工傷保險年終個人工作總結(jié)模板與工傷保險知識競賽試題匯編-資料下載頁
2024-11-22 22:27本頁面
【正文】 工享受的工傷待遇主要包括ａ醫(yī)療康復(fù)待遇ｂ停工留薪期待遇ｃ傷殘待遇和工亡待遇４８、醫(yī)療、康復(fù)待遇主要包括ａ工傷治療及相關(guān)補助待遇ｂ康復(fù)性治療待遇ｃ人工器官、矯形器等輔助器具的安裝、配置待遇等４９、職工工亡，其直系親屬可以享受何種工傷保險待遇ａ喪葬補助金ｂ供養(yǎng)親屬撫恤金ｃ一次性工亡補助金５０、職工治療工傷，應(yīng)該在哪里就醫(yī)ａ任何一家醫(yī)療機構(gòu)ｂ與社保經(jīng)辦機構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)ｃ急救時，可到就近的醫(yī)療機構(gòu)５１、《工傷保險條例》規(guī)定的輔助器具主要包括哪些ａ假肢、矯形器ｂ假眼、假牙ｃ輪椅、步行器、手杖等日常生活或就業(yè)需要的輔助器具５２、職工工傷被鑒定為１至４級傷殘的，享受的主要待遇有ａ一次性傷殘補助金ｂ傷殘津貼ｃ退休后享受基本養(yǎng)老保險待遇５３、職工工傷被鑒定為５至６級傷殘的，其勞動關(guān)系如何處理ａ與用人單位解除勞動關(guān)系ｂ保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作ｃ經(jīng)工傷職工本人提出，可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金５４、領(lǐng)取撫恤金人員停止享受撫恤金待遇的情形包括ａ年滿１８周歲且未完全喪失勞動能力的ｂ就業(yè)或參軍的ｃ工亡職工配偶再婚的５５、職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的，由誰承擔(dān)工傷保險責(zé)任ａ原用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任ｂ借調(diào)單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任ｃ原用人單位與借調(diào)單位可以約定補償辦法５６、在哪些情形下，工傷職工停止享受工傷保險待遇ａ喪失享受待遇條件的ｂ拒不接受勞動能力鑒定的ｃ拒絕治療的５７、用人單位、工傷職工或者其直系親屬騙取工傷保險待遇，醫(yī)療機構(gòu)、輔助器具配置機構(gòu)騙取工傷保險支出的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)什么責(zé)任ａ由勞動保障行政部門責(zé)令退還，并處騙取金額１倍以上３倍以下的罰款ｂ情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任ｃ停發(fā)工傷職工原應(yīng)該享受的工傷保險相關(guān)待遇５８、工傷職工在工傷協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的以下何種費用可由工傷保險基金支付ａ治療工傷疾病所需的符合規(guī)定的醫(yī)療費用ｂ治療所有疾病所需的醫(yī)療費用ｃ進(jìn)行康復(fù)性治療所需的符合規(guī)定的醫(yī)療費用５９、從事勞動能力鑒定的組織或者個人有以下何種情形之一的，由勞動保障行政部門責(zé)令改正，并給予罰款，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任ａ提供虛假鑒定意見的ｂ提供虛假診斷證明的ｃ收受當(dāng)事人財物的６０、工傷職工或其直系親屬對社保經(jīng)辦機構(gòu)核定的工傷保險待遇有異議的，應(yīng)如何處理ａ可以依法申請行政復(fù)議ｂ對復(fù)議決定不服的，可以依法提起行政訴訟ｃ向工作單位領(lǐng)導(dǎo)反映申請補償工傷保險知識競賽參考答案一、單項選擇題bacabaacbc1b1a1a1a1c1a1b1c1ac2b2a2b2c2a2b2a2c2cc3c3a3c3a3c3a二、多項選擇題3abc3ab3ababc4abc4abc4abc4abc4ab4abc4abc4abc4abc50、bc5abc5abc5bc5abc5ac5abc5ab5ac5abc60、ab
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