【正文】 管理，辱罵、恐嚇、打擊報(bào)復(fù)、毆打安全生產(chǎn)管理人員的，根據(jù)性質(zhì)進(jìn)行分析處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予解除勞動(dòng)合同處分，構(gòu)成犯罪的移交司法部門處理。對(duì)責(zé)任區(qū)隊(duì)的安全考核、文明創(chuàng)建一票否決，同時(shí)取消當(dāng)事人及單位正職當(dāng)月各類安全兌現(xiàn)。（三）考核礦成立以礦長(zhǎng)任組長(zhǎng)、安全副礦長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、全體安委會(huì)成員為成員的安全考核領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)安全考核辦公室，安檢科科長(zhǎng)任辦公室主任，安檢科全面履行考核職責(zé)。使用安全管理陽(yáng)光考核系統(tǒng)，安全考核辦公室對(duì)各職能科室業(yè)務(wù)保安情況每月進(jìn)行一次隱患閉合管理考核，對(duì)考核不嚴(yán)、隱患整改不閉合的職能科室負(fù)責(zé)人每項(xiàng)罰款200元，累計(jì)計(jì)算。對(duì)考核結(jié)果不服、有爭(zhēng)議的地方，由考核領(lǐng)導(dǎo)組集體裁決。本文從2010年1月1日起執(zhí)行，本方案的解釋權(quán)屬礦安委會(huì)。二○一〇年一月一日第四篇：煤礦安全管理論文淺談煤礦安全管理的重要性【摘要】：煤礦安全管理是當(dāng)今煤礦企業(yè)管理改革的必由之路，加強(qiáng)安全管理可以有效提高煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平,達(dá)到高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)和安全的效果。認(rèn)真學(xué)習(xí)并執(zhí)行有關(guān)的法律法規(guī)，以保證做到“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針。并建設(shè)完善安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”的目標(biāo)。【關(guān)鍵詞】：煤礦安全；管理；學(xué)習(xí)；執(zhí)行；方針我國(guó)煤礦安全現(xiàn)狀分析我國(guó)95%的煤礦是地下作業(yè)，煤層賦存條件復(fù)雜多變，瓦斯煤塵爆炸、煤與瓦斯突出、沖擊地壓和頂板災(zāi)害事故頻繁發(fā)生。特別是近十多年來(lái)，開(kāi)采深度和強(qiáng)度的加大導(dǎo)致開(kāi)采條件更趨復(fù)雜，重大動(dòng)力災(zāi)害呈現(xiàn)日益加劇的趨勢(shì)。煤礦安全生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題及原因分析造成我國(guó)煤礦安全狀況差的原因，除我國(guó)煤礦地質(zhì)條件復(fù)雜、自然災(zāi)害嚴(yán)重、裝備不良、科技水平低等因素外，在煤礦安全管理方面存在以下幾個(gè)方面的原因：、監(jiān)察方式不能從政府層面實(shí)施有效監(jiān)管，大量煤礦事故被隱瞞，難以確保煤礦安全生產(chǎn)。我國(guó)煤炭工業(yè)安全監(jiān)管的基本機(jī)構(gòu)是國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局及其下屬的各省(自治區(qū)、直轄市)的煤礦安全監(jiān)察局, 各級(jí)監(jiān)察局的人員編制屬中央垂直管理。煤礦安全監(jiān)管實(shí)行國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局與所在1省(自治區(qū)、直轄市)政府雙重領(lǐng)導(dǎo)、以國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局為主的管理體制，強(qiáng)化了代表國(guó)家的自上而下的煤礦安全監(jiān)察體系。這種體系構(gòu)架與發(fā)達(dá)國(guó)家成熟的煤礦安全監(jiān)察體系基本相似，也為煤礦安全監(jiān)察工作走上法制化、規(guī)范化、專業(yè)化軌道奠定了體制保障。在這一體系下，我國(guó)煤礦安全生產(chǎn)狀況也出現(xiàn)了很大改觀。但目前我國(guó)煤礦安全事故仍然不斷出現(xiàn)，而且呈現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦最高, 國(guó)有地方煤礦次之, 國(guó)有重點(diǎn)煤礦最低的特點(diǎn)，煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。現(xiàn)有的監(jiān)察、監(jiān)督方式仍有許多方面的不足：（1）在現(xiàn)行煤礦安全監(jiān)察體系下，要完成國(guó)家對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的監(jiān)察任務(wù)，目前煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)人員配置遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。（2）目前的監(jiān)察方式無(wú)法實(shí)現(xiàn)危險(xiǎn)源的動(dòng)態(tài)系統(tǒng)監(jiān)控（3）現(xiàn)有的垂直安全監(jiān)察體系導(dǎo)致大量煤礦事故被隱瞞不報(bào)，特別是安全管理技術(shù)落后。在煤炭開(kāi)采技術(shù)方面，雖然國(guó)有重點(diǎn)煤礦與世界煤炭開(kāi)采技術(shù)差距不是很大，甚至一些技術(shù)走在世界前列，但是我們的綜合技術(shù)是有差距的。尤其重要的是，在我國(guó)數(shù)量龐大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦中，有1/3甚至更多的煤炭是依靠落后工藝方式生產(chǎn)出來(lái)的。這不僅造成資源嚴(yán)重浪費(fèi)，而且加大從業(yè)人員勞動(dòng)強(qiáng)度，造成更多的安全隱患。在煤礦經(jīng)營(yíng)管理上，以美國(guó)為代表的發(fā)達(dá)國(guó)家的煤礦管理模式先進(jìn)、高效，這緣于美國(guó)管理層面的基本技術(shù)、管理方法是成熟的。激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、多元化的企業(yè)結(jié)構(gòu)、高新技術(shù)的廣泛應(yīng)用、法治的傳統(tǒng)，使美國(guó)煤炭企業(yè)形成獨(dú)特的管理模式、管理風(fēng)格和企業(yè)文化，機(jī)構(gòu)精干，權(quán)力分散，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以成本管理為核心，安全管理實(shí)行嚴(yán)格的逐級(jí)負(fù)責(zé)制，把安全貫徹到一切工作中。而縱觀中國(guó)煤礦安全生產(chǎn)管理，個(gè)體、集體煤礦基本停留在人民公社時(shí)期的生產(chǎn)隊(duì)管理上，國(guó)有重點(diǎn)煤礦大部分還在延續(xù)上世紀(jì)八十年代總承包制，可以說(shuō)層層承包是大部分煤礦的選擇。由于受煤炭經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期不景氣影響，在國(guó)內(nèi)能趕上美國(guó)煤礦管理的煤炭企業(yè)很少。，加劇了煤礦事故的發(fā)生機(jī)率。國(guó)內(nèi)外大量的調(diào)查統(tǒng)計(jì)表明,由人的不安全行為而導(dǎo)致的事故占事故總數(shù)的70 %以上。美國(guó)工程師海因里希經(jīng)過(guò)大量的研究,認(rèn)為存在著88∶10∶2 規(guī)律,即在100 起事故中,有88 起純屬人為引起的,有10 起是人和物的不安全狀態(tài)造成的,只有2 起是人難以預(yù)防的,即所謂“天災(zāi)”。同樣,煤炭行業(yè)80 %以上的事故都是由于現(xiàn)場(chǎng)管理不善和職工違章造成的。我國(guó)國(guó)有煤礦從業(yè)人員每天工作時(shí)間大都在10—14小時(shí)之間，其它煤礦的從業(yè)人員工作時(shí)間還會(huì)更長(zhǎng)。長(zhǎng)期超時(shí)從事高強(qiáng)度的勞作，勢(shì)必會(huì)降低從業(yè)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，加大了誤操作的概率，增加了事故機(jī)率。通過(guò)對(duì)我國(guó)煤礦安全生產(chǎn)現(xiàn)狀及存在問(wèn)題的分析，我們可以看出開(kāi)展（1）煤礦安全措施的人性化研究；（2）煤礦安全生產(chǎn)設(shè)備的可用性研究；（3）煤礦生產(chǎn)重大災(zāi)害的預(yù)防（警）管理支撐體系研究，開(kāi)發(fā)相關(guān)安全管理技術(shù)與方法，刻不容緩。實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的建議，對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行遠(yuǎn)程、實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和預(yù)警，改變目前對(duì)危險(xiǎn)源的單純的人工監(jiān)察方式在煤礦開(kāi)采現(xiàn)場(chǎng)，使用傳感技術(shù)，對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行實(shí)時(shí)的動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)采集，將數(shù)據(jù)結(jié)果通過(guò)INTERNET網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)絿?guó)家局、省局和辦事處，在國(guó)家局、省局和辦事處安裝運(yùn)行遠(yuǎn)程終端軟件，可以對(duì)各煤炭企業(yè)的危險(xiǎn)源進(jìn)行遠(yuǎn)程實(shí)時(shí)監(jiān)控，并實(shí)現(xiàn)自動(dòng)預(yù)警。 應(yīng)用信息生物識(shí)別技術(shù)，建立煤礦入井人員安全監(jiān)測(cè)管理信息系統(tǒng)，改變目前的事故報(bào)告體制，事故隱瞞不報(bào)現(xiàn)象在各種基于生物特征的身份識(shí)別技術(shù)中，虹膜識(shí)別具有精度高、對(duì)使用者侵犯性小、適用人群廣等特點(diǎn)，而且由于沒(méi)有傳統(tǒng)意義上隱私權(quán)的擔(dān)心，虹膜識(shí)別技術(shù)更容易獲得用戶的接受和青睞。目前在國(guó)際上虹膜技術(shù)已在各行各業(yè)以各種形式推廣應(yīng)用，也給使用者帶來(lái)了看得見(jiàn)和看不見(jiàn)的種種社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，而且這種趨勢(shì)正在以較快速度遞增。因此，通過(guò)建立煤礦入井人員檢測(cè)生物識(shí)別技術(shù)系統(tǒng)，建立安全管理信息系統(tǒng)，能較好地解決入井人員上下井唯一的識(shí)別問(wèn)題，并使煤礦事故監(jiān)測(cè)可以做到無(wú)漏報(bào)無(wú)隱瞞，有利于加大執(zhí)法力度，規(guī)范執(zhí)法行為。根據(jù)國(guó)家煤礦安全監(jiān)察管理體制層次，通過(guò)INTERNET網(wǎng)絡(luò)連接，在國(guó)家局、省局和辦事處安裝運(yùn)行遠(yuǎn)程終端軟件，便可構(gòu)成如附圖所示的國(guó)家級(jí)煤炭生產(chǎn)人員安全監(jiān)測(cè)多級(jí)管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。，轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)內(nèi)在素質(zhì)、觀念和能力的提升，實(shí)現(xiàn)煤炭生產(chǎn)的本質(zhì)安全（1）實(shí)行煤炭行業(yè)各類從業(yè)人員準(zhǔn)入制。煤炭行業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵在于人，實(shí)行煤炭行業(yè)各類從業(yè)人員的準(zhǔn)入制，重點(diǎn)對(duì)煤炭行業(yè)一線從業(yè)人員進(jìn)行基本技能、安全觀念、最長(zhǎng)工作時(shí)間、最低薪酬等進(jìn)行核準(zhǔn)監(jiān)察，是實(shí)現(xiàn)煤炭行業(yè)生產(chǎn)本質(zhì)安全的根本措施。(2)應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)改造落后生產(chǎn)方式，實(shí)現(xiàn)人、機(jī)和環(huán)境協(xié)調(diào)。隨著煤炭科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，我國(guó)綜采設(shè)備性能得到相當(dāng)程度的改善，其可靠性大大提高，然而綜采設(shè)備可靠性的提高卻沒(méi)有帶來(lái)礦井產(chǎn)量、經(jīng)濟(jì)效益的同步增長(zhǎng)，同種型號(hào)設(shè)備的生產(chǎn)效率與國(guó)外相比相差較大，這主要是影響采礦系統(tǒng)人、機(jī)、環(huán)境系統(tǒng)可靠性的另外兩個(gè)重要因素——環(huán)境系統(tǒng)的可靠性和人的作業(yè)可靠性沒(méi)有提高，從而影響到整個(gè)系統(tǒng)的可靠性。因此，改善工作面環(huán)境，提高人的作業(yè)可靠性對(duì)于提高整個(gè)綜采系統(tǒng)的可靠性至關(guān)重要。另外從設(shè)備角度應(yīng)加強(qiáng)對(duì)機(jī)器設(shè)備的設(shè)計(jì)管理，顯示裝置的信號(hào)適合人的心理、生理特征，以減少因信息傳遞混亂而引起的人為失誤；控制裝置要操作簡(jiǎn)便、省力；顯示器、控制器的布局要合理；安全防護(hù)裝置、人體防護(hù)用品要安全可靠；有缺陷的工具要及時(shí)修理或更換，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全生產(chǎn)。(3)引入新的健康和安全標(biāo)識(shí)、指引體系，推廣先進(jìn)的PDCA管理方法，提高企業(yè)應(yīng)對(duì)緊急事故的能力。通過(guò)貫徹持續(xù)改進(jìn)的管理思想，使安全管理工作有章可循、通俗易懂、易于操作、切實(shí)執(zhí)行，將被動(dòng)管理過(guò)程標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、程序化、人性化，充分調(diào)動(dòng)全員積極性，主動(dòng)參與安全管理過(guò)程，從而提升煤礦安全管理水平。(4)在煤炭行業(yè)引入HSE（健康、安全、環(huán)保）管理體系。HSE是石油勘探開(kāi)發(fā)論壇組織最早提出，將實(shí)施健康安全與環(huán)境管理的組織、職責(zé)、做法、程序、過(guò)程和資源等要素，通過(guò)先進(jìn)科學(xué)系統(tǒng)的運(yùn)行模式有機(jī)融合在一起，建成一個(gè)動(dòng)態(tài)管理體系。在煤炭行業(yè)引入HSE的思想理論與方法，制定全國(guó)統(tǒng)一的《煤炭行業(yè)健康安全與環(huán)境管理體系》、《煤炭行業(yè)健康安全與環(huán)境管理規(guī)范》、《煤炭行業(yè)健康安全與環(huán)境管理實(shí)施程序編制指南》，在全行業(yè)加強(qiáng)HSE的理念和方法培訓(xùn)，逐步在各個(gè)煤礦企業(yè)推行HSE標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證，建立HSE動(dòng)態(tài)管理體系，以人為本，持續(xù)改進(jìn)，不斷提升企業(yè)健康安全及環(huán)境管理能力，提高工人和管理人員應(yīng)對(duì)安全問(wèn)題和處理緊急事故的能力,促進(jìn)煤炭產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。結(jié)語(yǔ)安全生產(chǎn)模式研究是煤炭企業(yè)管理的重要組成部分，是實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的重要保障，也是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。第五篇：煤礦安全管理試題煤礦安全管理試題一、選擇題（共20分）我國(guó)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的基本原則是（）A．堅(jiān)持預(yù)防為主的原則 B．堅(jiān)持行業(yè)自律原則 C．堅(jiān)持監(jiān)督與服務(wù)相結(jié)合的原則 D．堅(jiān)持教育與懲罰相結(jié)合的原則 E．堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩的原則。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)具備《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律、行政法規(guī)和（）所規(guī)定的生產(chǎn)條件。 以下選項(xiàng)中不屬于《安全生產(chǎn)法》中所規(guī)定的所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位為確保安全生產(chǎn)必須做到的是（）、法規(guī) 企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)指的是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、內(nèi)設(shè)的專門負(fù)責(zé)（）的機(jī)構(gòu)。 《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作（） 嚴(yán)重威脅煤礦職工健康的職業(yè)病是（）A毒物危害B職業(yè)腫瘤C粉塵危害 D放射性危害煤礦作業(yè)場(chǎng)所未使用專用防爆電器設(shè)備的，責(zé)令限期改正，逾期不改正的（）并處3萬(wàn)元以下的罰款。 安全培訓(xùn)考核的原則是（）、標(biāo)準(zhǔn)自定分級(jí)負(fù)責(zé) 、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一負(fù)責(zé) 、標(biāo)準(zhǔn)自定分級(jí)負(fù)責(zé) 、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)分級(jí)負(fù)責(zé)煤礦企業(yè)應(yīng)依法參加工傷保險(xiǎn)，為從業(yè)人員繳納（） 在煤礦安全生產(chǎn)工作中，必須堅(jiān)持（）的方針。 ，安全第一 ，預(yù)防為主二、填空題（共30分）安全生產(chǎn)是我國(guó)一項(xiàng)（）煤礦隱瞞存在的事故隱患以及其他安全問(wèn)題的，給予警告，可以并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款，情節(jié)嚴(yán)重的（）。煤礦發(fā)生事故，不按照規(guī)定，及時(shí)如實(shí)報(bào)告事故的，給予警告，可以并處（）萬(wàn)元以上（）萬(wàn)元以下的罰款，情節(jié)嚴(yán)重的責(zé)令停產(chǎn)整頓。煤礦企業(yè)是預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的（）主體。建立企業(yè)安全生產(chǎn)（）抵押金制度，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)期間發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，（）抵押金轉(zhuǎn)化為事故搶險(xiǎn)救災(zāi)和善后處理所需資金。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須認(rèn)真執(zhí)行（）制度，依法參加（）及時(shí)為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi)。認(rèn)真查處各類事故，不僅要追究事故（）責(zé)任人的責(zé)任，同時(shí)要追究（）負(fù)責(zé)的（）責(zé)任。煤礦企業(yè)有重大隱患的，應(yīng)當(dāng)立即（）排除隱患。煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全（）排查（）和（）制度?！妒晃逡?guī)劃綱要》關(guān)于安全生產(chǎn)方針的提出發(fā)展為（）1煤礦主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)（）組織一次安全生產(chǎn)隱患排查。1“三不傷害”的安全理念是指（）、（）、（）。1控制物的不安全狀態(tài)主要從（）、（）、（）、（）等方面消除不安全因素。1煤礦（）培訓(xùn)是指礦長(zhǎng)、安全管理人員和特殊工種的培訓(xùn)。三、名詞解釋（共12分）事故三項(xiàng)建設(shè)煤礦文化事故隱患四、簡(jiǎn)答題（共20分）各級(jí)煤礦安全監(jiān)管部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)煤礦的監(jiān)管，煤礦企業(yè)負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員下井帶班作業(yè)作日常安全監(jiān)管的重要內(nèi)容，煤管所、縣區(qū)市每月至少多少次？事故的特性有哪些？陽(yáng)泉市煤礦安全監(jiān)管局對(duì)全市煤礦安全監(jiān)管執(zhí)法人員及派駐煤礦安全監(jiān)管員的具體職責(zé)是什么？事故的“五要素”是什么？對(duì)煤礦安全監(jiān)管執(zhí)法人員及派駐煤礦安全監(jiān)管員的處罰是什么？五、案例分析題（共18分）材料一：2010年12月23日，江西某集團(tuán)某分公司新興煤礦發(fā)生特別重大瓦斯爆炸事故。國(guó)務(wù)院安委會(huì)的通報(bào)稱，事故暴露出企業(yè)采掘布置不合理，井下現(xiàn)場(chǎng)管理和勞動(dòng)組織混亂，超強(qiáng)度組織生產(chǎn)，通風(fēng)系統(tǒng)復(fù)雜，抗災(zāi)能力弱，應(yīng)急預(yù)案不完善等問(wèn)題，反映出企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)，隱患排查不認(rèn)真、不徹底，是一起責(zé)任事故。材料二：為深刻吸取事故教訓(xùn)，遏制重特大事故發(fā)生，國(guó)務(wù)院安委會(huì)要求各地各部門切實(shí)提高對(duì)安全生產(chǎn)工作極端重要性的認(rèn)識(shí)；深刻吸取事故教訓(xùn)，下大力氣加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作；結(jié)合冬季和歲末年初特點(diǎn)，切實(shí)做好其他重點(diǎn)行業(yè)（領(lǐng)域）的安全生產(chǎn)工作；切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急管理，提高應(yīng)急處置能力和效果；進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。材料三：受國(guó)際金融危機(jī)嚴(yán)重影響和沖擊，經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨著嚴(yán)峻形勢(shì)，而經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度相對(duì)放緩，給安全生產(chǎn)帶來(lái)了一些新情況、新課題和新挑戰(zhàn)。黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)安全生產(chǎn)工作的高度重視，是破解難題的最大動(dòng)力。安監(jiān)總局提出，堅(jiān)持近期與遠(yuǎn)期、治標(biāo)與治本、預(yù)防與查處相結(jié)合，把事故總量壓下來(lái)，把重特大事故壓下來(lái)，把傷殘人數(shù)壓下來(lái)。問(wèn)題：（1）結(jié)合材料簡(jiǎn)要說(shuō)明重視安全生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)和政治意義。（2）結(jié)合材料一，運(yùn)用經(jīng)濟(jì)常識(shí)知識(shí)說(shuō)明如何才能有效避免安全事故的頻繁發(fā)生？（3）運(yùn)用矛盾的觀點(diǎn)說(shuō)明在國(guó)際金融危機(jī)嚴(yán)重影響和沖擊下，企業(yè)應(yīng)該如何正確認(rèn)識(shí)和處理生產(chǎn)與安全的關(guān)系？答案：一、ACDE C D B C C A D C D二、基本國(guó)策責(zé)令停產(chǎn)整頓3 15責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)直接、有關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)停止生產(chǎn)隱患、治理、報(bào)告安全第一、預(yù)防為主、綜合治理1每月1不傷害別人 不傷害自己 不被別人所傷害1設(shè)計(jì)、制造、使用 維修1三崗人員三、在生產(chǎn)過(guò)程中，事故是指造成人員死亡、傷害、職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失或其他損失的意外事件，就叫事故。安全生產(chǎn)監(jiān)督體制建設(shè)、安全生產(chǎn)法制建設(shè)和執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)就是安全生產(chǎn)的三項(xiàng)建設(shè)。它是對(duì)安全價(jià)值觀的肯定，是對(duì)安全第一、預(yù)防為主的黨的安全生產(chǎn)方針，對(duì)管生產(chǎn)必須管安全、誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的企業(yè)安全管理機(jī)制，對(duì)安全文明生產(chǎn)的準(zhǔn)則、安全與效益的統(tǒng)一的高度概括和總結(jié)。事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)中可導(dǎo)致事故發(fā)生的人的不安全行為、物