【正文】 影響。六、為人師表。學(xué)為人師，行為世范。淡泊名利，志存高遠(yuǎn)。樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng)教風(fēng)，以高尚師德、人格魅力和學(xué)識(shí)風(fēng)范教育感染學(xué)生。模范遵守社會(huì)公德，維護(hù)社會(huì)正義，引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚。言行雅正，舉止文明。自尊自律，清廉從教，以身作則。自覺抵制有損教師職業(yè)聲譽(yù)的行為?！?2 —第二章師德師風(fēng)建設(shè)工作一、適用范圍 全體教職工。二、師德師風(fēng)建設(shè)途徑與方法、各部門在年初要制定本單位師德師風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃（內(nèi)容要包含建設(shè)目標(biāo)、建設(shè)任務(wù)及建設(shè)措施等），經(jīng)學(xué)院研究后，在校園網(wǎng)公布。、各部門根據(jù)建設(shè)計(jì)劃，組織教職工按照《教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，采取相對(duì)集中學(xué)習(xí)與個(gè)人分散學(xué)習(xí)，個(gè)人自學(xué)與會(huì)議交流相結(jié)合的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)提高。、各部門要鼓勵(lì)教職工自覺遵守師德行為規(guī)范，認(rèn)真履行教師職責(zé)。經(jīng)常性的廣泛聽取各方面意見和建議，努力改進(jìn)工作作風(fēng)，把良好的師德作風(fēng)固化到日常工作行為規(guī)范中。、研討會(huì)、報(bào)告會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式，把師德師風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步引向深入，使廣大教師充分交流經(jīng)驗(yàn)，暢談體會(huì)，從思想深處認(rèn)識(shí)師德師風(fēng)建設(shè)的重要意義，切實(shí)提高教師加強(qiáng)思想道德建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)的自覺性。，每三年開展一次師德標(biāo)兵和師德先進(jìn)集體評(píng)選表彰活動(dòng)，對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)呓o予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在職務(wù)晉升、崗位聘任等方面予以相應(yīng)的體現(xiàn)。在優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者等項(xiàng)目的評(píng)選過程中，充分重視師德因素。各有關(guān)職能部門要注意挖掘先進(jìn)典型材料，以各種形式廣為宣傳?！?—三、師德師風(fēng)建設(shè)考核方式與程序（一）組織評(píng)議師德考核與考核工作相結(jié)合進(jìn)行，堅(jiān)持以師德考核為先的原則，師德考核結(jié)果作為考核的重要依據(jù)之一。師德考核由各黨總支（直屬黨支部）組織實(shí)施。教學(xué)單位專任教師師德考核由所在單位負(fù)責(zé)進(jìn)行，采取學(xué)生評(píng)議、同行評(píng)議、單位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議、督導(dǎo)評(píng)議的方式進(jìn)行綜合考核評(píng)價(jià)。學(xué)生評(píng)議、同行評(píng)議、單位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議、考核結(jié)果由所在單位統(tǒng)一報(bào)送學(xué)院。①學(xué)生評(píng)議，以所授課班級(jí)為單位，采取網(wǎng)上無記名評(píng)價(jià)方式進(jìn)行，每年不少于4次。②同行和單位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議，各單位自行組織評(píng)議，每年不少于2次。③督導(dǎo)評(píng)議，各單位主動(dòng)與督導(dǎo)室聯(lián)系，由督導(dǎo)對(duì)任課教師進(jìn)行評(píng)價(jià)，每年不少于2次。非教學(xué)單位專任教師師德考核采取學(xué)生評(píng)議、同行評(píng)議、單位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議的方式進(jìn)行綜合考核評(píng)價(jià)。學(xué)生評(píng)議、同行評(píng)議、。①學(xué)生評(píng)議：采取網(wǎng)上無記名評(píng)價(jià)方式進(jìn)行。②同行和單位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議，各單位自行組織評(píng)議，每年不少于2次?！?4 —（二）確定等次考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等次。有下列情形之一者，實(shí)行師德考核一票否決，師德考核直接認(rèn)定為“不合格”。，影響教育形象的； ，依法受到相應(yīng)處罰的； ，造成嚴(yán)重后果的；，有向?qū)W生推銷教輔資料，違規(guī)亂收費(fèi)或向?qū)W生家長索要錢物行為的；； ，造成一定影響的； 、侮辱學(xué)生，造成惡劣影響的；，在工作中造成嚴(yán)重失誤（含教學(xué)事故）的；、瀆職造成安全責(zé)任事故的； 。四、考核結(jié)果的使用師德考核結(jié)果作為教師資格認(rèn)定、職務(wù)晉升、職稱評(píng)聘、崗位聘任、考核及表彰獎(jiǎng)勵(lì)的重要依據(jù)。教師師德考核為優(yōu)秀等次的，在同等條件下優(yōu)先考慮。師德考核不合格的，取消下的教師資格認(rèn)定、職務(wù)晉升、職稱評(píng)聘資格，不得參與各類評(píng)優(yōu)評(píng)先，連續(xù)兩年師德考核不合格的調(diào)離教師崗位。— — 第三章 師德標(biāo)兵與師德先進(jìn)集體評(píng)選與管理辦法一、基本原則堅(jiān)持以德為先，以教為本；堅(jiān)持公開、公平、公正；堅(jiān)持評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，確保質(zhì)量，寧缺毋濫。二、評(píng)選范圍及名額（一）師德標(biāo)兵具有高等學(xué)校教師資格，在我院從事教育教學(xué)一線工作滿5年以上（含5年）的在編在崗專兼職教師均可參評(píng)。學(xué)院每3年組織一次師德標(biāo)兵評(píng)選及表彰活動(dòng)，每屆師德標(biāo)兵的表彰名額原則上不超過10名。（二）師德先進(jìn)集體師德先進(jìn)集體分為師德先進(jìn)系部（處室）、師德先進(jìn)教研室（實(shí)訓(xùn)室、班組科）。凡學(xué)院正式設(shè)立的系部（處室）、教研室（實(shí)訓(xùn)室、班組科）均可以參評(píng)。學(xué)院每3年組織一次師德先進(jìn)集體評(píng)選及表彰活動(dòng)，每屆表彰名額原則上師德先進(jìn)系部（處室）不超過3個(gè)，師德先進(jìn)教研室（實(shí)訓(xùn)室、班組科）不超過5個(gè)。三、評(píng)選條件（一）師德標(biāo)兵，模范遵守《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》； ，在教育教學(xué)一線工作滿5年以上（含5年）；；、愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表、誠信學(xué)術(shù)、廉潔自律等方面有典型的模范事跡，受到廣大師生的廣泛贊譽(yù)； — 6 — ，考核均為“合格”以上；、違紀(jì)事件； 、師德模范、先進(jìn)事跡典型的，可適當(dāng)放寬。（二）師德先進(jìn)集體，在愛崗敬業(yè)、廉潔自律等方面有典型的模范事跡，受到廣大師生的廣泛贊譽(yù)；、違紀(jì)事件；、師德模范、先進(jìn)事跡典型的，可適當(dāng)放寬。四、評(píng)選程序（一）師生提名。教師提名可以教研室為單位，也可以5名以上教師聯(lián)合提名，由各教學(xué)單位負(fù)責(zé)組織；學(xué)生提名可以以班級(jí)為單位，也可以20名以上學(xué)生聯(lián)合提名，由學(xué)生所在系（部、院、中心）負(fù)責(zé)組織、統(tǒng)計(jì)。（二）單位推薦。各單位各部門對(duì)照評(píng)選條件，綜合教師、學(xué)生提名結(jié)果及本單位實(shí)際情況，對(duì)候選教師進(jìn)行綜合考察，并撰寫考察材料和師德典型模范事跡材料，報(bào)師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。各單位各部門每屆只可推薦1個(gè)師德標(biāo)兵和1個(gè)師德先進(jìn)集體。（三）評(píng)委評(píng)選。學(xué)院組成師德師風(fēng)評(píng)選委員會(huì)，負(fù)責(zé)師德標(biāo)兵和師德先進(jìn)集體的評(píng)選工作。— —（四）學(xué)院研究。人選名單報(bào)學(xué)院研究確定。（五）結(jié)果公示。評(píng)選結(jié)果在校內(nèi)公示。（六）下發(fā)文件。公示無異議后，學(xué)院下發(fā)文件。五、表彰獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)選活動(dòng)擬安排在6月份進(jìn)行，師德標(biāo)兵、師德先進(jìn)集體表彰與優(yōu)秀教師及優(yōu)秀教育工作者表彰結(jié)合進(jìn)行。當(dāng)選教師將被授予“學(xué)院第屆師德標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號(hào)，當(dāng)選的先進(jìn)集體將被授予“學(xué)院第屆師德先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)，頒發(fā)證書。其先進(jìn)模范事跡通過相關(guān)新聞媒體予以宣傳。省級(jí)及以上師德標(biāo)兵（師德先進(jìn)個(gè)人）的推薦在院級(jí)師德標(biāo)兵中產(chǎn)生，省級(jí)及以上師德先進(jìn)集體的推薦在院級(jí)師德先進(jìn)集體中產(chǎn)生。評(píng)選為師德標(biāo)兵的，在職務(wù)晉升、崗位聘任、考核及其他表彰獎(jiǎng)勵(lì)等方面，同等條件下優(yōu)先考慮；職稱評(píng)聘時(shí)，作為重要參考依據(jù)。本制度自印發(fā)之日起實(shí)施，解釋權(quán)歸人事處?！?8 —