縣干部人事制度綜合改革的講話與縣干部學(xué)習(xí)會議領(lǐng)導(dǎo)講話匯編-資料下載頁
2024-11-23 01:57本頁面
【正文】 帶領(lǐng)群眾致富奔小康。三是民主意識。從對村級班子屆期考察中反映出有的班子鬧不團(tuán)結(jié)，主要問題就是支部書記或村主任缺乏民主意識，作風(fēng)霸道，什么事都自己說了算，使班子形不成合力，缺乏戰(zhàn)斗力。所以，村黨支部書記要帶頭樹立民主意識，自覺接受上級組織的監(jiān)督；要定期向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府匯報工作和財務(wù)收支情況，自覺接受上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。村黨支部書記還要自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督。黨支部要堅(jiān)持黨的組織生活制度，定期召開支委會、黨員大會，及時通報工作情況，還要堅(jiān)持民主評議干部、評議支部和支部民主生活會制度，做到班子成員互相監(jiān)督并接受廣大黨員的監(jiān)督。同時要自覺接受群眾的監(jiān)督。要在實(shí)踐中堅(jiān)持和不斷完善村務(wù)公開、黨員議事會、村民代表議事會等制度，實(shí)行民主理財，增強(qiáng)村務(wù)管理的透明度，做到“給群眾一個明白，保干部一個清白”。四是廉潔意識。村黨支部書記要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，具有大公無私的良好品德和廉政廉潔的良好形象，不斷強(qiáng)化廉潔意識，不能因自己“官”小、村集體收入低而放松廉潔自律要求。首先，要時刻牢記“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨，工作中始終以黨的紀(jì)律約束自己，勤儉廉潔，不謀私利，遇事先考慮集體和群眾的利益。其次，要建立健全反＊＊的有關(guān)制度，落實(shí)責(zé)任制，堅(jiān)決制止各種＊＊和浪費(fèi)行為。特別是財務(wù)管理要透明，不能用＊＊請客送禮、大吃大喝、鋪張浪費(fèi)。班子成員有不廉潔的現(xiàn)象要及時批評教育，認(rèn)真加以糾正。問題比較嚴(yán)重的，要報上級紀(jì)檢監(jiān)察組織并協(xié)助處理。同時，要堅(jiān)持原則，辦事要公道。在拍板決定村里各種事情的時候，不能優(yōu)親厚友、有遠(yuǎn)有近，要一碗水端平，寧愿自己吃虧，多為群眾造福。（二）具備四種能力致富和帶領(lǐng)群眾致富能力?！稗r(nóng)村要致富，關(guān)鍵在支部，支部要堅(jiān)強(qiáng)，關(guān)鍵在班長”。我們大家都知道，在以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的今天，農(nóng)村群眾欽佩帶領(lǐng)他們致富奔小康的能人。要當(dāng)一名合格的村黨支部書記就必須不斷增強(qiáng)調(diào)整結(jié)構(gòu)、帶領(lǐng)群眾共同致富的能力。我們要求支部書記要有“雙重身份”，能夠行使“兩種職能”。所謂“雙重身份”就是村黨支部書記既是這個村黨的工作負(fù)責(zé)人，又是這個村產(chǎn)業(yè)帶頭人；行使“兩種職能”就是行使領(lǐng)導(dǎo)管理村務(wù)的職能和指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營運(yùn)作的職能。在一個村，支部書記致富能力強(qiáng)，發(fā)展了一個項(xiàng)目，在技術(shù)、市場等方面先走一步，打下了一定基礎(chǔ)，老百姓跟著你一起干就能解決技術(shù)和銷售等問題。這樣，老百姓就信服你，就支持你的工作?！爸赂灰?，全靠科技帶”。村支部書記要帶頭學(xué)科技、用科技，帶頭做科技致富的典型，成為熟悉農(nóng)村致富實(shí)用技術(shù)的“通才”。村支部書記還要立足本地優(yōu)勢，瞄準(zhǔn)市場需求，找準(zhǔn)全村發(fā)展經(jīng)濟(jì)的突破口和啟動點(diǎn)，大力發(fā)展“拳頭”產(chǎn)品，努力形成規(guī)模效益，引導(dǎo)村民選準(zhǔn)發(fā)展路子，找準(zhǔn)致富項(xiàng)目。同時要注意解決“有錢辦事”的問題，采用村集體資產(chǎn)優(yōu)化盤活、農(nóng)業(yè)資源開發(fā)、合作經(jīng)濟(jì)服務(wù)等形式發(fā)展好村級集體經(jīng)濟(jì)。處理復(fù)雜問題的能力。村黨支部書記作為農(nóng)村基層干部，整天與農(nóng)民群眾打交道，經(jīng)常會遇到各種民事糾紛、經(jīng)濟(jì)糾紛等問題，能否正確處理好這些矛盾，直接關(guān)系到農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。因此，村黨支部書記必須具備處理這些矛盾和問題的能力。教育管理能力。俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。任何一個組織沒有制度，缺乏管理必然是一盤散沙。一個合格的村黨支部書記一定要有較強(qiáng)的教育管理能力。一是要重視制度建設(shè)。村黨支部要嚴(yán)格按照黨章和其他有關(guān)規(guī)定，建立健全支委會集體領(lǐng)導(dǎo)制度、“三會一課”制度、黨員學(xué)習(xí)制度、黨支部和黨員目標(biāo)管理制度、民主評議黨員制度、黨組織議事規(guī)則等各種制度。制定制度時，要廣泛征求黨員意見，經(jīng)支部黨員大會通過后方可生效。制度制定好后，支部書記要帶頭執(zhí)行各項(xiàng)制度，并督促黨員遵守和執(zhí)行各項(xiàng)制度，使制度真正地落到實(shí)處。執(zhí)行過程中，對不完備的部分，要及時進(jìn)行修改和完善。二是要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真開展“三項(xiàng)培養(yǎng)”活動，把黨員培養(yǎng)成致富能手，把致富能手培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀的黨員致富能手培養(yǎng)成村社干部。要對黨員隊(duì)伍加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，努力提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)，使黨員在幫助貧困戶脫貧致富和創(chuàng)建文明戶、文明村等活動中走在前頭，為群眾樹立榜樣，保持黨員的先進(jìn)性。三是要做好黨員發(fā)展工作?，F(xiàn)在農(nóng)村黨員老齡化問題嚴(yán)重，與保持黨的先進(jìn)性要求很不適應(yīng)，改變這種狀況的重要途徑就是積極發(fā)展年輕優(yōu)秀積極分子入黨，優(yōu)化黨員隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)。因此，我們要求每個村每年至少要發(fā)展1至2名35歲以下的農(nóng)村優(yōu)秀青年入黨，對不合格的黨員也要及時按程序清除出黨。四是要做好群眾的思想政治工作。把幫助群眾學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，提高覺悟、遵守社會公德、移風(fēng)易俗等各項(xiàng)工作做到戶，做到人。
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