)”
一節(jié)課下來，靜心沉思，摸索出了哪些教學(xué)規(guī)律。
寫教學(xué)機(jī)智
課堂教學(xué)中，隨著教學(xué)內(nèi)容的展開，師生的思維發(fā)展及情感交流的融洽，往往會(huì)因?yàn)橐恍┡及l(fā)事件而產(chǎn)生瞬間靈感，這些”智慧的火花”常常是不由自主、突然而至，若不及時(shí)利用課后反思去捕捉，便會(huì)因時(shí)過境遷而煙消云散，令人遺憾不已。某些教學(xué)思想方法的滲透與應(yīng)用的過程?！币虼?，學(xué)校提倡并要求所有老師課后寫教學(xué)隨筆或反思日記，每學(xué)期寫教學(xué)實(shí)踐反思總結(jié)。通過研討，引發(fā)教師各種觀念的碰撞，讓教師各抒己見，百家爭鳴，有效地轉(zhuǎn)變了教師的教育觀念，提高了教師理論聯(lián)系實(shí)際的能力和發(fā)現(xiàn)問題、研究問題以及解決問題的能力。然后又到街道中心小學(xué)、黃畈中心小學(xué)上課，虛心聽取兄弟學(xué)校評課意見，使上課者、聽課者等所有參與者都有了感悟和提高。在磨課過程中(即人人對話的過程中)，每個(gè)參與者在陳述自己的理解和認(rèn)識(shí)時(shí)，不僅要對某一教學(xué)環(huán)節(jié)、存在問題等加以肯定或否定，而且還要努力從理論視角或從實(shí)踐層面表明自己的思考依據(jù)。課后，再通過組織評議、集
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