【正文】 理出現(xiàn)的問(wèn)題放任不管，對(duì)本行政機(jī)關(guān)的違法違紀(jì)行為隱瞞、包庇、袒護(hù)、縱容的。第四篇：學(xué)習(xí)《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》心得體會(huì)學(xué)習(xí)《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》心得體會(huì)學(xué)習(xí)了《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》，通過(guò)學(xué)習(xí)對(duì)《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》有了更加深刻和明確的認(rèn)識(shí)，可以說(shuō)《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》不僅有明確的法律依據(jù)和對(duì)問(wèn)責(zé)制的定義，還制定了具體的實(shí)施范圍和執(zhí)行程序，有效的保障了今后行政工作更加規(guī)范化、科學(xué)化和法制化，最大限度地減少了由于錯(cuò)誤的行政決策、行政行為造成的損失。下面就《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》談一下我的幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)：一、《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》是對(duì)制度的進(jìn)一步完善?！豆枮I市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》是一套較為完整的責(zé)任體系，它不僅僅局限于行政部門(mén)內(nèi)部的上下級(jí)之間和各級(jí)政府逐級(jí)追究各級(jí)官員的責(zé)任，在本責(zé)任體系中，公眾也同樣有權(quán)利追究各級(jí)政府的責(zé)任，這樣確保了責(zé)任體系中沒(méi)有缺失的環(huán)節(jié)。憲政體制下的責(zé)任政府的首要責(zé)任就是對(duì)其所作的一切，就與國(guó)家相關(guān)發(fā)生的一切，向公眾有所交代。所以，本問(wèn)責(zé)制度，不僅包括對(duì)瀆職官員的懲罰，更要求政府對(duì)公眾有所“交代”。二、《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》有嚴(yán)格的職責(zé)劃分。問(wèn)責(zé)的前提是在不同的部門(mén)與官職之間有嚴(yán)格的職責(zé)劃分，并以憲法和法律來(lái)規(guī)定何種官員所負(fù)何責(zé)，誰(shuí)來(lái)問(wèn)責(zé)，何人依何種程序判定官員失責(zé)。不能確定誰(shuí)承擔(dān)什么責(zé)任，又如何追究責(zé)任？《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》不僅確定責(zé)任，而且確定了誰(shuí)來(lái)追究責(zé)任，有了透明合理的判斷依據(jù)。三、《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》使政府更加透明，政務(wù)更加公開(kāi)。問(wèn)責(zé)的前提是公開(kāi)與知情。對(duì)人民負(fù)責(zé)首先意味著必須讓人民知道政府正在發(fā)生的一切。如果公眾不知情，就無(wú)法知道誰(shuí)對(duì)公眾負(fù)責(zé)，誰(shuí)沒(méi)有對(duì)公眾負(fù)責(zé)，就無(wú)法追究失職行為。只有政府透明、政務(wù)公開(kāi)，才能把政府及其官員置于公眾的監(jiān)督之下。本《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》明確和詳細(xì)的規(guī)定了那些事項(xiàng)必須向公眾公開(kāi)，讓公眾知情，進(jìn)一步提高了公眾的知情權(quán)。四、《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》的問(wèn)責(zé)方式更加具體和嚴(yán)格。過(guò)去的一些制度在承擔(dān)責(zé)任方面總是存在避重就輕的缺陷，《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》在這方面更加嚴(yán)厲。其實(shí)作為黨和政府制度應(yīng)就當(dāng)有與法律、法規(guī)同等的約束力，否則制度只能是一紙空文，連嚇唬人的作用都起不到，誰(shuí)還會(huì)去遵守制度，制度規(guī)章還有什么用呢？《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》明確規(guī)定了如何問(wèn)責(zé)和問(wèn)責(zé)的責(zé)任，使得從領(lǐng)導(dǎo)到普通工作人員都有了緊迫感和危機(jī)感，更加具有約束力和執(zhí)行力。五、《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》的問(wèn)責(zé)程序嚴(yán)謹(jǐn)。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪\(yùn)行程序是辦一切事務(wù)的最根本保障，離開(kāi)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)霓k事程序，必然導(dǎo)致混亂和無(wú)頭緒，使本來(lái)一件很簡(jiǎn)單的事變的復(fù)雜。問(wèn)責(zé)也是一樣，如果沒(méi)有明確的負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和問(wèn)責(zé)程序，就勢(shì)必造成都管都不管的現(xiàn)象，最后不了了之，一大堆問(wèn)題沒(méi)人負(fù)責(zé)?！丁豆枮I市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》的出臺(tái)不僅保障了政府的各項(xiàng)政令順暢執(zhí)行和落實(shí)，還保障了公眾對(duì)自己提出的問(wèn)題能夠得到及時(shí)的答復(fù)，提高了政府的可信度，使政府的工作在全面的監(jiān)督下高效運(yùn)行，更加主動(dòng)有效的防范行政過(guò)錯(cuò)，減少損失。因此，學(xué)習(xí)《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》，就要求我們，尤其是單位行政領(lǐng)導(dǎo)必須嚴(yán)格依法行政，嚴(yán)格按照程序做出行政決策，自覺(jué)接受上級(jí)、公眾和輿論的監(jiān)督，認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好每一項(xiàng)工作，將人民和政府賦予的權(quán)力變成為人民服務(wù)的最有利工具?？傊?，學(xué)習(xí)《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》的根本目的，我認(rèn)為就是：積極主動(dòng)完成落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)工作安排和決策，將公眾利益作為行使權(quán)力的標(biāo)尺，扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作，提高責(zé)任意識(shí)防范行政過(guò)錯(cuò)。二〇一二年三月六日第五篇：學(xué)習(xí)《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》心得體會(huì)學(xué)習(xí)《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》心得體會(huì)2012年3月全辦開(kāi)展了實(shí)施《哈爾濱市行政問(wèn)責(zé)規(guī)定》工作，通過(guò)這次對(duì)問(wèn)責(zé)規(guī)定的學(xué)習(xí)，使我深有體會(huì)。我認(rèn)為對(duì)于我們來(lái)說(shuō)，認(rèn)真學(xué)習(xí)問(wèn)責(zé)規(guī)定顯得尤為必要。我們應(yīng)該通過(guò)問(wèn)責(zé)規(guī)定仔細(xì)反思工作、端正心態(tài)，以“問(wèn)責(zé)規(guī)定”來(lái)督促自己，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)實(shí)施行政問(wèn)責(zé)規(guī)定辦法的精神。做一名領(lǐng)導(dǎo)信任、百姓喜歡的好公仆。對(duì)于問(wèn)責(zé)規(guī)定的理解，我認(rèn)為核心是在問(wèn)責(zé)，怎樣問(wèn)責(zé)？問(wèn)誰(shuí)的責(zé)？誰(shuí)所在崗位的職責(zé)范圍內(nèi)出了問(wèn)題，誰(shuí)就要負(fù)責(zé)。有句古話說(shuō)“在其位，謀其政”，即職位所在決定責(zé)任所在。行政問(wèn)責(zé)，就是以行政命令為方式的追究機(jī)制?！罢囊磺袡?quán)力都是人民賦予的”，“只有人民監(jiān)督政府，政府才不會(huì)懈怠”；“有權(quán)必有責(zé)，用權(quán)受監(jiān)督,侵權(quán)要賠償”，這是對(duì)行政問(wèn)責(zé)規(guī)定本質(zhì)的高度概括。實(shí)施行政問(wèn)責(zé)規(guī)定是構(gòu)建責(zé)任政府的重要舉措，是政治文明建設(shè)的必然要求。加強(qiáng)行政問(wèn)責(zé)規(guī)定的理論學(xué)習(xí)，必將有利于行政問(wèn)責(zé)規(guī)定的進(jìn)一步完善和發(fā)展，有利于發(fā)揮其應(yīng)有的作用。推行行政問(wèn)責(zé)規(guī)定無(wú)論對(duì)促進(jìn)我國(guó)民主政治和社會(huì)進(jìn)步，還是對(duì)重塑政府、優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍、密切干群關(guān)系、提高黨的執(zhí)政能力都具有積極的作用，有著廣泛的影響和意義。以下是在學(xué)習(xí)問(wèn)責(zé)規(guī)定中認(rèn)識(shí)的不足之處：一、思想覺(jué)悟需要提高。對(duì)于新形勢(shì)下的行政問(wèn)責(zé)規(guī)定，不能及時(shí)融會(huì)貫通于具體實(shí)際工作之中，思想觀念需要進(jìn)一步更新。工作中不力求全面發(fā)展，過(guò)于片面性，不精益求精。二、學(xué)習(xí)動(dòng)力不足。學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性、積極性不夠。沒(méi)擠出時(shí)間學(xué)，給自己找客觀原因，自己放寬自己，輕視理論學(xué)習(xí)，使理論素養(yǎng)跟不上形勢(shì)發(fā)展，、業(yè)務(wù)知識(shí)須進(jìn)一步增強(qiáng)?，F(xiàn)有的知識(shí)已不適應(yīng)當(dāng)前日新月異的征收工作形勢(shì)，新方法、新情況層出不窮，學(xué)習(xí)與本職工作相關(guān)知識(shí)尚有所欠缺；工作方式、方法上創(chuàng)新不夠。了解的業(yè)務(wù)知識(shí)太局限性，不夠全面。今后的整改措施：一、在深刻學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟行政問(wèn)責(zé)制的基礎(chǔ)上加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)行政問(wèn)責(zé)辦法，與自已實(shí)際工作相結(jié)合，在不違法違紀(jì)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，作一名合格的人民公仆。二、增強(qiáng)工作創(chuàng)新意識(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，進(jìn)一步更新觀念，大膽工作，工作中勤于思考，多發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，多找路子，扎實(shí)工作，優(yōu)質(zhì)高效地完成好工作目標(biāo)任務(wù)。敬業(yè)愛(ài)崗，甘于奉獻(xiàn)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮工作。勇于競(jìng)爭(zhēng)，不怕挑戰(zhàn)，奮發(fā)進(jìn)取，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，提高工作效率，靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。三、端正心態(tài)、擺正位置。認(rèn)真履行工作職責(zé)，嚴(yán)格按照工作程序做好工作，不違反單位各項(xiàng)規(guī)章制度。辛勤耕耘、不畏艱難、隨時(shí)準(zhǔn)備接受組織交予的各項(xiàng)任務(wù)。問(wèn)責(zé)制作為一種改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高工作效率的手段，有足夠制度作保證，無(wú)疑可以增強(qiáng)行政人員的工作責(zé)任心，能更好地督促行政機(jī)關(guān)全心全意為人民服務(wù)，可以更好地增強(qiáng)公務(wù)人員的公仆意識(shí)。作為一個(gè)普通公務(wù)人員應(yīng)該做到對(duì)工作盡職盡責(zé)，無(wú)私奉獻(xiàn)，應(yīng)該站在另一高度去要求自己。所以在今后的工作中，我要把學(xué)習(xí)問(wèn)責(zé)制融會(huì)貫通于本職工作中，使其督促、鞭策我，使我更快的進(jìn)步。