【正文】 理，在金融保險業(yè)整體劃轉之前，把稅收收入150萬元以上的納稅人集中到征收二所管理，各管理稅務所設置重點稅源崗，改變了“分戶到人、各事統(tǒng)管”的征管方式，健全了配套機制，確保了各個環(huán)節(jié)、各崗位銜接順暢、運行有效。 （五）及時完成“營改增”移交工作。第一階段對現代服務部分行業(yè)移交國稅局，截止到XX年7月我局移交國稅營改增納稅人共計1461戶，其中企業(yè)1260戶，個體201戶三、隊伍建設取得新進步 （一）黨組核心領導作用進一步加強。上半年我局一名副職領導達到任期，局黨組及時調整班子及系列局長工作分工，嚴格落實中心組學習計劃，認真貫徹民主集中制，堅持民主生活會、領導干部雙重組織生活制度，強化責任落實，黨組解決自身問題的能力和以科學發(fā)展觀統(tǒng)領稅收工作的能力得到加強。 （二）干部隊伍素質明顯提升。落實干部教育培訓制度，加強了考核和管理，改善用人環(huán)境，激發(fā)隊伍活力，年初我局選拔任用了7名新的科所長，調整了10名科所長正副職的工作崗位，二季度民主推薦18名干部參加了市地稅系統(tǒng)的競爭應聘，1名同志被上級聘任，組織了區(qū)局公務員遴選工作的報名、資格初審工作。組織動員全局干部參加了市地稅系統(tǒng)科級干部競爭上崗工作，我局共有報名參加競爭正科、副科級的23人，其中有一名干部順利通過了測評、筆試和面試環(huán)節(jié)。 （三）黨組織建設全面加強。緊緊圍繞稅收中心任務抓黨建，大力加強黨的思想、組織、作風建設，并指導工會、婦委會開展工作，以開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動為主線，落實黨建目標責任制，建立了黨員公開承諾公示欄，堅持“三會一課”制度，開展了重溫入黨誓詞、黨建知識競賽、“爭先創(chuàng)優(yōu)、爭做人民滿意公務員”、“八個堅持”等主題實踐活動。分兩期組織43名科所長參加了十八大理論集中培訓，組織84名黨員對十八大精神內容進行了測試。做好黨總支改選議程、選舉辦法等項工作，上報入黨積極分子，發(fā)展2名同志為預備黨員。黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。 （四）精神文明創(chuàng)建和作風建設工作進一步鞏固。一是開展豐富的地稅文化活動。組織全體黨員干部職工觀看愛國主義優(yōu)秀影片，瞻仰革命烈士墓，開展了向“我身邊的先進典型人物”推薦評選活動，我局辦稅大廳再吐娜同志被市評委優(yōu)秀婦女干部。組織稅法宣傳組深入武警總隊黃金第八支隊開展稅法宣傳活動，促進了軍民共建關系的健康發(fā)展。開展了“紅色五月青春飛揚無償獻血活動”。二是扎實推進文明單位零基啟動。今年4月，我局召開了自治區(qū)文明單位零基啟動和“五個一”創(chuàng)建活動動員大會，按市、區(qū)兩級文明辦要求，調整文明建設領導班子成員、制定創(chuàng)建文明單位規(guī)劃,按精神文明新體系準備有關材料，并下發(fā)了實施意見。制定印發(fā)擁軍優(yōu)屬、市民文明學校、文化建設工作安排；開辟“道德講堂”，采取請專家講授道德課方式，積極營造文明創(chuàng)建氛圍，及時組織整理檔案資料，按時組織申報工作，目前各項工作正在緊鑼密鼓地準備當中。三是切實改進工作作風。積極組織對《市地稅系統(tǒng)稅務人員行為規(guī)范（試行）》征求意見和檢查，對收集的意見進行梳理歸口到各部門，限期整改。按照市局機關黨委的部署，在黨支部活動中深入開展對口幫扶活動，切實解決對口幫扶村困難群眾的實際問題，把黨的溫暖送到困難群眾家中。今年上半年，黨總支先后兩次組織黨員到東風村走訪慰問了貧困家庭，同時組織開展了公民道德建設月、民族團結教育月等活動。 （五）黨風廉政建設持續(xù)強化。落實黨風廉政建設責任制，嚴格落實“一崗雙責”；認真開展了黨紀條規(guī)、理想信念和廉潔從政教育；落實政務公開和重大事項報告制度，按季召開黨風廉政建設形勢分析會；強化“兩權”監(jiān)督，把個體稅款核定作為風險防控的重點；充分發(fā)揮特邀監(jiān)察員監(jiān)督作用，根據市局《關于在全市地稅系統(tǒng)開展“訪稅情、解民憂、促發(fā)展”大走訪活動實施方案》的文件精神，我局在全區(qū)范圍內開展了一次“納稅人大走訪”活動，了解納稅人在涉稅服務方面的需求，查找在稅收管理方面存在的問題，更好地提升我局納稅服務水平。這次共走訪200戶、企業(yè)戶190、個體10戶 ，共發(fā)放問卷200份，納稅人對我局工作工作給予了肯定，%、%。 （六）內部管理進一步規(guī)范。上半年，我局調整充實了綜合治理工作領導小組，修訂完善了相關制度，加大了抓落實的力度，整理準備了大量的工作資料，今年5月在市綜治辦對我局“市級平安單位”的復驗工作中順利通過。按照局黨組安排成立了基建工作領導小組，對辦公樓５、６、７樓辦公室進行了改造，緩解了辦公室緊張的局面，并通過改造增加了一個小會議室，釋放了大會議室的空間，解決了開大會無場地的問題。貫徹落實市委維護新疆穩(wěn)定精神的通知，我們做到嚴格要求，堅決執(zhí)行，積極配合，嚴格執(zhí)行市局２４小時干部值班制度，組建了維穩(wěn)防暴隊伍并購買了防暴器材及統(tǒng)一服裝，還派出干部積極配合社區(qū)工作在ｂｒｔ車站全天執(zhí)勤維穩(wěn)。同時，嚴格落實中央“八項規(guī)定”，修訂完善了會議、培訓、財物、考核、車輛、公文、安全等管理制度，進一步規(guī)范了“三公經費”、國庫集中支付和公務用車，加強了安全值班、行政后勤管理等項工作。 上半年，雖然較好地完成了各項工作任務，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足，需要在今后的工作中認真加以解決：一是征管工作的創(chuàng)新和挖潛還不夠，應對不利稅收形勢的手段和辦法還不夠多。二是面臨維穩(wěn)形勢和工作任務的雙重壓力，干部的日常管理和教育上還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。 四、下半年稅收收入預測及主要工作措施 上半年，我局除企業(yè)所得稅、土地增值稅同比增長外，其他稅種均大幅下滑，我局現有管戶**。雖然**%，%，%，%。由于從**年4月1日起建安業(yè)和房地產業(yè)均在項目所在地繳納稅款。此項征管措施使得**年我局因房地產、?！盃I改增”試點工作開展以來，影響**。XX年的潛在稅源增長較小，收入形勢及其不樂觀。XX年市局下達我局一般預算稅收計劃25億元，我們預計XX年實際組織稅收任務比計劃約有5億元缺口。面對這種不利局面，下半年，我們將采取積極有效的措施，確保完成各項工作。 （一）應收盡收，力爭完成全年稅收任務 采取有力措施，不斷加大組織收入力度，確保應收盡收：一是始終堅持組織收入原則不動搖，堅決執(zhí)行依法征稅、應收盡收；二是加強重點稅源的監(jiān)控和管理；三是強化各稅種的管理，向管理要收入；四是強化項目工程管理，實施源泉控管和項目管理相結合，確保轄區(qū)稅源企業(yè)和工程項目所有稅款“不跑”、“不漏”；五是加強對所屬企業(yè)的稅收檢查。采取“約談”與檢查相結合、企業(yè)自查與稅務檢查相結合，擴大檢查面和檢查范圍，為組織收入做貢獻；六是不斷規(guī)范稅收征管和深化優(yōu)化納稅服務，營造和諧稅收環(huán)境；七是加強領導，落實責任。 （二）進一步抓好各項稅收基礎工作 一是全面推進稅源專業(yè)化管理。強化管戶與管事相結合的管理模式，結合我局稅源結構的重大變化，對重點稅源進行重新梳理、劃分，專人管理，管戶到人，并做好納稅評估；對一般稅源和零散稅源實施分事項管理。各征收單位要盡快完成稅源的劃分，資源的調配和人員崗位、職責的調整，達到稅源劃分清楚、人員崗位明確、職責清晰。同時全面推進“個體定稅”工作，切實提高征管工作質效。 二是強化稅收征管質量考核工作。作為下半年的工作重點，嚴格考核，落實責任，規(guī)范工作流程，促進征收、管理、執(zhí)法監(jiān)督各環(huán)節(jié)工作質量和效率的提高。切實落實稅收執(zhí)法責任制，全方位強化稅收執(zhí)法監(jiān)督，確保各項稅收工作公開、公平、公正。進一步約束和規(guī)范稅務行政裁量權，減少執(zhí)法隨意性。 三是落實稅收優(yōu)惠政策。繼續(xù)實施促進西部大開發(fā)的稅收政策；加強對保障和改善民生的稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行力；堅決執(zhí)行重大稅務事項、減免稅、行政審批集體審議制度。 四是認真抓好各稅種管理。繼續(xù)做好房地產開發(fā)企業(yè)的土地增值稅清算和重點稅源監(jiān)測工作；深化股權轉讓所得稅管理；完善對跨地區(qū)經營匯總納稅企業(yè)所得稅征管，落實非居民稅收管理措施，開展稅收情報交換，優(yōu)化對“走出去”企業(yè)的稅收扶持力度；全面完成“營業(yè)稅”改“增值稅”的移交工作。 五是積極推進稅收數據信息管理。打造稅收數據分析平臺，建立稅收數據維護制度，通過稅收數據比對，及時發(fā)現問題，解決問題，達到信息管稅的目的。 （三）加強干部隊伍建設 一是加強班子組織和作風建設，不斷提高科學決策水平。落實民主集中制，不斷增強領導班子的貫徹力、執(zhí)行力。二是進一步加強干部教育培訓，落實學習制度，做好綜合能力和實踐技能提升培訓，大力開展在崗學習和網校學習，鼓勵干部自學。三是加強對科所長落實局長辦公會議和局務會議工作部署情況的監(jiān)督檢查。四是深入開展機關文化建設。把創(chuàng)先爭優(yōu)、納稅服務、思想政治工作、精神文明創(chuàng)建等工作有機融合于機關文化建設之中，努力形成共同價值取向，增強隊伍的向心力、歸宿感和集體榮譽感。 （四）加強黨建工作 深入學習新《黨章》，嚴格落實黨組織各項制度和黨建目標責任制，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強對黨員的宗旨、信念教育；加強對工會和婦委會工作的指導，大力開展“主題”實踐教育活動；盡最大努力解決關系干部職工切身利益的問題，持續(xù)改善干部職工的工作、生活條件；加強民族團結工作，落實精神文明建設規(guī)劃，鞏固精神文明創(chuàng)建成果。 （五）切實改進工作作風優(yōu)化納稅服務 對內，對照自治區(qū)黨委“關于改進工作作風的十項規(guī)定”，領導干部要身體力行，率先垂范，從改變文風會風做起，少遙控指揮，多到征收一線和企業(yè)解決征管工作中的難題，在公務用車、公務接待、政務公開等方面要進一步規(guī)范，努力提高工作實效。對外，樹立“在執(zhí)法和管理中服務，在服務中執(zhí)法和管理”的理念，樹立“每個稅務干部都是納稅服務主體，每個部門都是納稅服務的窗口，每個崗位都是納稅服務的一線平臺”的理念，以推進辦稅服務廳標準化建設和“一窗式”、“一站式”服務為重點，為納稅人提供事前、事中、事后的優(yōu)質服務，切實把主動服務、創(chuàng)新服務、盡責服務、高效服務、廉潔服務落實到各項工作之中。 （六）進一步規(guī)范內部管理 嚴格落實會議、考核、財物、公文等管理制度：對固定資產進行全面清理，切實摸清家底，規(guī)范資產管理；嚴格財務管理，進一步規(guī)范津補貼、“三公經費”、國庫集中支付、公務用車和厲行節(jié)約工作；嚴格干部管理，落實考核制度；嚴格公文處理，確保政令暢通；加強和鞏固綜合治理工作取得的成果，確保全局安全穩(wěn)定。 （七）扎實推進廉政建設 落實黨風廉政建設責任制；強化“一把手”的主體責任和班子成員“一崗雙責”的分管責任，嚴格落實關于“三重一大”的具體要求，以“兩權”監(jiān)督為核心，加強風險防控，加強對上級決策部署和工作安排落實情況的監(jiān)督檢查，加強對稅務干部規(guī)范用權、勤政廉政的監(jiān)督檢查；進一步深化廉政教育，引導干部職工不斷增強廉潔從稅意識。第五篇：縣地稅局XX年上半年工作總結及下半年工作計劃XX年是“十二五”規(guī)劃承上啟下關鍵之年。為準確把握全縣稅收經濟發(fā)展形勢，促進五年規(guī)劃的全面開展，順利實現年初縣局黨組確定的地方稅收工作目標，圓滿完成市局和縣委、縣政府下達的各項地方稅收工作任務，今年上半年，我局緊緊依靠市局黨組和縣委、縣政府的正確領導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實貫徹省局黨組提出的“內提素質，外樹形象，打造陽光地稅”的工作總目標和“依法治稅、陽光辦稅、科技管稅、征管強稅、人才興稅、著力培稅、服務促稅”的總要求，立足實際，采取措施，狠抓落實，各項工作運行態(tài)勢良好，為圓滿完成全年地方稅收工作任務奠定了堅實的基礎。一、上半年工作主要情況XX年，市局下達我縣地方稅收入計劃任務11610萬元，比去年實際完成的9528萬元增加XX萬元，%?？h政府下達我局的地方稅收收入是11041萬元（其中縣級收入9516萬元，上劃中央、省級兩個所得稅1525萬元），比去年實際完成數9528萬元增長16%。面對繁重而光榮的任務，縣局黨組超前思考，積極籌劃，認真貫徹省、市、縣財稅工作會議和地方稅務工作會議精神，圍繞年初確定的工作目標和要求，以科學發(fā)展觀為指導，堅持以組織收入為中心，大力實施科學化、精細化、規(guī)范化管理，不斷推進依法治稅進程，切實加強機關內部管理，著力轉變機關作風，努力提高行政效能，優(yōu)化納稅服務，全面推進我局各項工作的縱深發(fā)展。（一）大力組織地方稅費收入XX年，全縣地稅干部始終把組織收入作為稅收工作的第一要務，認真分析和準確掌握全縣經濟運行走勢，密切關注經濟稅源變化動態(tài)，深入開展稅源調查，不斷強化稅收分析和預測管理，采取一系列有力措施，卯足干勁，務實創(chuàng)新，力爭做到組織收入工作機制更趨科學完善，收入質量進一步提高，收入結構進一步優(yōu)化，收入規(guī)模與發(fā)展成果相協調，有效強化稅收征管，努力克服各種減收因素的影響，努力挖潛增收。截止6月20日，全縣共累計組織入庫各項地方稅費收入6672萬元，同比增收341萬元，%。其中地方稅收4644萬元，同比增收1116萬元，%；社會保險費1780萬元，同比減收800萬元，%；地方教育附加154萬元，同比增收56萬元，%；文化事業(yè)建設費1萬元，同比減收2萬元，%；散裝水泥專項資金8萬元，同比減收2萬元，增長20%；工會經費和建會籌備金85萬元，同比減少28萬元，%。（二）圍繞稅收工作大局，扎實做好各項征管基礎工作進一步規(guī)范個體工商戶稅收定額管理工作。一是開展個體工商戶的稅源清查，全面清理漏征漏管戶，對征管信息系統(tǒng)內的數據進行認真核實，對增加、減少經營項目進行認真梳理核實，及時調整，摸清稅源底數，做好按月管戶巡查工作，督促新開業(yè)的納稅戶及時辦理稅務登記，積極進行稅收政策宣傳。二是稅收管理人員分片區(qū)、分行業(yè)、分戶采集個體業(yè)戶的店面地段、經營人數、經營規(guī)模等資料信息，作為定額核定的參考依據，盡量使核定定額接近實際水平，不斷增強稅收定額核定工作的科學性和準確性。三是根據所采集的納稅人涉稅信息，按照業(yè)主自報、同行比對、街道人氣等因素綜合評定，集體研究討論后，合理核定納稅人的定額，經領導簽字把關，并通過辦稅服務廳對外公示，接受納稅人的監(jiān)督。四是加強事后審核工作，明確責任，杜絕“人情稅”、“關系稅”等不良現象的發(fā)生，促進和諧地稅建設。六是財稅庫銀橫向聯網工作零誤差準時上線。根據5月３日市局納稅服務平臺推廣動員會議的安排部署，我局立即進行貫徹落實，召開全局干部職工大會，組織干部職工學習了橫向聯網和數據清理相關業(yè)務操作流程和工作規(guī)定，把財稅庫銀橫向聯網與數據清理工作進行統(tǒng)籌安排。按聯網工作布署，對上線分批確定的納稅人和市局下發(fā)的系統(tǒng)比對整改數據分階段、分項目落實到各責任單位和具體人員，以情況通報的方式下發(fā)全局干部職工。截止6月1日中午12時，我局財稅庫銀橫向聯網首批上線的10