20xx年上半年黨建工作總結市組織部)-資料下載頁
2024-11-19 23:40本頁面
【正文】 搭建研討交流平臺，邀請各級領導干部、理論學者專家、道德模范等講課授課。二是大興調研之風。引導組工干部把調查研究作為基本功，主動走進基層、深入群眾，提高組工干部發(fā)現問題、破解難題、推動創(chuàng)新的能力和水平。建立調研聯(lián)系點制度，設立XX個調研課題，部領導班子成員和處級干部定期到聯(lián)系點開展調研，直接了解第一手情況，研究解決實際問題。今年以來，圍繞黨建助力脫貧攻堅、學習黨的十九大精神和村級集體經濟等，采取不打招呼、直插基層的方式，先后開展集中調研XX次。三是大興落實之風。堅持實踐實干實效，對黨建助力脫貧攻堅、年輕干部“XX計劃”等重點工作，由部領導班子成員牽頭建立推進專班，制定工作方案，明晰任務圖、時間表，專人負責、專項推進，確保特色工作創(chuàng)出XX品牌，在全省有位次、在全國有影響。據不完全統(tǒng)計，上半年以來，上級媒體累計對我市組織工作報道XX余次。
二、下步工作打算
按照市委要求和今年整體工作部署，下一步，我們將重點抓好以下五個方面工作：
一是謀劃好“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照中央、省委部署，積極籌備謀劃“不忘初心、牢記使命”主題教育，豐富內涵、體現特色，確保高起點謀劃、高標準開局。X月底，擬舉辦X期專題培訓班，組織XX名鄉(xiāng)科級以上黨員干部，到XX學院接受理想信念教育。
二是持續(xù)抓好村(社區(qū))“兩委”換屆收尾工作。認真做好迎接省檢查驗收的準備工作，扎實做好換屆選舉遺留任務。近期，擬再開展一次“回頭看”，鞏固換屆工作成果。及時組織開展“萬人大培訓”，到X月底前，將新任“兩委”干部、監(jiān)委會主任、村民代表、小組長全部培訓一遍。
三是服務好市人大政府政協(xié)換屆工作。指導各縣市區(qū)召開“兩會”，推選出市級人大代表、政協(xié)委員。會同有關部門，認真做好市級“兩會”籌備工作，確保會議順利召開、不出紕漏。及時與省委組織部溝通對接，全力服務好市級領導班子換屆考察有關工作。保持嚴肅換屆紀律“高壓狀態(tài)”，持續(xù)排查化解風險隱患，及時查處違紀問題。
四是持續(xù)從嚴從實管好干部隊伍。組織實施“XX計劃”，待人大政府政協(xié)換屆之后，在XX大學舉辦X期縣處級主要領導干部綜合素能提升研討班。加快年輕干部隊伍建設，組織實施“XX計劃”，在全市范圍內選拔一批優(yōu)秀年輕干部，目前正在研究制定方案。全力服務好機構改革，嚴把改革時間節(jié)點，確保市直機構改革平穩(wěn)、順利、圓滿。
五是持續(xù)強力推進人才強市戰(zhàn)略。加大宣傳工作力度，擬在《人民日報》、《XX日報》等上級主流媒體，推出一批高質量稿件，掀起宣傳XX人才工作的新高潮，把“XX計劃”打造成XX特色品牌。持續(xù)開展招才引智工作，認真籌備“XX”相關工作，牽頭組織開展“XX”和“XX”活動。
以上匯報，不當之處，請X書記和各位常委批評指正。
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