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正文內(nèi)容

趙樓小學(xué)“師德建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案3本站推薦-資料下載頁

2024-11-04 12:40本頁面
  

【正文】 精心組織。我校將根據(jù)教育局的統(tǒng)一部署,認(rèn)真研究制定活動(dòng)方案,并精心組織實(shí)施。把“師德建設(shè)年”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)教育與討論、查擺問題有機(jī)結(jié)合起來,把集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)結(jié)合起來,把師德征文、演講比賽、模范教師報(bào)告會(huì)與討論交流、自我反思、查擺問題結(jié)合起來。提高集中教育活動(dòng)的實(shí)效性??傊倚⑸钊胴瀼貙?shí)施“師德建設(shè)年”活動(dòng)方案正確處理學(xué)校正常教育教學(xué)工作與師德建設(shè)的關(guān)系,真正把“師德建設(shè)年”活動(dòng)抓好抓實(shí)。XX鎮(zhèn)第四小學(xué)第五篇:“師德建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案萊城工業(yè)區(qū)(口鎮(zhèn))中學(xué)開展“師德建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施方案為深入貫徹落實(shí)各級(jí)關(guān)于加強(qiáng)教師師德建設(shè)的文件精神,進(jìn)一步加強(qiáng)我校師德建設(shè),不斷提高教師師德水平,努力建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)全面、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍。按照教育辦公室關(guān)于開展“師德建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施方案要求,制定學(xué)校活動(dòng)實(shí)施方案,具體內(nèi)容如下:一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,以進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),以全面提高教師職業(yè)道德水平為根本,以造就一支為人民服務(wù)、讓人民滿意的高素質(zhì)教師隊(duì)伍為目標(biāo),教育和引導(dǎo)廣大教師樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)職業(yè)光榮感、歷史使命感和社會(huì)責(zé)任感,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大教師教書育人的積極性和創(chuàng)造性,努力推動(dòng)我校教育事業(yè)又好又快發(fā)展。二、總體目標(biāo)通過開展“師德建設(shè)年”活動(dòng),推動(dòng)廣大教師力行師德規(guī)范,弘揚(yáng)高尚師德,強(qiáng)化師德教育,規(guī)范教師行為,優(yōu)化育人環(huán)境,使廣大教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平明顯提高,進(jìn)一步提升我校教師隊(duì)伍整體素質(zhì),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。三、方法步驟“師德建設(shè)年”活動(dòng)分宣傳發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)討論、對(duì)照檢查、整改落實(shí)、總結(jié)上報(bào)等五個(gè)階段進(jìn)行。(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(3月初-3月中旬)成立由校長任組長,副校長任副組長,其他領(lǐng)導(dǎo)任組員的學(xué)校師德建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)“師德建設(shè)”的文件精神,特別是萊蕪市教育局下發(fā)的《關(guān)于在全市教育系統(tǒng)深入開展“師德建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施方案》。制定《口鎮(zhèn)中學(xué)開展“師德建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施方案》,同時(shí)上報(bào)教育辦公室。在校園內(nèi)設(shè)立警示牌、宣傳欄,張貼《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。征集師德警示語,精選后在宣傳欄張貼。在學(xué)校網(wǎng)站推出學(xué)習(xí)專題,組織教師進(jìn)行學(xué)習(xí)。(二)學(xué)習(xí)討論階段(3月中旬-4月中旬)通過集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,書面學(xué)習(xí)與網(wǎng)上學(xué)習(xí)相補(bǔ)充的方式,組織教師深入學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》、山東省教育廳《關(guān)于加強(qiáng)師德建設(shè)規(guī)范普通中小學(xué)教師教育教學(xué)行為的若干意見》等法律法規(guī)和文件。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,明確學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間安排等問題。同時(shí),建立嚴(yán)格的考勤制度,嚴(yán)格考勤做好記錄。開展師德建設(shè)大討論。設(shè)立師德論壇,開展以“愛崗敬業(yè)、文明從教、從我做起”為主要內(nèi)容的師德師風(fēng)建設(shè)大討論,組織教師邊學(xué)習(xí),邊反思,增強(qiáng)自我約束意識(shí)。組織“我為教師添光彩”為主題的讀書匯報(bào)會(huì),深入開展師德建設(shè)大討論,通過大討論進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),明確整改目標(biāo)。按照教育辦公室的統(tǒng)一要求,組織開展好師德論文比賽活動(dòng)。(三)對(duì)照檢查階段(4月中旬-5月中旬)認(rèn)真開展教師“八查”活動(dòng)。一查是否牢固樹立忠誠于黨和人民的教育事業(yè)的信念和育人為本、德育為先的思想。二查教育教學(xué)行為是否規(guī)范,特別是要對(duì)照《山東省教育廳關(guān)于加強(qiáng)師德建設(shè)規(guī)范普通中小學(xué)教師教育教學(xué)行為的若干意見》是否做到“八個(gè)精心”,即精心制定學(xué)期(學(xué)段)教育教學(xué)計(jì)劃、精心開發(fā)課程資源、精心備課、精心上課、精心進(jìn)行作業(yè)教學(xué)、精心組織考試與評(píng)價(jià)、精心指導(dǎo)學(xué)生課外學(xué)習(xí)與生活、精心進(jìn)行教育教學(xué)反思等。三查有無譏諷、歧視、侮辱學(xué)生及家長,體罰和變相體罰學(xué)生的行為。四查有無從事各種有償補(bǔ)習(xí)活動(dòng)或動(dòng)員組織學(xué)生接受有償補(bǔ)習(xí)。五查有無向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品,索要或接受學(xué)生、家長財(cái)物或宴請(qǐng)等以教謀私的行為。六查有無在教學(xué)科研工作中弄虛作假,抄襲剽竊等違背教科研規(guī)范,侵占他人成果的不端行為。七查有無在招生、考試等工作中搞不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為。八查有無其它違法違紀(jì)和違反社會(huì)公德的行為。組織教師深入開展批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)照師德建設(shè)有關(guān)規(guī)定,反思職業(yè)道德行為,每人完成1篇自我剖析材料。并通過問卷調(diào)查和召開座談會(huì)等形式,廣泛征求社會(huì)各界和學(xué)生、家長對(duì)教師的意見,找出存在的突出問題,以便有針對(duì)性地開展整改工作,努力提高活動(dòng)的實(shí)效性,在此基礎(chǔ)上形成自查報(bào)告。落實(shí)“五不準(zhǔn)”和“四要求”?!拔宀粶?zhǔn)”和“四要求”?!拔宀粶?zhǔn)”即:不準(zhǔn)無準(zhǔn)備上課、不準(zhǔn)無師德理論筆記、不準(zhǔn)無家訪記錄、不準(zhǔn)無師生談心記錄、不準(zhǔn)對(duì)學(xué)生體罰、索要、有償補(bǔ)習(xí)、按分?jǐn)?shù)排名次?!八囊蟆奔矗阂獙ⅰ梆B(yǎng)成教育”融入課堂教學(xué)中,培養(yǎng)學(xué)生正確的坐姿、寫字姿勢、讀書姿勢和大膽發(fā)言的好習(xí)慣;要熱愛學(xué)生,從生活和學(xué)習(xí)兩方面關(guān)注全體學(xué)生的健康;要發(fā)揚(yáng)批評(píng)和自我批評(píng),不斷反省教育教學(xué)行為,進(jìn)一步提高個(gè)人素養(yǎng);要遵守社會(huì)公德,維護(hù)教師的良好形象。(四)整改落實(shí)階段(5月中旬-11月底)制定形成有效的整改落實(shí)方案,同時(shí)建立健全各項(xiàng)制度。完善師德師風(fēng)教育培訓(xùn)制度。把師德師風(fēng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為教師繼續(xù)教育的重要內(nèi)容,做到學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)?;?、制度化,不斷提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性。完善師德師風(fēng)考核評(píng)價(jià)制度。建立健全教師職業(yè)道德考核制度,把職業(yè)道德作為考核教師工作的重要內(nèi)容和職務(wù)聘任的重要依據(jù)。采取領(lǐng)導(dǎo)考核與群眾評(píng)議相結(jié)合、定量考核與定性考核相結(jié)合、年終考核與日常督查相結(jié)合的方法,對(duì)師德師風(fēng)情況學(xué)期末進(jìn)行一次考核,并將考核結(jié)果作為對(duì)教師考核的重要方面,作為職務(wù)評(píng)聘和評(píng)先樹優(yōu)的重要依據(jù)。完善師德師風(fēng)責(zé)任追究制度。實(shí)行師德師風(fēng)責(zé)任追究制和師德師風(fēng)“一票否決制”。(五)總結(jié)上報(bào)階段(12月初-12月底)認(rèn)真開展師德建設(shè)回頭看活動(dòng),梳理師德建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié),查缺補(bǔ)漏,做好活動(dòng)的總結(jié)工作,采取適當(dāng)方式向教師、學(xué)生通報(bào),對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行滿意度測評(píng)。根據(jù)測評(píng)情況,進(jìn)一步完善整改落實(shí)措施,確保存在的問題得到有效解決。形成“師德建設(shè)年”工作總結(jié),上報(bào)教育辦公室。萊城工業(yè)區(qū)(口鎮(zhèn))中學(xué) 開展“師德建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組 組長:張偉副組長:魏迎吉 王克軍 李愛莉成員:呂忠羅光才王玉鵬郭寶江許貴玉安秀秦軍羅敬文顏廷昭魏丕杰馬守東 董洪禮申立勝魏福榮邵際孝 韓春青齊俊堂徐立國
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