【正文】 一、國慶、春節(jié)等重大節(jié)日期間，組織工業(yè)園區(qū)企業(yè)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“送崗位下鄉(xiāng)”活動，積極引導兩新組織業(yè)主擔負起社會責任，真正達到兩新黨員受教育，廣大群眾得實惠的目的，為構(gòu)建和諧SH建功立業(yè)。五、強化措施，兩新黨建上臺階針對少數(shù)黨員的黨員意識淡化,組織紀律松散的問題。各黨支部要組織開展專題民主生活會進行批評與自我批評、根據(jù)查擺出的思想根源問題，以思想政治工作為著力點，引導黨員做到平時能“看出來”，需要時能“站出去”，關鍵時刻能“豁出去”，堅定在本職工作中創(chuàng)優(yōu)爭先、為企業(yè)建功立業(yè)的信心。同時，對一些長期不參加組織生活、不履行黨員義務的黨員，堅持以正面教育和自我教育為主。針對有的黨組織班子不健全、黨組織活動形式單一的問題。首先是加大各黨支部班子成員選配力度。把政治素質(zhì)好、組織能力較強、懂經(jīng)營管理、善于做職工思想政治工作的黨員及時選拔為黨支部班子成員，特別注重選好配強黨支部書記，并切實做到“四個有”即有一塊牌子，一個活動室，一套工作制度，一本工作臺帳。工業(yè)園區(qū)黨委將派出指導員深入到各黨支部，積極加強與企業(yè)業(yè)主和黨組織的聯(lián)系與溝通，做好督促指導。其次是在活動形式上堅持滲透、融合的原則，以“業(yè)余、小型、分散、靈活”為主，把組織活動貫穿于日常工作和生產(chǎn)經(jīng)營中。將兩新黨建工作引導與兩新組織生存和發(fā)展有機地結(jié)合起來，使黨建工作為兩新組織所需要，為業(yè)主所理解、為黨員所歡迎，69月間將組織開展12次的技能競賽，廣泛檢驗兩新黨員的創(chuàng)新能力。工業(yè)園區(qū)黨委將以建設年活動為契機主動上門，與兩新組織企業(yè)主面對面進行交談，幫助企業(yè)解決問題，消除業(yè)主的思想疑慮，贏得業(yè)主的理解和支持。針對有的黨組織的凝聚力、號召力和黨員的影響力不強，在維護職工群眾的合法權(quán)益、加強黨對“兩新”組織的監(jiān)督等方面的作用發(fā)揮不突出的問題。一是創(chuàng)新黨組織活動載體，搭建黨員發(fā)揮先鋒模范作用的平臺。通過開展“黨員先鋒崗”、“雙爭雙帶”活動，鼓勵和組織黨員在本職崗位和急難險重的任務中勇挑重擔，做到關鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關有黨員，更好地發(fā)揮黨員在兩新組織生產(chǎn)經(jīng)營中的表率作用。二是建言獻策、依法監(jiān)督，發(fā)揮黨組織在兩新組織經(jīng)營和決策中的參與作用。通過開展“我為企業(yè)建言獻策”活動，發(fā)動每位黨員和職工至少提一條建議，為黨支部提出意見和建議，為公司發(fā)展出主意、想辦法，通過整改使公司在經(jīng)營策略、節(jié)能降耗，成本控制和衛(wèi)生管理等方面得到改進。六、強化領導加強領導，明確責任。各黨支部要高度重視，切實加強領導，成立相應的建設年活動領導小組，負責活動的指導、督查和協(xié)調(diào)工作。建立定期工作匯報制度，及時通報情況，研究部署工作。要明確活動責任，黨支部書記為第一責任人。結(jié)合實際，制定方案。各黨支部要根據(jù)工業(yè)園區(qū)黨委的統(tǒng)一要求和部署，結(jié)合自身實際，精心研究制定建設年活動的實施方案和細則，明確活動的主題、目標任務、方法步驟和具體要求。搞好宣傳，營造氛圍。充分發(fā)揮報刊、廣播、互聯(lián)網(wǎng)以及現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡、黨建信息網(wǎng)和手機短信平臺的作用，采取基層黨員群眾喜聞樂見的方式，大力宣傳推進基層組織建設年的好經(jīng)驗、好做法，引導廣大黨員以先進典型為榜樣，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，動員基層黨組織和廣大黨員以良好的精神風貌和優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。2012年3月6日第五篇：在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施方案在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實 施 方 案長春市第二十四中學黨支部2012年3月20日在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實 施 方 案為貫徹落實凈月開發(fā)區(qū)基層組織建設年工作的有關精神，突出“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”主題，我校黨支部決定，在全校開展基層黨組織建設年活動，以基層黨組織建設的新成績，迎接黨的十八大和吉林省第十次黨代表大會的勝利召開。為切實抓好基層黨組織建設年各項任務落實，現(xiàn)制定如下實施方案。一、指導思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面落實黨建工作各項任務，著力解決黨組織建設中的突出問題，著力增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，以群眾滿意為目標，努力打造我校黨組織建設工作品牌。二、目標任務要按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，重點推進黨建工作，著力完善加強黨組織建設的體制機制，進一步提升黨組織戰(zhàn)斗力、黨員隊伍生機活力和黨建制度化水平，使黨組織堡壘作用更突出，工作思路更清晰，工作制度更完善，陣地管理更規(guī)范，工作機制更科學。以實施四師建設活動為載體，開展“魅力黨員”、“魅力教師”評比活動，深入抓好我校黨組織的建設。把組織開展以“修師德、正師風、練師能、鑄師魂”為重點的“四師工程”與推進教育改革、搞好教書育人、加強教師隊伍建設有機結(jié)合起來，通過開展“魅力黨員”、“魅力教師”評比活動，進一步加強師德建設，弘揚新風正氣，鍛造高尚師魂。努力創(chuàng)辦發(fā)展均衡、人民滿意的教育。以實施“新五型班子建設”為載體，深入抓好學校黨支部建設。深入開展學習型、清廉型、服務型、創(chuàng)新型、和諧型領導班子建設，使學校黨支部工作機制系統(tǒng)化，進一步提升學校黨支部的“龍頭”作用，全面樹立學校黨支部“發(fā)揮作用、活力增強、務實進取”的新形象。深入開展黨組織三幫扶工作。進一步深化和拓展幫扶困難群眾、幫扶困難黨員工作。著力解決困難群眾生產(chǎn)生活問題，重點在資金扶持、物資幫助等方面，對低保戶、五保戶等群體開展幫扶，切實保障基本生活。三、方法步驟（一）調(diào)查摸底建立工作臺賬。對黨組織設置、領導班子、組織制度、經(jīng)費場所保障和作用發(fā)揮等情況進行登記建立工作臺賬。搞好現(xiàn)狀分析。對學校黨組織有關情況進行匯總、分析，重點分析黨組織作用發(fā)揮情況和存在的突出問題。宣傳發(fā)動部署。召開黨組織建設年動員大會，采取多種方式宣傳發(fā)動，努力提高社會的知曉率、參與度。制定具體方案。按照上級部署，針對我校實際情況，我校制定黨組織建設年具體操作方案。（二）健全組織，加強制度建設加強思想政治教育每月開展2次黨的基本理論知識學習，1次學習體會交流活動。加強業(yè)務學習組織黨員教師每周進行一次自主學習，做好筆記，寫好心得體會。建立健全各種制度學校黨組織成立了領導小組，建立健全了各種制度，實現(xiàn)黨組織建設規(guī)范化。如民主監(jiān)督制度、組織議事制度、黨務公開制度、激勵制度和基層黨組織目標考核管理制度、黨員組織生活會制度等。雙周周三的七、八節(jié)課進行黨員例會。（三）幫扶工作對校內(nèi)貧困黨員進行幫扶，黨支部書記親自帶隊對貧困黨員進行慰問；對低保戶、五保戶等群體開展資金和物質(zhì)幫扶，切實保障基本生活。（四）深入開展“四師”工程加強師德教育組織開展教師宣誓、簽訂師德保證書和黨員教師公開向社會承諾活動，進一步規(guī)范教師行為。強化激勵制約建立師德建設工作評估制度，完善師德建設的考核、監(jiān)督和激勵機制。（五）學習先進，創(chuàng)先爭優(yōu)開展黨員承諾踐諾活動學習先進的黨組織，繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。學校黨支部設立黨員承諾公示欄，下發(fā)群眾意見反饋卡，定期征集職工群眾對黨員履諾的意見，每年進行一次民主評議和考核?！镑攘h員”、“魅力教師”評比大賽在創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的同時，學校組織“魅力黨員”、“魅力教師”評比大賽，三月報名，四月進行講課大賽，五月進行演講大賽，6月公布評選結(jié)果，進行表彰。（六）總結(jié)測評，鞏固成果進行總結(jié)回顧。學校黨支部及時對基層黨組織建設年進行全面系統(tǒng)的回顧，查找不足、積極整改。展示工作成果。學校黨支部通過多種形式，采取成果匯編、經(jīng)驗交流、板報宣傳等形式向黨員群眾通報基層黨組織建設年取得的成效。四、保障措施落實領導責任。開展黨組織建設年，黨支部書記是第一責任人，切實做到一級抓一級，層層抓落實，成立學校黨組織建設年領導小組，其他黨組織成員配合工作，充實工作力量，完成工作任務。搞好輿論宣傳。在學校開設專欄，宣傳開展基層黨組織建設年的重大意義、有效做法、成功經(jīng)驗和取得成效，持續(xù)營造良好的輿論氛圍。擴大基層黨組織建設年的覆蓋面，增強基層黨組織建設年的效果。長春市第二十四中學黨支部2012年3月20日領導小組組成人員名單組 長：楊妍萍 二十四中學黨支部書記 副組長：劉麗多組 員：李王 艷巖王秀君二十四中學黨支部組織委員二十四中學黨支部宣傳委員二十四中學教導副校長二十四中學黨支部紀檢委員二十四中學政教副校長長春市第二十四中學黨支部2012年3月20日