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20xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)面試真題-資料下載頁(yè)

2024-10-25 03:12本頁(yè)面
  

【正文】 時(shí)間、參與人員、調(diào)研的方法,調(diào)研經(jīng)費(fèi)預(yù)算,車(chē)輛安排以及其他注意事項(xiàng)。調(diào)研計(jì)劃報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)之后,我會(huì)召開(kāi)一個(gè)小組會(huì)議,統(tǒng)一大家的思想,明確調(diào)查的目的,落實(shí)工作任務(wù),強(qiáng)調(diào)相關(guān)的紀(jì)律。在調(diào)研過(guò)程中注意方式方法,確保調(diào)研資料的準(zhǔn)確性和有效性。在調(diào)研中及時(shí)解決調(diào)查中遇到的各種問(wèn)題,根據(jù)情況的變化適時(shí)對(duì)調(diào)查計(jì)劃作出調(diào)整。如果遇到重大問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)示。調(diào)查結(jié)束之后,對(duì)調(diào)查取得的材料進(jìn)行初步的整理。作出初步的結(jié)論寫(xiě)成調(diào)查報(bào)告呈報(bào)給領(lǐng)導(dǎo),同時(shí)做好自己的總結(jié),以其做好以后的工作。(2)我將采取以下措施確保這次調(diào)查的真實(shí)性:調(diào)查前做好保密工作,防止對(duì)方有所準(zhǔn)備。調(diào)查方式采取暗訪(fǎng)等方式。強(qiáng)調(diào)調(diào)研紀(jì)律,防止走漏風(fēng)聲。農(nóng)村人想進(jìn)城市,享受城市的醫(yī)療、保險(xiǎn)等社會(huì)資源;城市的人想去農(nóng)村,因?yàn)槌鞘形飪r(jià)高、生活成本高,農(nóng)村生態(tài)環(huán)境優(yōu)越。對(duì)此,你怎么看?山東卓博教育參考答案:農(nóng)村人想進(jìn)城,城里人想出城這一現(xiàn)象,本質(zhì)上是我國(guó)城市和農(nóng)村發(fā)展失衡的突出表現(xiàn),是城市化進(jìn)程中凸顯出來(lái)困擾城市化發(fā)展的主要問(wèn)題。出現(xiàn)這一現(xiàn)象主要有以下的原因:第一,我國(guó)城市發(fā)展迅速,在城市化進(jìn)程中,擁擠的交通、令人擔(dān)憂(yōu)的衛(wèi)生狀況和食品安全、日益惡化的治安和環(huán)境問(wèn)題等“城市病”困擾著城市的發(fā)展,這是城里人想出城的關(guān)鍵原因。第二,城鄉(xiāng)發(fā)展失衡,差距日益擴(kuò)大,在收入、教育資源、醫(yī)療水平、就業(yè)、政府公共投入等方面,農(nóng)村人無(wú)法和城里人享受同等的社會(huì)資源,于是很多農(nóng)村人想方設(shè)法進(jìn)城。為了積極解決城鄉(xiāng)發(fā)展失衡這一問(wèn)題,第一,積極打造宜居城市,使城市成為經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定、文化氣息濃厚、生活舒適便捷、交通便利安全、景觀(guān)優(yōu)美宜人、公共服務(wù)健全的城市。第二,加速解決“半城市化”問(wèn)題,推進(jìn)農(nóng)民工的市民化,平等地享有與城市市民同等的公共服務(wù)和政治權(quán)利,承擔(dān)相同的市民義務(wù),成為真正意義上的城市市民。第三,要積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)合理流動(dòng),加快農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高農(nóng)民的文化素質(zhì)和致富能力,使得城市、農(nóng)村和諧平衡地發(fā)展。第四篇:歷年鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題匯總歷年鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題匯總濟(jì)南鄉(xiāng)鎮(zhèn)面試題有人說(shuō)“做人要精,做事要明”,也有人說(shuō)“先學(xué)會(huì)做人,再去做事”,對(duì)于這兩句話(huà)你有什么看法?你帶領(lǐng)10名共青團(tuán)員去宣傳法律知識(shí),你怎樣組織?有15戶(hù)貧困戶(hù),你和領(lǐng)導(dǎo)去慰問(wèn),應(yīng)準(zhǔn)備15份慰問(wèn)金和慰問(wèn)品,去時(shí)發(fā)現(xiàn)準(zhǔn)備了15分慰問(wèn)金和10分慰問(wèn)品,你有幾種應(yīng)對(duì)計(jì)劃?某些地方開(kāi)展大學(xué)生村官計(jì)劃,但是存在大學(xué)生下去留不住的問(wèn)題,你如何解決?章丘市08年4月22日面試試題有人在挑選職業(yè)時(shí),就像“旅游觀(guān)光”,你怎么看?當(dāng)前一方面公務(wù)員出現(xiàn)報(bào)考熱,一方面有人將公務(wù)員看成雞肋,你怎么看?單位讓你組織一次歌詠比賽,你怎么辦?認(rèn)為作為一名公務(wù)員,以下那三條最重要?并說(shuō)明理由!(1)愛(ài)國(guó)主義精神(2)團(tuán)結(jié)協(xié)作(3)責(zé)任心(4)踏實(shí)努力2009年浙江金華鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題(三十四)公務(wù)員考試,報(bào)考憑勇氣,考上憑才氣,落選別喪氣,再考算豪氣。談?wù)勀愕南敕āR宦?huà),代表大城市的魚(yú)缸里面擠滿(mǎn)了魚(yú),周?chē)硇〕擎?zhèn)的小魚(yú)缸里面空空,談?wù)勀愕目捶ā?點(diǎn)到別單位開(kāi)會(huì),而我的領(lǐng)導(dǎo)不見(jiàn)了,我是隨從人員,怎么辦?溫洲浙商給我們的啟示。2009年4月24日上午山東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題談?wù)勀銓?duì)父母官的看法。如何組織一次活動(dòng)。你做了一件事情(或者寫(xiě)了一份方案),鎮(zhèn)長(zhǎng)贊同,書(shū)記不贊同,你怎么辦?,幾位鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的談話(huà),要求歸納一下。,請(qǐng)擬出建設(shè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的方案。,而此時(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)正在開(kāi)會(huì),你做為秘書(shū)會(huì)怎么做?,為什么會(huì)選擇到農(nóng)村工做呢?5.“三個(gè)代表”的主要內(nèi)容是什么?,你會(huì)怎樣展開(kāi)招商引資工做?,題了四個(gè)字,光這四個(gè)字就耗費(fèi)了農(nóng)民大量的人力、物力、財(cái)力,你怎么看?,提高農(nóng)民收入水平,你在職能部門(mén)工做,你準(zhǔn)備怎么做?,但是經(jīng)常鬧矛盾,他們認(rèn)為業(yè)務(wù)過(guò)硬就能夠了,你是如何看待他們之間的合做的?結(jié)構(gòu)化面試試題?,近期將從韓國(guó)來(lái)30名學(xué)生參加一個(gè)漢語(yǔ)進(jìn)修短期班,為期三周。學(xué)校決定讓你來(lái)安排此次培訓(xùn)班,你打算如何做?:你的工做能力綽綽有余,工做成績(jī)也很突出,但卻無(wú)法贏得領(lǐng)導(dǎo)信任,而某些工做能力不如你的同事卻因能說(shuō)會(huì)道,博得了領(lǐng)導(dǎo)的歡心,對(duì)此你有何想法?,成績(jī)比較突出,得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。但同時(shí)你發(fā)覺(jué)同事們?cè)絹?lái)越孤立你,你怎么看這個(gè)問(wèn)題?你準(zhǔn)備怎么辦?,有人認(rèn)為最缺乏的是人才。有人認(rèn)為最缺乏的是資金。有人認(rèn)為缺乏的是觀(guān)念的更新。你認(rèn)為在西部大開(kāi)發(fā)中,最缺乏的是什么?為什么?“善意的說(shuō)謊是對(duì)的”,您怎么看待這句話(huà)?為什么?,并從學(xué)問(wèn)、能力等方面進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備,但畢業(yè)時(shí)卻由于其它原因未能如愿。在這種緊迫的情況下,你又通過(guò)艱苦的勤奮去聯(lián)系了一個(gè)相對(duì)清貧而內(nèi)心并不情愿處置的工做單位,并為此做出了鄭重許諾。就在即將簽署協(xié)議之前,一年前聯(lián)系的單位又同意接收你,假定你決定仍到該單位工做。在這種情況下,你會(huì)怎么辦? ,想進(jìn)機(jī)關(guān)當(dāng)公務(wù)員的大學(xué)生往往不是學(xué)生中的精英,而是一些只求四平八穩(wěn)、上進(jìn)心不強(qiáng)的“二流”學(xué)生,你怎么看?鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試技巧點(diǎn)撥公務(wù)員面試特點(diǎn)、面試測(cè)評(píng)的特點(diǎn)和程序面試的考察手段是以談話(huà)和觀(guān)察為主談話(huà)是面試過(guò)程中的一項(xiàng)非常重要的手段。在面試過(guò)程中,主考官通過(guò)向應(yīng)試者提出各種問(wèn)題。應(yīng)試者要對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)行回答,主考官能否正確地把握提問(wèn)技巧十分重要。他不僅可以直接地、有針對(duì)性地了解應(yīng)試者某一方面情況或素質(zhì),而且對(duì)于駕馭面試進(jìn)程,營(yíng)造良好的面試心理氛圍,都有重要影響。觀(guān)察是面試過(guò)程中的另一個(gè)主要手段。在面試中,要求主考官善于運(yùn)用自己的感官,特別是視覺(jué),觀(guān)察應(yīng)試者的非語(yǔ)言行為。它不僅要求主考官在面試中要善于觀(guān)察應(yīng)試者的非語(yǔ)言行為,而且要能指明應(yīng)試者的行為類(lèi)型,進(jìn)而借助于人的表象層面推斷其深層心理。對(duì)應(yīng)試者非語(yǔ)言行為的觀(guān)察,主要有面部表情的觀(guān)察和身體語(yǔ)言的觀(guān)察。在面試過(guò)程中,除面部表情外,身體、四肢等在信息交流過(guò)程中也發(fā)揮著重要作用。比如手勢(shì),它具有說(shuō)明、強(qiáng)調(diào)、解釋或指出某一問(wèn)題、插入談話(huà)等作用,它是很難與口頭語(yǔ)言分開(kāi)的。在面試過(guò)程中,具有不同心理素質(zhì)的人,其身體語(yǔ)言的表現(xiàn)形式各不相同。一個(gè)情緒抑揚(yáng)的人,他可能兩肩微垂,雙手持續(xù)地做著某個(gè)單調(diào)的動(dòng)作,身體移動(dòng)的速度相對(duì)較慢。而一個(gè)性格急躁的應(yīng)試者,常常會(huì)無(wú)休止的快速運(yùn)動(dòng)手腳,雙手還可能不斷顫抖。一個(gè)缺乏自信和創(chuàng)新精神的人,會(huì)始終使他自己的雙手處于與身體緊密接觸的部位,頭部下垂。一個(gè)人緊張或焦燥不安時(shí),往往會(huì)出現(xiàn)膝蓋或腳尖有節(jié)奏地抖動(dòng),手指不停地轉(zhuǎn)動(dòng)手里的東西,擺弄衣服,亂摸頭發(fā)等。在面試過(guò)程中,聽(tīng)覺(jué)的運(yùn)用也十分重要,主考官應(yīng)傾聽(tīng)?wèi)?yīng)試者的談話(huà),對(duì)應(yīng)試者的回答進(jìn)行適度的反應(yīng),當(dāng)應(yīng)試者的回答與所提問(wèn)題無(wú)關(guān)時(shí),可進(jìn)行巧妙的引導(dǎo)。在傾聽(tīng)?wèi)?yīng)試者談話(huà)時(shí),應(yīng)邊聽(tīng)邊思索,及時(shí)歸納整理,抓住關(guān)鍵之處。對(duì)應(yīng)試者的談話(huà)進(jìn)行分析,比如是否聽(tīng)懂了主考官的提問(wèn),是否抓住了問(wèn)題的要害,語(yǔ)言表達(dá)的邏輯性、層次性、準(zhǔn)確性等。還可根據(jù)應(yīng)試者講話(huà)的語(yǔ)音、語(yǔ)速、腔調(diào)等來(lái)判斷應(yīng)試者的性格特征等。比如聲音粗獷、音量較大者多為外向性格。講話(huà)速度快者,多為性格急躁者。愛(ài)用時(shí)髦、流行詞匯者大多虛榮心較強(qiáng)等。面試的考察是一個(gè)雙向溝通的過(guò)程面試是主考官和應(yīng)試者之間的一種雙向溝通過(guò)程。在面試過(guò)程中,應(yīng)試者并不是完全處于被動(dòng)狀態(tài)。主考官可以通過(guò)觀(guān)察和談話(huà)來(lái)評(píng)價(jià)應(yīng)試者,應(yīng)試者也可以通過(guò)主考官的行為來(lái)判斷主考官的價(jià)值判斷標(biāo)準(zhǔn)、態(tài)度偏好、對(duì)自己面試表現(xiàn)的滿(mǎn)意度等,來(lái)調(diào)節(jié)自己在面試中的行為表現(xiàn)。同時(shí),應(yīng)試者也可借此機(jī)會(huì)了解除自己應(yīng)聘的單位、職位情況等,以此決定自己是否可以接受這一工作等。所以面試不僅是主考官對(duì)應(yīng)試者的一種考察,也是主客體之間的一種溝通、情感交流和能力的較量。主考官應(yīng)通過(guò)面試,從應(yīng)試者身上獲取盡可能多的有價(jià)值信息。應(yīng)試者也應(yīng)抓住面試機(jī)會(huì),獲取那些關(guān)于應(yīng)聘單位及職位、自己關(guān)心的信息。面試的內(nèi)容具有靈活多變性面試內(nèi)容對(duì)于不同的應(yīng)試者來(lái)說(shuō)是相對(duì)變化的、靈活的,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:面試內(nèi)容因應(yīng)試者的個(gè)人經(jīng)歷、背景等情況的不同而無(wú)法固定。例如,兩位應(yīng)試者同時(shí)應(yīng)聘招商局科員,一位有多年從事招商工作的經(jīng)歷,一位是應(yīng)屆大學(xué)本科畢業(yè)生。在面試中對(duì)兩者的回答可能就各不相同。面試內(nèi)容因工作崗位不同而無(wú)法固定。不同工作崗位,其工作內(nèi)容、職責(zé)范圍、任職資格條件等都有所不同,例如國(guó)家民政局的有關(guān)崗位和國(guó)家人事部的考錄崗位,無(wú)論其工作性質(zhì)、工作對(duì)象,還是任職資格條件,都有很大差別。因此,其面試的內(nèi)容和形式都有所不同,面試題目及考察角度都應(yīng)各有側(cè)重。面試內(nèi)容因應(yīng)試者在面試過(guò)程中的面試表現(xiàn)不同而無(wú)法固定。面試的題目一般都事先擬定,以供提問(wèn)時(shí)參照。但并不意味著必須按事先擬定好的題目逐一提問(wèn),毫無(wú)變化,而要根據(jù)應(yīng)試者回答問(wèn)題的情況,來(lái)決定下一個(gè)問(wèn)題問(wèn)什么?怎么問(wèn)?如果應(yīng)試者回答問(wèn)題時(shí)引發(fā)出與擬定的題目不同的問(wèn)題,主考官還可順勢(shì)追問(wèn),而不必拘泥于預(yù)定的題目??傊?,從主考官角度看,面試內(nèi)容既要事先擬定,以便提問(wèn)時(shí)有的放矢,又要因人因“事”(崗位)而異,靈活掌握。既能讓?xiě)?yīng)試者充分展示自己的才華,又不能完全讓?xiě)?yīng)試者海闊天空地自由發(fā)揮,最好是在半控制、半開(kāi)放的情況下靈活把握面試內(nèi)容。面試的對(duì)象具有單一性第五篇:廣東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題廣東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題,鎮(zhèn)政府為了幫助待業(yè)青年,想成立一個(gè)社會(huì)青年組織,以加強(qiáng)對(duì)待業(yè)青年的教育和引導(dǎo),如果要你來(lái)籌建組織成立工作,你會(huì)怎樣做?,對(duì)于民生問(wèn)題基層政府應(yīng)該要“為民做主”;也有人認(rèn)為,基層政府應(yīng)多吸收和聽(tīng)取人民群眾的意見(jiàn)“由民作主”。你怎么看?,在某出租屋有外來(lái)務(wù)工人員聚集打麻將,影響了周?chē)罕姷恼I?,如果要你去處理,你怎么處理。為關(guān)愛(ài)留守兒童,某鎮(zhèn)決定組織困難家庭留守兒童到省城與父母團(tuán)聚活動(dòng),如果由你負(fù)責(zé)該活動(dòng),你將如何組織實(shí)施?對(duì)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工作,有人說(shuō)是一種職業(yè),也有人說(shuō)一種事業(yè),談?wù)勀愕目捶?。某公司與鄉(xiāng)鎮(zhèn)一些農(nóng)戶(hù)簽訂協(xié)議,由公司提供雞苗、飼料和技術(shù),到時(shí)按協(xié)議價(jià)回收成雞。但由于現(xiàn)在市場(chǎng)價(jià)高于協(xié)議價(jià),有部分農(nóng)戶(hù)不愿將成雞賣(mài)給公司。如你是該鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員,要你去處理此事,你會(huì)怎樣做?某鎮(zhèn)計(jì)劃組織老干部參觀(guān)新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn),如要你負(fù)責(zé),你將如何組織?現(xiàn)在“三無(wú)”(無(wú)生產(chǎn)時(shí)間、無(wú)生產(chǎn)廠(chǎng)家、無(wú)質(zhì)量認(rèn)定)產(chǎn)品大多流入農(nóng)村市場(chǎng),有人認(rèn)為應(yīng)該嚴(yán)厲打擊,有人認(rèn)為三無(wú)產(chǎn)品價(jià)格低廉,符合農(nóng)村消費(fèi)水平,不應(yīng)該取締。你如何看待。網(wǎng)上有人宣稱(chēng),有多名女子被人“拍肩”后昏迷,被人拐賣(mài)。如讓你負(fù)責(zé)處理這件事,你如何處理。某鎮(zhèn)決定舉辦“共建共享幸福生活”村民論壇,如讓你負(fù)責(zé)此事,將如何組織?某地將“做不做家務(wù)”等家庭表現(xiàn)作為干部品德考核的內(nèi)容之一,你怎么看這一問(wèn)題?某鎮(zhèn)有種植蘭花的傳統(tǒng),但是一直分散種植,沒(méi)有形成品牌。為此,該鎮(zhèn)決定將蘭花種植作為轉(zhuǎn)變當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展方式的項(xiàng)目,如果由你負(fù)責(zé),你將如何做?某鎮(zhèn)收到慈善機(jī)構(gòu)捐款 100 萬(wàn)元,用于建設(shè)鄉(xiāng)村學(xué)校,如讓你負(fù)責(zé)建校工作,你將如何做?有人說(shuō)建設(shè)“幸福鄉(xiāng)村”要依靠生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕;有人說(shuō):建設(shè)“幸福鄉(xiāng)村”要鄰里和睦、關(guān)系和諧。你如何看。隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,很多人辦婚喪等紅白喜事大操大辦,甚至造成沉重的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),你將采取什么措施移風(fēng)易俗?為倡導(dǎo)綠色健康生活方式,準(zhǔn)備在新建成的綠道上舉行千人慢跑活動(dòng),如讓你負(fù)責(zé),你將如何組織實(shí)施?某地?cái)M規(guī)定:失主對(duì)拾金不昧的人,可自愿按遺失物價(jià)值10%給予獎(jiǎng)勵(lì)。有人認(rèn)為給予獎(jiǎng)勵(lì)會(huì)讓拾金不昧精神 大打折扣;也有人認(rèn)為,獎(jiǎng)勵(lì)有利于強(qiáng)化感恩意識(shí)。你如何看?某地剪紙藝術(shù)被列入省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。為了傳承剪紙藝術(shù),政府組織發(fā)動(dòng)剪紙老藝術(shù)家進(jìn)行收徒傳藝,但報(bào)名者卻廖廖無(wú)幾。如要你解決此事,你如何做?
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