工作紀律管理制度-資料下載頁
2025-10-31 04:23本頁面
【正文】 員工必須參加班前會及平常的業(yè)務(wù)培訓，違者一次罰款5元。在工做中隨時服從，工做完后再提出見解，不得當眾與領(lǐng)導爭辯，否則視情節(jié)輕重，罰款50—100元，并在班會上做書面檢討。上班時間不準吃東西，更不準私自吃、用餐飲店或客人的食物，違者罰款50—200元，情節(jié)嚴峻者開除。，方便介紹給客戶，給公司帶來更多效益。，違者罰款5—10元。熟悉業(yè)務(wù)學問，了解每天供應(yīng)的菜式及酒水、熟記菜單酒水單，如因業(yè)務(wù)不熟，形成客人不滿情緒的，視情節(jié)輕重，初次罰款5—50元，下崗培訓三天（不計工資），所形成的喪失由本人承擔。四．餐飲店財務(wù)制度（經(jīng)理 方玲除外）不得進入收銀臺，違者罰款5—20元。：備用金（顧客找錢）采購金（門店辦公及其他設(shè)備如冰塊，運費，洗潔精等），收銀人員需妥善保管收銀鑰匙。，采購之前要先向江志華師傅通報，采購后開的采購單必須有江志華師傅簽字方可報銷。卓師傅報銷款每滿500，向方玲提交采購單報銷。，要提前一天通知方玲，第二天由方玲去收銀換取。采購金不夠，收銀人員需先向經(jīng)理通報，再由方玲開領(lǐng)款單，由經(jīng)理簽字方可領(lǐng)錢。每周六統(tǒng)計采購總額，由方玲進行核對。：交班人員必須將需下班人員處理的事記錄清楚，交班本上記錄收銀款的每一筆，交由來接班的人員清點款項。確認無誤簽字后方可下班。，必需先向經(jīng)理報備，經(jīng)理同意方可采購（廚房采購的材料需江志華師傅同意，才可采辦）收銀人員在結(jié)賬時若出現(xiàn)賬單錯誤情況，必需匯報經(jīng)理，經(jīng)理簽字方可更改：如若更改不了，需有經(jīng)理簽字認可。，經(jīng)理 江志華師傅必需親自檢查稱重，匯報收銀，收銀及時記錄，方便方玲查賬，需付運費款的由收銀付款。（千島湖包頭魚的運費事后由方玲付款），當班收銀人員將一天的收入及賬單交由經(jīng)理核對，確認無誤后，經(jīng)理保管當天收入。由第二天方玲領(lǐng)取，方玲領(lǐng)取時需核對電腦中的賬單，收銀與方玲雙方都確認無誤后，方玲簽字領(lǐng)取營業(yè)額以便存入銀行。，每月交由方玲核對。方玲負責向華盛水產(chǎn)收款。，需提前一天向經(jīng)理匯報，得到經(jīng)理批準方可向方玲報備，領(lǐng)款時需簽領(lǐng)款單。預支的錢將從月工資里扣除。，由江志華師傅列清單，交由收銀人員上菜兜兜網(wǎng)頁采購。收到菜兜兜貨，由江志華師傅帶領(lǐng)廚房師傅進行核對，無誤后江志華師傅簽字確認。收銀人員須妥善保管菜兜兜發(fā)貨清單，每月交由方玲核對付款。第五篇：上班工作紀律管理制度上班工作紀律管理制度特規(guī)定如下為了規(guī)范公司全體人員上班時間的工作組織紀律：第一條：公司全體員工必須遵守作息時間，按時上班、下班，無特殊情況不得遲到、早退、請假、曠工等，按照公司考勤管理制度執(zhí)行。第二條：職員進入公司應(yīng)當穿著整潔大方、不準穿奇裝異服，不準穿拖鞋，要體現(xiàn)良好素養(yǎng)，自覺維護公司形象。第三條：員工進入公司必須佩戴上崗證，上崗證應(yīng)端正的佩戴在前胸；上崗證損壞或者遺失，應(yīng)及時申請補辦，補辦上崗證交工本費5元。第四條：上班時間必須堅守本職崗位，不得擅自離崗、竄崗，嚴禁看雜志、聽音樂、抽煙、吃東西和處理私人事物，如因工作需要離開應(yīng)向主管說明去處。第五條： 上班時間不能做與工作無關(guān)的事情，不準談與工作無關(guān)的閑話，生產(chǎn)線上的員工上班時間不準打接電話，不準會客。第六條： 服從各級管理人員依權(quán)限進行的指揮領(lǐng)導，不可推委，對于個人認為安排不合理的事項不得在工作時間內(nèi)在車間里與管理人員頂撞吵鬧，影響他人工作，如有隱情可于下班之后越級反映；不得聚眾鬧事，組織罷工，違者予開除，領(lǐng)頭者送公安機關(guān)處理；第七條：愛護公司財物，丟失或破壞照價陪償；損毀、涂改或泄漏重大文件檔案者，公司有權(quán)要求責任人賠償并開除；偷盜公司財物者一律開除并送公安機關(guān)處理；第八條：尊重上級管理人員，侮辱、誹謗、威脅、恐嚇或暴力侵害管理人員將給予重罰，情節(jié)嚴重送公安機關(guān)處理；第九條：愛護公司聲譽，不得制造、散布對公司不利的言辭，不得利用公司名譽在外招搖撞騙，不得做出有損公司形象的行為；第十條： 在公司任職期間，不得經(jīng)營與本公司類似或職務(wù)上有關(guān)的業(yè)務(wù)，或受聘于其他人士和公司；第十一條：不得接受客戶、顧客、供應(yīng)商或其它與公司有業(yè)務(wù)往來的單位和個人贈送的錢物；第十二條：員工應(yīng)清楚自己在公司的職責，積極參加自己應(yīng)該參加的各種會議、團體作業(yè)，以便了解公司的實際情況，確保更好的工作。行政辦2011129
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