【正文】 及其要求為如下幾方面：(一)、愛崗敬業(yè)：愛崗敬業(yè)是會計人員做好本職工作的基礎(chǔ)和條件，是其應(yīng)具備的基本道德素質(zhì)。愛崗敬業(yè)要求會計人員熱愛會計工作，樹立良好的職業(yè)責(zé)任感和榮譽感，忠實地履行自己的職責(zé)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高技能，勇于革新，爭做行家里手。避免出現(xiàn)“懶”、“惰”、“拖”的不良行為，牢固樹立“干一行愛一行”職業(yè)思想，要有“對工作極端負責(zé)任”的敬業(yè)精神和方便群眾、勤奮工作的工作態(tài)度。(二)、誠實守信：自古以來，人們將“誠實”和“守信”視為道德的最高境界，也將其作為道德的基本要求。人無誠信則鄙陋，家無誠信則危殆，國無誠信則絕于天下。誠實守信是指會計人員應(yīng)當做老實人，說老實話，辦老實事，執(zhí)業(yè)謹慎，信譽致上，不為利益所誘惑，不弄虛作假，不泄露秘密。中國現(xiàn)代會計學(xué)之父潘序倫先生認為，“誠實”是會計職業(yè)道德的重要內(nèi)容。他終身倡導(dǎo)：“信以立志，信以守身，信以處事，信以待人，毋忘‘立信’，當必有成”。誠信應(yīng)當成為會計行業(yè)最起碼、最基本的執(zhí)業(yè)理念，誠信是會計人員基本的道德素養(yǎng)。整個市場經(jīng)濟都要有信用，如果會計人員不講信用，編制虛假的會計報表，則整個市場經(jīng)濟就失去了一定的經(jīng)濟基礎(chǔ)，擾亂了市場秩序。會計人員必須做到以誠信為本，操守為重，堅持準則，不做假帳，保證會計信息的真實性。(三)、廉潔自律：“不受曰廉，不污曰潔”，不收受賄賂、不貪污錢財，就是廉潔。“自律”，是指自律主體按照一定的標準，自己約束自己、自己控制自己的言行和思想的過程，使具體的行為或言論達到至善至美。會計工作的特點決定了廉潔自律是會計職業(yè)道德的內(nèi)在要求，是會計人員的行為準則。對于整天與錢財打交道的會計人員來說，經(jīng)常會受到財、權(quán)的誘惑，若會計人員職業(yè)道德觀念不強，自律意志薄弱，很容易成為權(quán)、財?shù)呐`，走向犯罪的深淵。沒有 “理萬金分文不沾”、“常在河邊走，就是不濕鞋”的道德品質(zhì)和高尚情操是不行的。公生明，廉生威?？梢哉f，會計人員自律是會計職業(yè)道德的最高境界，是會計人員必須要有的一種自覺行為。（四）、客觀公正：客觀公正是會計工作和會計人員追求的目標，它要求會計人員公私分明、不貪不沾、遵紀守法、盡職盡責(zé)。社會經(jīng)濟是復(fù)雜的，生活中的人的品性和欲望是多樣的。會計人員不是“超人”，對經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項的職業(yè)判斷，可能會出現(xiàn)偏差，極有可能導(dǎo)致披露會計信息失真。因此，客觀公正是新時期會計工作和會計人員追求的目標，通過不斷提高專業(yè)技能，正確理解、把握并嚴格執(zhí)行會計準則、制度，不斷消除非客觀、非公正因素的影響，做到最大限度的客觀公正。（五）、堅持原則：會計人員的原則意識主要是指對各項會計方針、政策、財經(jīng)法規(guī)的嚴格遵守、執(zhí)行和堅持。它要求會計人員在熟悉國家法律法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度的情況下，在其會計業(yè)務(wù)工作中，始終做到有法必依，執(zhí)法必嚴，嚴格貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)和政策制度，依法辦理有關(guān)財務(wù)業(yè)務(wù)，無論是對上級領(lǐng)導(dǎo)，還是對親朋好友，都必須一視同仁，不講親疏。（六）、提高技能：會計工作是一門技術(shù)性和專業(yè)性很強的工作，會計人員必須具備一定的會計專業(yè)知識和技能，才能信任會計工作，如果會計人員沒有嫻熟的會計技能，再好的個人道德品行，也無法干好會計工作。會計人員要有提高專業(yè)技能的自覺性和緊迫性，要勤學(xué)苦練、刻苦鉆研、不斷進取和更新會計知識、提高業(yè)務(wù)水平。（七）、參與管理：會計人員在參與管理過程中并不直接從事管理活動，只是盡職盡責(zé)地履行會計職責(zé)，為單位正確地進行最優(yōu)決策和有效經(jīng)營提供所需數(shù)據(jù)?？梢姡芾砉ぷ髦袝嬋藛T的參與很重要，所以，會計人員要樹立參與管理的意識，積極主動地做好單位領(lǐng)導(dǎo)的參謀。經(jīng)常主動地向領(lǐng)導(dǎo)反映經(jīng)營管理活動中的情況和存在的問題，主動提出合理化建議，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策，參與經(jīng)營管理活動，不能消極被動地記帳、算帳和報表，要從帳房先生、簿記人員的傳統(tǒng)觀念中解脫出來。（八）、強化服務(wù)：強化服務(wù)是要求會計人員具有文明的服務(wù)態(tài)度、強烈的服務(wù)意識和優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量。服務(wù)態(tài)度是服務(wù)者的行為表現(xiàn)，會計人員服務(wù)的態(tài)度直接關(guān)系到會計行業(yè)聲譽和全行業(yè)運作的效率，會計人員的服務(wù)態(tài)度好、質(zhì)量高，就能提高會計職業(yè)的信譽，增強會計職業(yè)的生命力；反之就會影響會計職業(yè)的聲譽，甚至直接影響到全行業(yè)的生存和發(fā)展，阻礙經(jīng)濟發(fā)展。會計人員要樹立強烈的服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，努力維護和提升會計職業(yè)的良好社會形象，使會計成為受社會尊重的一種職業(yè)。四、重塑社會主義市場經(jīng)濟條件下會計職業(yè)道德的措施【3】為消除會計職業(yè)道德堪憂的現(xiàn)狀，必須在分析其產(chǎn)生根源的基礎(chǔ)上，按照社會主義市場經(jīng)濟條件下會計職業(yè)道德的內(nèi)容及其要求，有針對性地逐項采取有效措施，強化會計職業(yè)道德建設(shè)，在廣泛開展宣傳教育，建立健全會計管理體制和會計職業(yè)道德監(jiān)督機制及崇尚誠實守信、客觀公正的職業(yè)道德意識等方面采取有效措施，重塑社會主義市場經(jīng)濟條件下會計職業(yè)道德。基于上述認識，筆者提出以下措施和對策：（一）、建立、健全會計管理體制，促進會計人員職業(yè)道德行為規(guī)范。首先，市場經(jīng)濟機制是權(quán)利制衡機制，與之相配套，會計管理體制也應(yīng)向多元化發(fā)展，因此要統(tǒng)一管理會計人員和擴大“會計委派制”的范圍，減少會計人員對本單位領(lǐng)導(dǎo)人員的人身依附，使其具有相對獨立性，敢于抵制領(lǐng)導(dǎo)人員授意、指使、強令下的會計舞弊。從我國目前推行的“會計委派制”試點來看，的確取得了很好的成效。筆者認為，可在總結(jié)和完善實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，會計人員的經(jīng)濟待遇、工作安排、職務(wù)任免由財政主管部門統(tǒng)一管理，并且有步驟地推擴“會計委派制”的試點行業(yè)和范圍：在行政事業(yè)單位直接委派會計人員或會計主管；在企業(yè)單位由國有資產(chǎn)管理部門或財政部門委派財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)主管。其次明確會計責(zé)任主體、責(zé)任行為主體、職責(zé)范圍，明確主體應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。如《會計法》明確規(guī)定：“單位負責(zé)人不得授意、指使、強令會計機構(gòu)、會計人員違法辦理會計事項”。會計管理體制的建立、健全，可以抵制單位領(lǐng)導(dǎo)授意、指使、強令情況下的會計弄虛作假，促進會計人員職業(yè)行為法制化、制度化和規(guī)范化，為會計人員規(guī)范執(zhí)業(yè)奠定基礎(chǔ)，達到源頭治理目的。（二）、建立健全會計職業(yè)道德監(jiān)督機制。【4】會計信息失真大多是領(lǐng)導(dǎo)人員授意、指使、強令會計人員進行的。因此，對于會計信息失真，要強化政府監(jiān)管檢查力度，完善單位內(nèi)部監(jiān)督檢查，實行單位領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟責(zé)任審計，借助新聞媒體和社會公眾監(jiān)督，加大監(jiān)管力度等，對單位領(lǐng)導(dǎo)人及會計人員職業(yè)道德行為產(chǎn)生外在壓力，減少會計報表的虛假。財政主管部門要加強對會計人員資格的監(jiān)督檢查。首先要加強會計人員資格的監(jiān)督檢查。對不符合財政部頒發(fā)的《會計從業(yè)資格管理暫行辦法》規(guī)定的會計從業(yè)人員，責(zé)令單位調(diào)換其工作崗位。其次，要定期對企事業(yè)單位對國家財經(jīng)法律、法規(guī)、準則制度的執(zhí)行情況進行檢查，若發(fā)現(xiàn)問題，要及時查清原因，進行嚴肅處理。單位內(nèi)部要加強監(jiān)督檢查。一是內(nèi)部審計部門要制定計劃，對會計部門的業(yè)務(wù)處理進行全過程的跟蹤審計監(jiān)督；二是加大會計人員業(yè)績和差錯考核力度，建立會計人員職業(yè)道德行為考核指標，強化會計人員職業(yè)道德素質(zhì)修養(yǎng)，促使其職業(yè)道德行為更加規(guī)范。健全以審計監(jiān)督為主，財政、稅務(wù)、人民銀行、證券監(jiān)管、保險監(jiān)管等部門監(jiān)督及社會監(jiān)督相結(jié)合的綜合外部監(jiān)督體系。審計組織是進行經(jīng)濟監(jiān)督的專職部門，它們在提高會計信息的可信性方面具有其他經(jīng)濟監(jiān)督管理部門不可替代的優(yōu)勢。因此，國家審計機關(guān)要重點做好財政、稅收、國有金融機構(gòu)、重點基本建設(shè)項目、專項資金、主要行政機關(guān)和事業(yè)單位等審計；要提高審計覆蓋率，逐漸做到所有單位的會計報表均經(jīng)過審計。同時，也要充分利用和發(fā)揮財政、稅務(wù)、人民銀行、證券監(jiān)管、保險監(jiān)管等部門和社會力量對會計信息進行監(jiān)督，形成綜合的會計信息監(jiān)督體系，有效地防止會計信息失真現(xiàn)象漫延。推廣經(jīng)濟責(zé)任審計，真正做到“不經(jīng)審計，不得離任；不經(jīng)審計，不得提拔”。面對“官出數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)出官”的現(xiàn)象，要推行領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計，因為對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計，能有效地遏制領(lǐng)導(dǎo)干部通過會計舞弊弄虛作假、虛報浮夸來騙取榮譽和被提拔重用的不正之風(fēng)。國家審計機關(guān)在審計時，應(yīng)當側(cè)重于地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、行政機關(guān)和國有企業(yè)及國有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的經(jīng)濟責(zé)任審計。筆者堅信，開展經(jīng)濟責(zé)任審計，能有效地提升會計人員的職業(yè)道德水平和單位負責(zé)人的責(zé)任感，減少會計舞弊的動機，從而提高會計信息質(zhì)量。（三）、加強會計人員職業(yè)道德教育，提高會計人員素質(zhì)。會計人員素質(zhì)的高低，既影響到會計準則和會計核算制度的貫徹執(zhí)行效果，又影響到會計工作質(zhì)量，也決定了他們能否抵制領(lǐng)導(dǎo)人員授意、指使、強令的會計舞弊，然而改革開放以來，我國會計教育雖然發(fā)展得相當迅速，但會計職業(yè)道德教育迄今為止仍是盲點，尚未引起會計職業(yè)界足夠的重視，與培養(yǎng)“德才兼?zhèn)洹睍嬋瞬诺哪繕瞬幌喾?，部分會計人員素質(zhì)非常差，因此，我們要應(yīng)建立一整套會計人員素質(zhì)教育的規(guī)則，進行多層次、循序漸進和全方位的教育，提高會計人員素質(zhì)。大致包括兩個方面：一是會計學(xué)歷教育，尤其要注意在會計學(xué)原理等會計基礎(chǔ)課程中增設(shè)有關(guān)會計職業(yè)道德內(nèi)容；二是會計人員后續(xù)教育，切實幫助他們提高素質(zhì)、積累經(jīng)驗、更新知識。在后續(xù)教育中，要集中強化會計人員職業(yè)道德教育。結(jié)合當前全國會計人員新制度，新準則的繼續(xù)教育，把會計人員職業(yè)道德教育列為會計人員繼續(xù)教育的主要內(nèi)容之一。通過向會計人員系統(tǒng)講授會計職業(yè)道德知識，提高會計人員對會計職業(yè)道德認識，增強會計人員在實際工作中遵守會計職業(yè)道德的自覺性。具體做法為：一是拓寬后續(xù)教育內(nèi)容，除了注重新會計準則和會計核算制度的教育外，還要注重財經(jīng)法紀方面的教育等；二是從高從嚴要求，切實注重后續(xù)教育的質(zhì)量和效果；三是將后續(xù)教育與職業(yè)資格管理結(jié)合起來，實行強制性的后續(xù)教育制度；四是重點注重會計人員的職業(yè)道德和專業(yè)判斷能力的教育。五是加強會計職業(yè)道德自我學(xué)習(xí)和修養(yǎng)教育。會計主管部門要定期將會計職業(yè)道德面臨的新情況，新問題及職業(yè)道德相關(guān)典型事例，通過學(xué)習(xí)資料的形式印發(fā)給會計人員，啟發(fā)、誘導(dǎo)、激勵他們從自己內(nèi)心世界加強自身道德修養(yǎng)，遵守會計職業(yè)道德，改造自己的人生觀和世界觀，徹底拋棄享樂主義等不道德、不健康思想，自覺抵制外來誘惑。在會計職業(yè)道德教育的同時，進行政治思想、法制、業(yè)務(wù)素質(zhì)、心理素質(zhì)等各方面的教育，使其增強使命感和責(zé)任感，從而用職業(yè)道德意識規(guī)范職業(yè)道德行為。（四）、加大懲處力度，嚴格財經(jīng)紀律。一是從法律規(guī)范上加大對造假失信者的處罰力度，使其造假的預(yù)期成本大于其造假的收益；二是管理部門以及執(zhí)法部門要做到“執(zhí)法必嚴，違法必究”，對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為堅決按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅查處，杜絕講人情和執(zhí)法、司法腐敗現(xiàn)象。在對相關(guān)會計人員、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及會計主體進行嚴厲懲處的同時，應(yīng)進一步加大社會中介機構(gòu)的整治和規(guī)范，強化行業(yè)自律性監(jiān)督體系，加強執(zhí)業(yè)質(zhì)量的監(jiān)督檢查，對出具不真實、違背審計準則的審計報告，要受到嚴厲的懲罰并對會計信息使用者的損失進行賠償。職業(yè)道德是一個職業(yè)得以生存的基礎(chǔ)，它對職業(yè)者的要求在一定程度上要高于法規(guī)的約束。會計職業(yè)道德是會計人員對社會的公開承諾，如果會計人員喪失了職業(yè)道德將，將導(dǎo)致會計信息的嚴重失真，失去了社會對會計的信任。當今會計職業(yè)道德建設(shè)中存在的問題是不容忽視的，規(guī)范會計職業(yè)道德是非常之重要。我們只要強化措施，加強會計職業(yè)道德建設(shè)，重塑社會主義市場經(jīng)濟條件下的會計職業(yè)道德，那么會計職業(yè)道德將會走出缺失和困惑的境地，從而使會計人員達到更高的會計職業(yè)道德境界，造就出高尚的會計職業(yè)道德品質(zhì)?！緟⒖嘉墨I】[1] 林秀端，會計職業(yè)道德的問題與對策[J]，現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2009（8）：27 [2] 莊保軍，新形勢下會計職業(yè)道德的發(fā)展現(xiàn)狀及對策研究[J]，河北能源職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報，2008，（28）：5356 [3] [J].經(jīng)濟師, 2008,(01)[4] [J].河套大學(xué)學(xué)報, 20