【正文】 做而不僅僅是為了賺錢養(yǎng)家糊口而在混日子。如果每一個員工都能盡職盡責，自主自律，把個人的發(fā)展與公司的發(fā)展統(tǒng)一起來；把短暫的打工生涯與長遠的人生目標統(tǒng)一起來；公司就能進入并長期保持健康穩(wěn)定的良性的發(fā)展狀態(tài)，達到這樣的管理目標，公司才能具有高度凝聚力，從而全公司上下團結(jié)一心，公司的發(fā)展前景也必然會越來越好！李元元 第 2 頁 20130417第五篇：黨員在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮雙帶作用改革的先鋒 發(fā)展的尖兵 穩(wěn)定的堡壘——黨組織和黨員在企業(yè)發(fā)展中的帶頭作用同志們，再過幾天就是中國共產(chǎn)黨建黨91周年了。91年來，風風雨雨，崎嶇前行，共產(chǎn)黨創(chuàng)造了偉大和光輝的歷史，作為這個偉大團隊中的一員，和所有的黨員同志一樣，我也感到無比的光榮。今天在這里，對于在新時期如何發(fā)揮基層黨組織和黨員在企業(yè)發(fā)展中的雙帶作用，我想同大家進行一次交流，共同學習。一、黨組織和黨員的模范帶頭作用，在任何時期都是需要著重體現(xiàn)的無論在烽火連天的戰(zhàn)爭年代，還是和平時期，黨員干部的模范帶頭作用一直體現(xiàn)在沖鋒在前，退卻在后，吃苦在前，享受在后，在工作中發(fā)揮表率作用。廣大群眾正是從他們的實際行動中認識到，中國共產(chǎn)黨代表人民的利益，全心全意為人民服務(wù)，從而自覺地跟黨走，把黨的路線、方針、政策化為自己的行動，變成改變社會的巨大物質(zhì)力量。在新的社會主義歷史時期，黨員干部這種吃苦耐勞和身先士卒的模范作用，不僅不能丟，而且還要發(fā)揚光大。充分發(fā)揮基層黨組織的作用，堅持以科學發(fā)展觀為指導，把?三個代表?重要思想落實到企業(yè)，對于企業(yè)的發(fā)展意義重大。黨的十七大關(guān)于進一步加強和改進黨的建設(shè)，明確提出要在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要打造?五個好?黨支部，（領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好）爭做?五帶頭?優(yōu)秀共產(chǎn)黨員（帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣），充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織建設(shè)的實踐中建功立業(yè)，為推動地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展做出積極貢獻。二、新時期黨員干部的模范帶頭作用的體現(xiàn)三個代表思想為豐富新時期黨員干部模范作用內(nèi)涵提供依據(jù)。新時期黨員干部的模范帶頭作用，首先要體現(xiàn)黨員干部是先進生產(chǎn)力的促進者。江澤民同志曾指出，不斷提高全體人民的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，提高他們的勞動技能和創(chuàng)造才能，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性，始終是我們黨代表中國先進生產(chǎn)力發(fā)展要求必須履行的第一要務(wù)。在社會實踐中，人是生產(chǎn)力中最能動、最積極、最活躍的因素和主體，是物質(zhì)財富和精神財富的創(chuàng)造者。任何生產(chǎn)力的發(fā)展都是以人為中心進行的。在先進生產(chǎn)力不斷取代落后生產(chǎn)力的歷史進程中，生產(chǎn)力的各項要素只有同具有一定科學知識、生產(chǎn)經(jīng)驗和勞動技能的人相結(jié)合，才能促進生產(chǎn)力的發(fā)展和人類社會的前進?？梢哉f，高素質(zhì)的人是推動先進生產(chǎn)力發(fā)展的主導性因素。所以，在發(fā)展生產(chǎn)力的過程中，既要重視物質(zhì)生產(chǎn)水平的提高，又要重視人的素質(zhì)的提高。另一方面，新時期黨員干部的模范帶頭作用，要體現(xiàn)黨員干部是現(xiàn)代科學技術(shù)應用的忠實執(zhí)行者。老一輩馬克思主義經(jīng)典作家一貫重視科學技術(shù)在生產(chǎn)力發(fā)展中的地位和作用。特別是鄧 小平同志，總結(jié)了歷史上世界經(jīng)濟和科學技術(shù)發(fā)生的巨大變化，更加鮮明地提出了?科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力?的精辟論斷。科學技術(shù)作為生產(chǎn)力，是通過它應用于生產(chǎn)力諸要素來實現(xiàn)的。當科學技術(shù)處于知識形態(tài)的時候，還只是?精神生產(chǎn)力?，一旦它應用于生產(chǎn)實踐，轉(zhuǎn)化為?現(xiàn)實生產(chǎn)力?，就會改變勞動資料的性質(zhì)和水平，改變勞動對象的狀況和范圍，提高和強化勞動者的智力和生產(chǎn)技能，最終引起生產(chǎn)力結(jié)構(gòu)發(fā)生變化，實現(xiàn)生產(chǎn)力由落后向先進的轉(zhuǎn)變。科技革命和生產(chǎn)力發(fā)展的歷史表明，科技進步對生產(chǎn)力發(fā)展具有決定性的作用，科學技術(shù)正在成為現(xiàn)代生產(chǎn)力中最活躍的因素和最主要的推動力量。三、新時期黨員干部模范帶頭作用的工作方式和意義市委書記吳存榮在今年的市委中心組理論學習會議上明確指出，要讓?想干事，敢干事，快干事?的優(yōu)秀干部有更多的機會和舞臺，要培養(yǎng)干部隊伍的干勁和激情。我們的黨員干部在這點上要達成共識，在推動企業(yè)發(fā)展過程中，在做事和選人時，要注意以下幾點：第一要把心思凝聚在?想干事?上。思想是行動的先導。黨員干部應該多一些思考,少一些浮躁和空談,要學會搶抓發(fā)展機遇,保持旺盛的工作活力和持久動力。不斷提高發(fā)展意識和創(chuàng)新意識，增強干事創(chuàng)業(yè)的緊迫感、責任感和使命感。第二要把能力體現(xiàn)在?會干事?上。進行企業(yè)經(jīng)營、開創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)不能僅僅滿足于?想干?，而且要?會干?。黨員干部一方面應該不斷提高自身的科技和管理素質(zhì)，努力實踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高。另一方面，要進一步開闊眼界，打破身份、地域、行業(yè)界限不拘一格選用科技和管理方面的優(yōu)秀人才。第三要把工作定位在?真干事?上。黨員干部尤其是黨員領(lǐng)導干部, 只有在具體工作中充分運用現(xiàn)代科技和管理知識，腳踏實地,身先士卒,真抓實干,才能影響和帶動群眾, 推動企業(yè)的不斷向前發(fā)展。第四要把目標鎖定在?干成事?和?不出事?上。想干事、會干事、真干事,是搞好服務(wù)保障工作，促進企業(yè)向前發(fā)展，推動改革不可缺少的前提條件,而干成事才是我們所追求的最終目標。孫金龍同志曾經(jīng)說過，?我們一定要以發(fā)展論英雄、憑實績選干部，讓想干事的有機會、會干事的有舞臺、干成事的有地位，形成一種崇尚‘想干事、會干事、不出事，以干成事為目標’的良好風氣。?以上工作方式是新時期黨員干部發(fā)揮模范作用的行為準則，同時也是判斷黨員干部是否走在推動生產(chǎn)力發(fā)展最前沿的試金石。如果在工作中缺乏現(xiàn)代管理知識，不會運用新的科學技術(shù)，那就會?想干事?時缺乏創(chuàng)意，?能干事?時盲目決策，?真干事?時事倍功半，結(jié)果是什么事也干不成。因此，在新的歷史條件下，黨員干部明確如何發(fā)揮模范帶頭作用，推動企業(yè)發(fā)展十分重要。四、黨員干部在推動企業(yè)發(fā)展上應發(fā)揮的帶頭作用今年年初，吳存榮書記在市委中心組學習會議中提出?講大局、強責任、提能力、抓落實?的主題，對于黨員干部提出了更為明確和更高的要求。我們要通過不斷的學習，提高自己的大局觀、責任心和能力，做企業(yè)開拓市場、改革創(chuàng)新的先鋒隊和排頭兵，團結(jié)并帶領(lǐng)廣大職工，共同推進企業(yè)堅定向前、穩(wěn)步發(fā)展。以下幾個方面需要做到：第一要帶頭轉(zhuǎn)變思想，明確自身的職責。當今是科學技術(shù)突飛猛進，社會變革日新月異的時代，黨員干部的思想不能總是局限于過去，要學會與時俱進。應該學會用科學的眼光、實事求是的眼光、市場經(jīng)濟的眼光、發(fā)展的眼光來看待實際工作中的問題。我們的黨員干部，必須要適時的轉(zhuǎn)變思想，要顧全大局，站在全局的角度去看待問題、處理問題。準確把握我們的職責，將履行政府職能同開拓市場兼顧，用科學的思維方式考慮問題、解決問題，才能教育和帶領(lǐng)群眾，為企業(yè)的發(fā)展努力工作。第二要帶頭轉(zhuǎn)變工作方式和工作作風。吳存榮書記在市委中心組理論學習會議上指出，?干部隊伍建設(shè)與能力作風建設(shè)是決定未來建設(shè)與發(fā)展的關(guān)鍵?。在公司前一階段的工作中，我們的黨員干部在各條戰(zhàn)線上積極表率，體現(xiàn)了模范帶頭作用，對于企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展起到了正面推動的作用。但是我們也要清醒的認識到，固有的軟硬件實力的差距、市場的風云變幻，還是讓我們面臨著很大的困難。我們必須不斷加強黨組織的政治建設(shè)、思想建設(shè)、作風建設(shè)，而我們每一位黨員干部，在這個關(guān)鍵時刻，一定要牢記使命和職責，要敢于攻堅克難，敢于挑戰(zhàn)自我，敢于改革創(chuàng)新，提倡團結(jié)協(xié)作，反對畏首畏尾，固步自封，避免?不求有功，但求無過?思想的存在。第三要不斷的學習和實踐，這是實現(xiàn)目標的重要手段。思想創(chuàng)新，工作創(chuàng)新的動力來源于學習，黨員干部既要繼承已有的、有用的經(jīng)驗，又要不斷汲取他人的經(jīng)驗，更要努力學習和掌握現(xiàn)代企業(yè)管理、市場營銷和科學技術(shù)知識，不學習新的知識，固步自封，就不能適應新形勢對黨員干部的要求，在工作中就沒有新思路，就無法解決企業(yè)發(fā)展過程中產(chǎn)生的新問題。許多過去行之有效的經(jīng)驗在新的條件下可能需要重新評價，教條主義、唯經(jīng)驗論都是不可取的，要勇于學習并把知識用于實踐，不斷地總結(jié)新的經(jīng)驗，使我們的工作方式從原來的經(jīng)驗型向知識型轉(zhuǎn)變。姚衛(wèi)東書記在今年黨建工作會議中指出，我們的黨建工作要變?被動應付為主動適應?，要變?要我做為我要做?。我們的黨員干部，必須不斷學習，主動作為，迎難而上，否則難以帶領(lǐng)群眾適應社會不斷變化的要求，難以參與市場競爭，更談不上做好服務(wù)保障工作。同志們，作為企業(yè)生存的核心力量和骨干隊伍，我們不能有一絲一毫的懈怠，也不能有一時的放松。不敢做，不愿意做，按部就班，?等、靠、要?，不敢?闖?、不愿?破?，凡事請示?上面?、尋找?依據(jù)?，這樣的黨員干部如同?逆水行舟，不進則退?，是無法適應市場不斷發(fā)展的大勢的。只有充滿學習精神、創(chuàng)新精神，有能力、有抱負、有膽識、有擔當?shù)狞h員隊伍，才是我們想要打造的隊伍，才是能夠帶領(lǐng)企業(yè)前進、帶領(lǐng)廣大員工共同發(fā)展隊伍，才能成為維護一方穩(wěn)定和諧的堡壘。我相信，只要大家不斷的對自己提出更高更新的要求，心朝一處想，勁往一處使，一定能夠帶領(lǐng)我們的企業(yè)和我們的職工，走的更遠，開創(chuàng)更美好的未來。今天的黨課就講到這里，不足之處，請同志們批評指正。謝謝大家！