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正文內(nèi)容

完善醫(yī)療險制度通知與完善應(yīng)急管理體制工作方法匯編-資料下載頁

2024-11-23 02:19本頁面
  

【正文】 有關(guān)部門和單位應(yīng)對自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生事件、社會安全事件等各類突發(fā)事件的能力,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,維護社會穩(wěn)定。三、考核對象(名單附后)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、區(qū)、處),縣直相關(guān)單位(即:19個專項應(yīng)急指揮部相關(guān)單位)。四、考核內(nèi)容(一)體制機制建設(shè)。包括應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、辦事機構(gòu)、落實應(yīng)急管理行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制等情況。(二)應(yīng)急值守工作。包括應(yīng)急值班辦公設(shè)備配置,應(yīng)急值守工作規(guī)章制度、值班記錄和信息報送等情況,值班人員要切實履行應(yīng)急值守職責(zé),及時、客觀、準(zhǔn)確報送各類信息。(三)預(yù)案體系建設(shè)。包括總體預(yù)案、專項預(yù)案、部門預(yù)案和基層應(yīng)急預(yù)案的編制、修訂、演練及動態(tài)管理等情況。(四)應(yīng)急保障能力建設(shè)。包括基層應(yīng)急救援隊伍建設(shè)、應(yīng)急物資保障等情況。(五)宣傳培訓(xùn)工作。包括組織應(yīng)急知識技能培訓(xùn),開展應(yīng)急管理科普宣教活動。(六)基層應(yīng)急管理示范點建設(shè)。為擴大基層應(yīng)急管理示范點的覆蓋面,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、區(qū))今年內(nèi)要選擇建設(shè)2個示范點,年要求在全鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、區(qū))內(nèi)全面鋪開。示范點可以是本單位也可以是轄區(qū)內(nèi)村(居)委會、社區(qū)、學(xué)?;蚱髽I(yè)等基層單位。建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)是做到“五有”,即:有組織機構(gòu)、有應(yīng)急預(yù)案、有應(yīng)急隊伍、有應(yīng)急保障、有宣傳培訓(xùn)。五、考核辦法(一)應(yīng)急管理工作考核實行年度百分制(考核細(xì)則詳見附件2)。(二)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣直相關(guān)單位要對照應(yīng)急管理考核評分辦法做好自我考評工作。(三)考核采取平時抽查考核與年度綜合考核相結(jié)合的方式進行,考核結(jié)果由縣應(yīng)急辦負(fù)責(zé)匯總,報縣政府審定后公布。六、考核組織應(yīng)急管理考核工作由縣政府辦公室組織,縣應(yīng)急管理辦公室牽頭會同有關(guān)部門組織實施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直相關(guān)單位應(yīng)結(jié)合實際,對照考核標(biāo)準(zhǔn),提前做好模擬考評,并做好自查自糾工作。自我考評情況于年12月15日前報送縣政府應(yīng)急辦。
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