銀行創(chuàng)建“先進(jìn)職工之家”的做法-資料下載頁
2024-10-28 15:34本頁面
【正文】 、評優(yōu)評先、學(xué)校財務(wù)狀況、學(xué)生收費標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)秀學(xué)生評選、優(yōu)秀班級評選等。公開途徑有：通報公示、公示欄公示、教育星空公示、教職工大會等，通過教務(wù)公開讓廣大教職工心服、氣足、干勁大。三、依法治校，切實保障教職工利益學(xué)校堅持依法治校，依法治教，采取切實的措施，認(rèn)真落實法律法規(guī)，維護(hù)和保障教職工的合法權(quán)益。四、開展多養(yǎng)活動、切實豐富教職工文化生活學(xué)校開展形式多樣，豐富多彩的文體活動，豐富教職工的文化生活。學(xué)校利用傳統(tǒng)節(jié)日，開展各種活動。常規(guī)活動有“三八”教職工聯(lián)歡會、“五一”教師排球賽、“教師節(jié)”教職工卡拉OK比賽，初冬十月底教師籃球比賽。我校把學(xué)生活動和教師活動結(jié)合起來，如今年教師節(jié)組織的“我心目中的好老師”演講比賽、知識競賽、書法比賽、歌詠比賽，“六一”、“元旦”的文藝表演等，教職工都有精彩的表演。通過豐富多彩的文體活動，使教職工身心愉悅，特長得到了展示，個性得到了發(fā)展，從而營造了濃厚的校園文化氛圍。五、救助特困教職工，切實解決教職工的后顧之憂濟(jì)困助貧也是我校工會的常規(guī)工作之一，并成為一項制度，一貫傳統(tǒng)，對教職工家庭遭遇不幸，如天災(zāi)人禍、紅白喜事，工會都會代表學(xué)校表達(dá)心意，對生病的教職工，工會都會送去溫暖。并在上級工會的支持幫助下加大這方面的投入?？傊?，通過開展一系列的活動，提高了全體工會委員的整體素質(zhì)，提升了學(xué)校的辦學(xué)水平。我們要響應(yīng)上級的號召，引導(dǎo)會員學(xué)習(xí)先進(jìn)的理論，開展眼界，把工會辦成是教職工真正的“娘家”。第五篇：創(chuàng)建先進(jìn)職工之家匯報材料創(chuàng)建模范職工之家匯報材料丁崗村聯(lián)合工會多年來，丁崗村聯(lián)合工會始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十八大全會精神，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀、同心同德，開拓進(jìn)取，緊緊圍繞本村工作，服務(wù)大局，依法規(guī)范工會組織建設(shè)，在改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局中起到了重要作用，贏得了廣大職工群眾的擁護(hù)和信賴?，F(xiàn)將我工會創(chuàng)建模范職工之家工作情況和取得的成效向各位到會領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：一、工會組織健全，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，精心配備工會領(lǐng)導(dǎo)班子。并積極加強(qiáng)工會自身建設(shè)。規(guī)范創(chuàng)建工作，成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持依法、科學(xué)、規(guī)范的創(chuàng)建思路。二、堅持工會會務(wù)公開制度，切實讓會員享有對工會重大決策及各項工作任務(wù)的知情權(quán)。努力從提高認(rèn)識水平,消除思想誤區(qū)入手，圍繞熱點、難點、焦點問題公開；積極拓展公開渠道，提高會員知情權(quán)，擴(kuò)大參與權(quán)。規(guī)范操作程序，建立起良好的運行機(jī)制。會務(wù)公開工作促進(jìn)了中心的改革、和諧、發(fā)展、穩(wěn)定，取得了良好的經(jīng)濟(jì)社會效益。三、實行職工民主管理，在單位建立起和諧勞動關(guān)系。我工會積極履行監(jiān)督職能，監(jiān)督職工簽定規(guī)范的人事聘用合同和勞動合同，同時按照相關(guān)法律政策，要求成員單位及時為聘用員工購買了養(yǎng)老、醫(yī)療、生育等社會保險以及公積金。按照《勞動法》制定了嚴(yán)格的《休假制度》，對職工的婚假、生育假等作出了規(guī)定，合法保障了職工應(yīng)該享有的權(quán)益。四、我村聯(lián)合工會重視文化建設(shè),堅持職工職業(yè)道德建設(shè)，帶領(lǐng)各成員單位開展各類法制宣傳、工勤技能培訓(xùn)等活動,不斷提高職工科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì),倡導(dǎo)文明,健康,科學(xué)的生活方式。五、我工會始終把豐富職工的精神文化生活，調(diào)動職工工作積極性，充分發(fā)揚職工的主人翁精神當(dāng)成一件大事來抓來管，從而力爭為職工營造和諧、奮進(jìn)的工作氛圍，工會每年都會開展形式豐富的活動。如：登圌山比賽、乒乓球比賽、籃球比賽等。工會還推薦成員單位職工參加了丁崗村舞蹈隊，并多次參加平昌中心社區(qū)組織的各種大型文藝匯演。通過這些寓教于樂的文體活動，不僅增強(qiáng)了單位的凝聚力，還調(diào)動了職工的積極性。六、嚴(yán)格執(zhí)行工會經(jīng)費預(yù)算、決算制度，合理管理工會經(jīng)費開支，成立了經(jīng)審委員會，接受會員群眾的監(jiān)督和工會經(jīng)費審查委員會的審計。七、積極投身公益事業(yè),尊老扶幼,扶貧濟(jì)困。多年來我們始終堅持做到逢中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日對離退休職工進(jìn)行慰問；隨時了解職工的思想、關(guān)心職工的疾苦、看望慰問職工到病床前；對困難職工給予一定的困難補(bǔ)助；督促成員單位安排組織職工定期進(jìn)行健康體檢；并組織職工積極投身公益事業(yè)。主動積極參與丁崗鎮(zhèn)、丁崗村組織的各種捐助活動。爭創(chuàng)“先進(jìn)職工之家”，只有起點，沒有終點。我們堅信，通過這次創(chuàng)建活動，對丁崗村聯(lián)合工會的工作必將是一個較好的鞭策和鼓舞，對加強(qiáng)各方面的管理必將注入新的生機(jī)和活力，我們一定會以此為起點，滿懷信心地面對未來，迎接挑戰(zhàn)，創(chuàng)造輝煌！
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