酒店委托經(jīng)營管理企劃方案-資料下載頁
2024-12-16 20:29本頁面
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【正文】 效，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份存入檔案。 本合同應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人簽字，確因故需代簽的，須經(jīng)合法授權(quán)，否則，代簽無效。 本合同在生效后，若有條款與國家新頒布實施的法律、法規(guī)或政策抵觸的，以國家新的法律、法規(guī)或政策為準。 本合同未盡事宜，按國家規(guī)定及《廣東省事業(yè)單位實行聘用制辦法（試行）》執(zhí)行，國家及《廣東省事業(yè)單位實行聘用制辦法（試行）》沒有規(guī)定的，由甲乙雙方依現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策商定。 甲 方（蓋章） 乙方（簽字） 甲方代表（簽字） 年 月 日 年 月 日 康之源酒店的管理機制 以“金字塔”式的垂直管理機制： 執(zhí)行總經(jīng)理 ： 1 人 月薪： 15000 元 職權(quán)范圍：對酒店的整體經(jīng)營與管理，對董事會直接負責(zé)； 營運副總 ： 1 人 月薪： 10000 元 職權(quán)范圍：負責(zé)酒店的整體營運與統(tǒng)一管理、總策劃，對總經(jīng)理及董事會負責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)營管理酒店； 娛樂總監(jiān)： 1 人 月薪： 8000~10000 元（以人力資源論定） 職權(quán)范 圍：負責(zé) KTV 的整體運營與人力資源補充與人事管理，客源維護、發(fā)展； 康體總監(jiān)： 1 人 月薪： 6000 元 職權(quán)范圍：負責(zé)康體娛樂項目的全面管理與客源維護、市場開拓、酒店營銷，協(xié)助營業(yè)副總?cè)骈_展工作； 房務(wù)總監(jiān)： 1 人 月薪： 6000 元 職權(quán)范圍：負責(zé)客房、棋排室的整體運營與人事管理，客源維護、經(jīng)營發(fā)展； 娛樂總助： 1 人 月薪： 5000 元 職權(quán)范圍：負責(zé) KTV 的整體運營與人事管理，客源維護、經(jīng)營發(fā)展； 康體總助： 1 人 月薪： 5000 元 職權(quán)范圍：負責(zé)水療中心 、影視、足浴休閑的整體運營與人事管理、技師補充，客源維護、發(fā)展； 推廣總監(jiān)： 1 人 月薪： 4000 元 職權(quán)范圍：負責(zé) KTV 小姐、推廣經(jīng)理的人事管理及工作安排； 部門經(jīng)理： 4 人 （行使主管職權(quán)） 每位月薪： 3500 元 +300 元全勤獎
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