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班級情況分析-資料下載頁

2024-11-15 22:42本頁面
  

【正文】 主任帶領下的應急知識班會課,通過兒歌、故事、知識競賽等形式,明白到守秩序的重要性,知道有備無患、居安思危的必要性,掌握了一些自然災害逃生、突發(fā)事件應急的措施。在有條不紊的現(xiàn)場學習、方法訓練中,形成了良好的習慣,改變一部分同學拖拉、隨意的壞習慣。2.學生興趣與班級生活的關系我們組織一次班級活動,就希望學生全身心投入到活動中,好的班級活動應該是學生感興趣的、關心的、期待渴求的、能激起他們共鳴的。這就需要我們充分了解學生的思想和情感需求。好像借助《奧運英雄伴我成長》這樣的主題活動,讓學生演英雄、頌英雄、學英雄,深刻地領悟到所謂奧運英雄,僅僅跑得快、跳得高、投得遠、舉得重、打得準、翻得美,還要裝滿真心、真情、真愛,這就是英雄的本色。同學們齊唱成龍的《真心英雄》,提示自己“把握生命里的每一分鐘,全力以赴我們心中的夢。不經(jīng)歷風雨怎么見彩虹,沒有人能隨隨便便成功?!眾W運會是短暫的,但奧運帶給我們的啟示是永恒的。只要我們能在平時的學習生活中,做一個追夢的人,不斷地挑戰(zhàn)自我,超越自我,我們就是具備奧運精神的人,我們有可能成為一名英雄。班級情況分析一、存在的主要問題思想方面:本班同學天真,品德良好,樂于助人,能團結友愛,互幫互助,近半數(shù)學生有較強的進取心。但有少一半的學生普遍存在懶惰思想,只想撿現(xiàn)成,不愿深挖、細究。紀律方面:多數(shù)同學能夠遵守學校紀律和學校的規(guī)章制度,按時到校上課,不遲到,不早退,定時上好早讀,遵守《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,同學之間不打架,不罵人,尊敬師長,文明守紀。因為本班孩子男多女少,造成很多時候紀律不好調(diào)控。學習方面:經(jīng)過三年多的學習,少部分同學掌握了一定的獨立學習的方法,各科學習水平有了較大的提高,數(shù)學計算、語文理解能力也具備了一定的水平,他們不需要教師監(jiān)督,就知道應該學什么,應該怎樣學,能自覺主動的學習,上課時,他們思維敏捷,迅速,回答問題積極踴躍,能按時完成教師布置的作業(yè),并自覺的預習功課,有劉子豪、李卓恒、梁心文同學;大部分學生,上課時能比較積極的回答問題,但思考問題較慢,作業(yè)需老師叮嚀才能完成,有黃丹儀、譚海深等同學。也有一部分同學,頭腦靈活,思維敏捷,但缺乏穩(wěn)定性,自立意識不強,懶于動腦,有黃旭民、梅天能等;還有一部分學生,頭腦思維較慢,反映不靈活,基礎知識掌握特不好,雖然干勁比較大,但成績總是提不高,有辛雨平、黃婷婷等。還有部分學生書寫習慣太差,不但潦草,速度還太慢有梁海波、黃睿平等。二、解決問題的途徑和策略干部隊伍的培養(yǎng)。一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手?!彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,即“以點帶面”;其三,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)、書寫習慣等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。激發(fā)學生競爭意識及其途徑。競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內(nèi)掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調(diào),這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。學生個性特長和創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。素質(zhì)教育應時代需要所培養(yǎng)的人才應是高素質(zhì)的,是有創(chuàng)造性的人才。班主任在使素質(zhì)不同的全體學生在各自原有基礎上都得到盡可能大的提高和發(fā)展的同時,更要努力發(fā)掘?qū)W生的潛能,充分發(fā)展學生的個性特長、培養(yǎng)創(chuàng)造能力,培養(yǎng)他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人。協(xié)調(diào)與科任老師和家長的關系,建立豐富的信息網(wǎng)絡。家長會是學校與家長聯(lián)系的重要途徑,班主任應高度重視,確保質(zhì)量,盡量與家長取得共識。會上請個別優(yōu)秀家長介紹成功教育孩子的經(jīng)驗,進行作業(yè)展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。要充分調(diào)動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。
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