請示匯報(bào)制度-資料下載頁
2024-11-14 00:51本頁面
【正文】 引發(fā)矛盾沖突，現(xiàn)制定二大隊(duì)請示匯報(bào)制度如下：請示內(nèi)容包括：隊(duì)伍建設(shè)方面，填寫請假單外，執(zhí)法人員有特殊原因離開工作崗位，中隊(duì)長應(yīng)及時(shí)上報(bào)大隊(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)（時(shí)間不得超過當(dāng)日）。業(yè)務(wù)工作方面，各中隊(duì)因執(zhí)法相對人不支持、不配合、不整改、不按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行的。一、執(zhí)法過程中遇到超出自己職權(quán)范圍的問題或其他重大問題、重要情況、信息，必須及時(shí)逐級請示報(bào)告，不得擅自作主，貽誤時(shí)機(jī)。二、在正常的情況下，必須按下列程序請示匯報(bào)工作：隊(duì)員向中隊(duì)長請示匯報(bào)；中隊(duì)長向大隊(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)工作；分管領(lǐng)導(dǎo)向大隊(duì)長請示匯報(bào)工作；一般情況下，應(yīng)堅(jiān)持逐級匯報(bào)，但因工作需要，也可越級匯報(bào)，請示分口頭、書面等形式。特別是迎檢期間各中隊(duì)發(fā)現(xiàn)未能處理的違章現(xiàn)象，必須向大隊(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。罰款幅度必須按法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行，各中隊(duì)不得擅自做主。遇突發(fā)事件必須請示匯報(bào)情況，不得擅自采取行動。三、對重大事項(xiàng)或超出工作權(quán)限和職責(zé)范圍的事項(xiàng)，要請示報(bào)告，不得擅自答復(fù)和處理。四、對未定性的案件，未經(jīng)大隊(duì)長和副書記同意，不得接受反面采訪。五、請示匯報(bào)工作要準(zhǔn)確及時(shí)，把握重點(diǎn)，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，不準(zhǔn)避重就輕，不準(zhǔn)知情不報(bào)，不得推卸責(zé)任，敷衍了事。一旦發(fā)現(xiàn)有違反上述行為之一者，給予百分制考核扣分經(jīng)濟(jì)處罰。城市管理綜合執(zhí)法第二大隊(duì)2008年1月1日
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