成都市勞動和社會保障局監(jiān)勞動合同-資料下載頁
2025-05-13 20:38本頁面
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【正文】 時間，支付不低于工資的 150%的報酬 。休息日加班工作又不能安排補休的，支付不低于工資的 XXXX 年工和在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間的女職工提供勞動保護。 五、勞動報酬 第七條 乙方執(zhí)行標準工時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為￥ 元。試用期間的月工資￥ 元。 乙方執(zhí)行不定時工作制的，甲方每月 日前支付乙方的 工資按 執(zhí)行。 第八條 乙方在法定的工作時間內(nèi)提供正常勞動，甲方支付乙DOC 格式，方便 您的 復制修改刪減 方的工資不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。 六、社會保險和福利待遇 第九條 甲乙雙方應按國家和當?shù)厣鐣ｋU機構(gòu)的有關(guān)規(guī)定按時足額繳納社會保險費用，繳費個人應繳納的社會保險費由所在單位從其本人工資中代扣代繳。 第十條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十一條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定或甲方依照國家法律、法 規(guī)和政
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