4某區(qū)組織部年上半年工作總結(jié)-資料下載頁(yè)
2024-08-27 15:57本頁(yè)面
【正文】 續(xù)深化干部人事制度改革。加大《干部任用條例》和《 XX 省各級(jí)黨委常委會(huì)議討論決定干部任免事項(xiàng)投票表決辦法（試行）》等 項(xiàng)制度的貫徹落實(shí)力度。進(jìn)一步落實(shí)群眾在干部選拔任用工作中的知情權(quán)、選擇權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，完善干部推薦體系，健全領(lǐng)導(dǎo)干部署名推薦制，努力擴(kuò)大知人渠道，拓寬 第 10 頁(yè) 共 11 頁(yè) 選人視野；要改進(jìn)考察方式，變臨時(shí)考察為平時(shí)考察；通 盤(pán)考慮干部的配備，從崗位、年齡、性別、民族等各方面對(duì)整個(gè)干部隊(duì)伍進(jìn)行分析，努力做到科學(xué)搭配，用人所長(zhǎng)。把深入學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例（更多精彩文章來(lái)自 “ 秘書(shū)不求人 ” ）（試行）》結(jié)合起來(lái)，認(rèn)真組織專題學(xué)習(xí)。進(jìn)一步健全干部監(jiān)督機(jī)制，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政 “ 一把手 ”的監(jiān)督。積極探索和建立干部監(jiān)督巡察制度、干部監(jiān)督工作檢查結(jié)果反饋制度，認(rèn)真抓好和落實(shí)區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)工作實(shí)績(jī)登記制度。繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行個(gè)人收入申報(bào)和重大事項(xiàng)事先報(bào)告制度，健全和落實(shí)干部談心談話制度、誡勉制度。結(jié)合年度 考核工作，推行領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉與總結(jié)報(bào)告制度。 、努力開(kāi)創(chuàng)人才工作新局面。抓緊對(duì)全區(qū)人才隊(duì)伍現(xiàn)狀、需求及趨勢(shì)的調(diào)研，制定好我區(qū)人才發(fā)展規(guī)劃。在認(rèn)真用好現(xiàn)有人才的同時(shí)，以扶智促扶貧，配合上級(jí)實(shí)施 “ 貧困地區(qū)人才振興工程 ” ，梳理出我區(qū)緊缺人才的需求情況，制定緊缺人才引進(jìn)方案，積極引送一批技術(shù)人才、管理人才。繼續(xù)抓好優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才的評(píng)選、管理工作，在抓好黨政人才隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí)，在重點(diǎn)行業(yè)選拔培養(yǎng)一批優(yōu)秀的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和高層次技能人才。通過(guò) “ 東川紅土地黨建網(wǎng)站 ” 等宣傳媒體，廣泛宣傳 實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略的重大意義，宣傳科學(xué)的人才觀，努力營(yíng)造 “ 尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造 ” ，有利于優(yōu) 第 11 頁(yè) 共 11 頁(yè) 秀人才脫穎而出的輿論氛圍和社會(huì)環(huán)境。 、全面實(shí)施 “ 云嶺先鋒 ” 工程。按照區(qū)委《實(shí)施意見(jiàn)》的要求，加大對(duì)各基層黨組織實(shí)施 “ 云嶺先鋒 ” 工程的督促指導(dǎo)工作，把 “ 云嶺先鋒 ” 工程不斷引向深入。開(kāi)展好為民服務(wù)中心試點(diǎn)工作，全面推行 “ 共產(chǎn)黨員戶 ” 星級(jí)管理，繼續(xù)開(kāi)展好 “ 黨員示范窗口 ” 、 “ 黨員先鋒崗 ” 爭(zhēng)創(chuàng)工作，不斷創(chuàng)新實(shí)施 “ 云嶺先鋒 ” 工程的活動(dòng)內(nèi)容和工作載體；深入開(kāi)展 “ 三級(jí)聯(lián)創(chuàng) ” 活動(dòng)，大力實(shí)施 “ 素質(zhì)教育工程 ” ， 積極開(kāi)展農(nóng)村無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)試點(diǎn)工作，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)。加強(qiáng)片庫(kù)建設(shè)，狠抓播放收看工作，認(rèn)真開(kāi)展黨員電化教育工作。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；探索在新的社會(huì)階層中發(fā)展黨員工作；做好開(kāi)展保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的準(zhǔn)備工作。 、切實(shí)加強(qiáng)組織部門(mén)自身建設(shè)。按照 “ 樹(shù)組工干部形象 ”“ 四個(gè)必須 ” 、 “ 兩個(gè)滿意 ” 的要求，以開(kāi)展 “ 建設(shè)特區(qū)，我們?cè)趺崔k ” 大討論活動(dòng)為契機(jī)，推動(dòng)當(dāng)前組織工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。通過(guò)大討論活動(dòng)，在全區(qū)組工干部中樹(shù)立起全新的工作理念，構(gòu)建更加開(kāi)放的組織體系，解決好組織部門(mén)自身 建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，促進(jìn)組織部門(mén)自身建設(shè)再上新臺(tái)階。
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