【導(dǎo)讀】經(jīng)濟(jì)社會形成的趨勢日益加劇,企業(yè)管理模式的更新腳步也緊跟其后。成本管理是企業(yè)生存、發(fā)展、獲利的關(guān)鍵因素,不管社會怎么發(fā)。代都要面對的永恒的經(jīng)營話題,只要有經(jīng)營存在,成本管理就不會消失。起來是不同的管理,但是他們的共同點(diǎn)都是圍繞成本來進(jìn)行管理。成本管理的主體—以最高領(lǐng)導(dǎo)者為首的各級管理者。預(yù)期達(dá)到的水平,作為企業(yè)成本管理的奮斗目標(biāo)。展的過程中具有不可替代的地位。首先,中小民營企業(yè)的成長有助于減輕就業(yè)壓。企業(yè)產(chǎn)權(quán)多元化和產(chǎn)權(quán)明晰,與社會主義市場經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行機(jī)制相輔相成。展而來的,看來排斥非公有制經(jīng)濟(jì)的做法是不可取的。只限于對產(chǎn)品生產(chǎn)過程的成本進(jìn)行計(jì)劃、核算和分析的成本管理方式已經(jīng)。的配合不到位造成的,如各部門信息溝通不暢,成本計(jì)劃未能切實(shí)落實(shí)。這些問題產(chǎn)生的根本原因無疑是企業(yè)的管理體系缺乏嚴(yán)謹(jǐn)性和科學(xué)。才能促使財(cái)務(wù)人員做出合理恰當(dāng)?shù)某杀绢A(yù)算。同之處及優(yōu)勢更是一知半解。