人才市場(chǎng)保安工作總結(jié)與人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-22 00:01本頁(yè)面
【正文】 大確定的各項(xiàng)任務(wù),全面建設(shè)小康社會(huì),具有極其重要的意義?！皣?guó)以才立,政以才治,業(yè)以才興”。發(fā)揮我國(guó)人力資源豐富的潛在優(yōu)勢(shì),走人才強(qiáng)國(guó)之路,是我們堅(jiān)定的必然選擇。我們一定要提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,抓住機(jī)遇,堅(jiān)持實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,促進(jìn)事業(yè)的大發(fā)展。當(dāng)今世界,多極化和經(jīng)濟(jì)全球化更加明顯,科技進(jìn)步日新月異,綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng),歸根到底是人才特別是高素質(zhì)創(chuàng)新型人才的競(jìng)爭(zhēng)。我國(guó)航天事業(yè)取得的成就和經(jīng)驗(yàn)又一次表明,只有牢固樹(shù)立人才資源是第一資源的觀念,下大力氣培養(yǎng)造就一支能夠站在世界科技前沿、勇于開(kāi)拓創(chuàng)新的高素質(zhì)人才隊(duì)伍,才能在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中掌握主動(dòng)。新中國(guó)成立以來(lái)特別是改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)人才隊(duì)伍建設(shè)取得顯著成績(jī),培養(yǎng)和吸引創(chuàng)新型科技人才成為人才隊(duì)伍建設(shè)的重中之重,實(shí)施了如“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)工程”、“高層次創(chuàng)造性人才計(jì)劃”等高層次人才培養(yǎng)工程,圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、振興東北等老工業(yè)基地戰(zhàn)略、西部大開(kāi)發(fā)等,實(shí)施了“青年農(nóng)民科技培訓(xùn)工程”、“振興老工業(yè)基地科技專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)”、“博士服務(wù)團(tuán)”等人才培養(yǎng)計(jì)劃。公務(wù)員法頒布實(shí)施、企業(yè)人才市場(chǎng)化選聘力度進(jìn)一步加大、各地各部門(mén)全面推行聘用合同制和崗位管理制度,用人機(jī)制更加靈活,人才流動(dòng)更為合理有序。但從總體上看,我國(guó)人才總量相對(duì)不足,結(jié)構(gòu)不夠合理,創(chuàng)新能力亟待提高,人才隊(duì)伍現(xiàn)狀同新形勢(shì)、新任務(wù)的要求還不相適應(yīng)。人才強(qiáng)國(guó),任重道遠(yuǎn)。實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,必須充分發(fā)揮知識(shí)分子的重要作用。廣大知識(shí)分子要堅(jiān)持把個(gè)人的事業(yè)發(fā)展與國(guó)家民族的振興緊密相連,積極投身于科教興國(guó)的偉大實(shí)踐報(bào)告,大力弘揚(yáng)科學(xué)精神,積極推進(jìn)科技創(chuàng)新,密切關(guān)注世界科技前沿發(fā)展的新趨勢(shì),精心選題,潛心鉆研,多出成果,出好成果。同時(shí)加速科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化,努力在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮重要的作用。實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,要大力加強(qiáng)人力資源能力建設(shè),做好人才的培養(yǎng)工作。要切實(shí)把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的地位,大力發(fā)展教育事業(yè)和科技事業(yè)。要加大教育投入力度,繼續(xù)改革教育體制,樹(shù)立大教育觀念,建立學(xué)習(xí)型社會(huì),真正做到多出人才、出高質(zhì)量人才。要充分發(fā)揮創(chuàng)新實(shí)踐在培育人才方面的巨大作用,堅(jiān)持在創(chuàng)新實(shí)踐中識(shí)別人才、在創(chuàng)新活動(dòng)中培育人才、在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才,注重培養(yǎng)一線(xiàn)的創(chuàng)新人才和創(chuàng)新隊(duì)伍。要優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),促進(jìn)人才成長(zhǎng),形成德才兼?zhèn)?、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊(duì)伍。實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,要用好人才,為人才提供良好環(huán)境。要全面貫徹尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針,要用事業(yè)凝聚人才,用實(shí)踐造就人才,用機(jī)制激勵(lì)人才,用法制保障人才,從管理體制、政策法規(guī)、社會(huì)環(huán)境、輿論氛圍、創(chuàng)業(yè)條件、薪酬待遇和后勤保障等方面,構(gòu)建吸引人才和留住人才的磁場(chǎng),使各行各業(yè)都成為相關(guān)人才施展才華的大舞臺(tái)。用人才要用其所長(zhǎng),避其所短。要為人才提供舞臺(tái),減少后顧之憂(yōu)。要重視激勵(lì)。要將人才的使用與開(kāi)發(fā)有機(jī)結(jié)合起來(lái)。實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,要健全人才資源管理體制。要不斷完善制度和政策保障,加強(qiáng)科技創(chuàng)新文化建設(shè),營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)新的環(huán)境,形成能夠極大提高創(chuàng)新能力和創(chuàng)新效率的體制機(jī)制,最大限度地激發(fā)科研人員的創(chuàng)新激情和活力,使各方面創(chuàng)新人才大量涌現(xiàn)。要建立健全客觀、公正的人才資源評(píng)價(jià)體系和評(píng)價(jià)機(jī)制,建立更為科學(xué)的分配機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,要推進(jìn)市場(chǎng)配置人才資源,消除人才市場(chǎng)發(fā)展的體制性障礙,規(guī)范人才市場(chǎng)管理。要深化干部人事制度改革,健全以品德、能力和業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)的人才評(píng)價(jià)機(jī)制,注重在實(shí)踐中鍛煉培養(yǎng)人才。要堅(jiān)持用事業(yè)留人、感情留人、適當(dāng)?shù)拇隽羧?推進(jìn)人才工作的科學(xué)化、民主化、制度化,努力營(yíng)造人才輩出、人盡其才的社會(huì)環(huán)境。“我勸天公重抖擻,不拘一格降人才”。時(shí)代呼喚人才,發(fā)展需要人才。我們要在全社會(huì)形成尊重知識(shí)、尊重人才、關(guān)心和重視人才工作的環(huán)境和氛圍。廣大知識(shí)界要努力工作,為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持,為全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)而團(tuán)結(jié)奮斗。
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