之三：創(chuàng)新監(jiān)督審查方式-資料下載頁
2024-11-15 23:42本頁面
【正文】 主席團組成人員有足夠的發(fā)言時間，要調(diào)動發(fā)言的積極性，適當(dāng)采取分組審議和聯(lián)組審議相結(jié)合，組成人員專題詢問與 “政府”及部門負(fù)責(zé)人解答相結(jié)合，視察、執(zhí)法檢查組的專題發(fā)言與委員發(fā)言相結(jié)合等方式，使主席團會議開得緊湊、嚴(yán)肅、認(rèn)真又充滿活力。實行書面發(fā)言制度，使主席團組成人員更加充分、客觀、真實地表達(dá)意見、建議。根據(jù)需要，對“政府”專項工作報告實行票決制，讓主席團組成人員更真實地表達(dá)各自的看法。表決未通過的，令其限期整改并在下一次主席團會議時重新報告。 加強督促檢查，提高監(jiān)督事項的實效進(jìn)一步加大對人大決議、決定、審議意見的督促檢查，這一方面，我們有制度、有辦法，重點是抓好落實，尤其是主席團要加強與相關(guān)部門的溝通聯(lián)系，加強督辦，確保作出的決議、決定能夠得到有效落實。同時，要堅持重要工作專項督查、常規(guī)工作定期督查、階段工作及時督查、隨時督查、重點工作實地督查的原則，切實提高人大監(jiān)督事項的實效性。 加強對人的監(jiān)督，創(chuàng)新民主評議方式加強對干部的任后監(jiān)督，是人大除法律監(jiān)督和工作監(jiān)督之外的又一項重要監(jiān)督內(nèi)容。目前，我們在任免干部的程序上是十分完善的，在任后監(jiān)督方面也開展了民主評議和人民滿意公務(wù)員評選工作，這對于促進(jìn)任命干部的人大意識和法制意識起到了很好的作用。我覺得還可以做兩方面的工作：一是組織開展述職評議。目前開展的有黨風(fēng)廉政述職、維護(hù)社會穩(wěn)定述職等，人大也可以要求任命干部在任期的屆中開始，啟動述職評議程序，增強其依法履職的責(zé)任感。二是創(chuàng)新年終民主評議的方式。目前，有代表提出，在組織民主評議時，只要求部門向代表寄第五篇：創(chuàng)新監(jiān)督方式壓實責(zé)任創(chuàng)新監(jiān)督方式壓實責(zé)任國家稅務(wù)總局機關(guān)紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè)，創(chuàng)新舉措，壓實責(zé)任，拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，不斷推動作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。強化制度建設(shè)，健全監(jiān)督機制。根據(jù)《中共國家稅務(wù)總局黨組貫徹中央八項規(guī)定實施細(xì)則的實施辦法》，針對機關(guān)實際情況，研究制定《國家稅務(wù)總局機關(guān)黨員干部貫徹中央八項規(guī)定實施細(xì)則的實施辦法》，進(jìn)一步規(guī)范、細(xì)化和完善相關(guān)要求。健全對落實中央八項規(guī)定精神重要時間節(jié)點的常態(tài)化提醒、明察暗訪、專項治理等機制，以機關(guān)帶系統(tǒng)，有針對性地開展落實中央八項規(guī)定精神情況和公務(wù)接待專項檢查。在印發(fā)廉潔過“兩節(jié)”通知的基礎(chǔ)上，春節(jié)前又專門印發(fā)通知，要求各支部春節(jié)后上班第一天將春節(jié)期間是否發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定精神問題的情況書面報告機關(guān)紀(jì)委，通過加大監(jiān)督檢查力度，確保壓力傳導(dǎo)到位。把握重點環(huán)節(jié)，創(chuàng)新監(jiān)督方式。針對國稅系統(tǒng)垂直管理的特點和稅務(wù)總局機關(guān)干部出差較多的實際情況，創(chuàng)新方式方法，制定有效措施，全程監(jiān)督黨員干部出差期間落實中央八項規(guī)定精神和遵守廉潔紀(jì)律情況。一是要求總局機關(guān)各基層黨組織認(rèn)真履行對黨員干部教育、管理和監(jiān)督的主體責(zé)任，督促總局機關(guān)黨員干部簽訂出差廉政承諾單，形成“協(xié)同監(jiān)督、共同擔(dān)責(zé)”的監(jiān)督機制。二是要求接待單位如實填寫出差廉政監(jiān)督卡，實事求是地評價總局機關(guān)黨員干部出差期間落實中央八項規(guī)定精神情況，形成“兩頭把關(guān)、雙向發(fā)力”的監(jiān)督鏈條。三是在追究違反中央八項規(guī)定精神和相關(guān)廉潔紀(jì)律人員責(zé)任的同時，按照誰接待誰負(fù)責(zé)的要求，嚴(yán)肅追究接待單位和相關(guān)人員的責(zé)任，以強力問責(zé)倒逼責(zé)任落實，充分發(fā)揮以機關(guān)帶系統(tǒng)的導(dǎo)向作用，形成“機關(guān)帶頭、系統(tǒng)看齊”的良好局面。嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，鞏固監(jiān)督成果。嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，繼續(xù)把查處違反中央八項規(guī)定精神問題作為紀(jì)律審查的重點，緊盯重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對違紀(jì)違規(guī)行為嚴(yán)厲查處，釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的強烈信號。充分運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對干部傾向性、苗頭性問題露頭就打，著力發(fā)揮第一種形態(tài)的作用，使“紅臉出汗”“咬耳扯袖”成為常態(tài)，防止干部由犯小錯滑向嚴(yán)重違紀(jì)違法深淵。實事求是用好第二、三、四種形態(tài)，通過層層設(shè)防、步步攔截，違紀(jì)必究、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，使落實中央八項規(guī)定精神成為黨員干部的思想自覺和行為習(xí)慣。層層壓實責(zé)任，形成監(jiān)督合力。加強機關(guān)紀(jì)委自身建設(shè)，進(jìn)一步明確機關(guān)紀(jì)委委員、支部紀(jì)檢委員職責(zé)，充分發(fā)揮機關(guān)紀(jì)委委員、支部紀(jì)檢委員、專兼職紀(jì)檢干部的作用，形成監(jiān)督合力。分級輪?機關(guān)專兼職紀(jì)檢干部，安排參與紀(jì)律審查工作，在實踐中提高綜合素質(zhì)和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力。采取支部紀(jì)檢委員定期向機關(guān)紀(jì)委報告工作，不定期召開紀(jì)檢委員座談會的方式加強溝通交流和工作指導(dǎo)。節(jié)日期間機關(guān)紀(jì)委到各支部進(jìn)行走訪，持續(xù)傳導(dǎo)責(zé)任壓力，推動中央八項規(guī)定精神在基層落地生根。
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