班規(guī)及量化考核細(xì)則-資料下載頁
2025-10-16 01:48本頁面
【正文】 作業(yè)優(yōu)秀者每項(xiàng)加10分（學(xué)習(xí)委員負(fù)責(zé)平常，負(fù)責(zé)周末）大組在周三衛(wèi)生大掃除中，表現(xiàn)突出，組員每人加1分；檢查得滿分，組員每人加2分。（負(fù)責(zé)）積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，如文藝、演講、書法、征文、運(yùn)動(dòng)會(huì)、越野賽跑等，積極參與者每人加1分，在組織的比賽中獲獎(jiǎng)?wù)?，按一等、二等、三等各?5分、10分、5分。（負(fù)責(zé)）在學(xué)校月考、期中、期末考試中，在年級(jí)排名前10名者加25分，前50名加20分，前100加15分，前200加10分，前300加5分，前400加3分。（負(fù)責(zé)）在學(xué)校月考、期中、期末考試中，年級(jí)排名與上次比較，進(jìn)步300名以上者加30分，進(jìn)步250名以上加25分，進(jìn)步200名以上加20分，進(jìn)步150名以上加15分，進(jìn)步100名以上加10分，進(jìn)步50名以上加5分，進(jìn)步50名以內(nèi)加3分。（可與第5項(xiàng)疊加、負(fù)責(zé)）拾金不昧，助人為樂，受到學(xué)校表揚(yáng)者，每人次加5分。（負(fù)責(zé)）寢室加分遵循寢室制度，男女平等。（生活委員 負(fù)責(zé)）班干部盡職盡責(zé)，方法多樣，組織、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，所負(fù)責(zé)一塊有序、穩(wěn)定，受到老師及同學(xué)好評(píng)者，每學(xué)期加20分。課代表與老師配合好，及時(shí)反饋班級(jí)情況，收發(fā)作業(yè)及時(shí)，所帶學(xué)科在考試中成績(jī)完成學(xué)校制定指標(biāo)者，每學(xué)期加20分。（經(jīng)任課老師和班主任審核，學(xué)期末由紀(jì)律委員負(fù)責(zé)）（記分：以上7項(xiàng)每周一總結(jié)，由各負(fù)責(zé)人向紀(jì)律委員匯報(bào)。）懲罰制度學(xué)習(xí)方面不能按$2老師布置的作業(yè)者每人次扣1分，周末回來沒帶作業(yè)或放宿舍，按沒做作業(yè)處理。（記分：由各科課代表負(fù)責(zé)，并及時(shí)向?qū)W習(xí)委員匯報(bào)）抄襲他人作業(yè)者扣5分，考試作弊者，扣10分。（學(xué)習(xí)委員 負(fù)責(zé)）周清不過關(guān)者按第1項(xiàng)處理。假期作業(yè)未按時(shí)完成者，每項(xiàng)扣10分。（由各科課代表負(fù)責(zé)并向?qū)W習(xí)委員匯報(bào)）（記分：由學(xué)習(xí)委員負(fù)責(zé)并向當(dāng)值紀(jì)律委員匯報(bào)）紀(jì)律方面早、中、晚遲到者，每人次扣1分。無故曠課者，扣5分。升旗、學(xué)校集會(huì)、三操遲到或被老師點(diǎn)名批評(píng)者，每次扣1分。無故不出操者，扣5分。自習(xí)課說話扣1分，上課說話影響課堂紀(jì)律，因各種違紀(jì)情況被老師點(diǎn)名批評(píng)者，每人次扣5分，課堂上與課任老師頂撞者每次扣10分。因儀容儀表檢查、隔墻購(gòu)物、翻越欄桿，擅自出校門等被學(xué)?？鄯终撸嗉?jí)扣分是學(xué)?？鄯值?倍。故意損壞公物者除照價(jià)賠償外，一次扣5分。（記分：由每日值日班長(zhǎng)負(fù)責(zé)并向當(dāng)值紀(jì)律委員匯報(bào)）衛(wèi)生方面小組值日，值日當(dāng)天被學(xué)?？鄯?，組員每人扣1分并罰值一天。（總衛(wèi)生委員 負(fù)責(zé)）周三大掃除，如值日范圍被扣分，直接負(fù)責(zé)人扣2分。若未找到直接責(zé)任人，值日大組每人次扣1分。衛(wèi)生委員有權(quán)指出值日不到位者，扣分同上。私自不值日者扣5分（負(fù)責(zé)）在教室亂扔垃圾、扔粉筆頭、踢瓶子、座位周圍臟，每發(fā)現(xiàn)一人次扣1分。（負(fù)責(zé)）（記分：由每日值日班長(zhǎng)負(fù)責(zé)并向當(dāng)值紀(jì)律委員匯報(bào)）宿舍宿舍紀(jì)律與衛(wèi)生以公寓黑板上公布為準(zhǔn)，班級(jí)對(duì)個(gè)人扣分為：學(xué)?？鄯值?倍。（生活委員 負(fù)責(zé)）紀(jì)律扣分一次3分以上者或一周總評(píng)獲得差評(píng)者，通知家長(zhǎng)。屢犯（3次以上含3次）者，通知家長(zhǎng)領(lǐng)回走讀一周。（生活委員負(fù)責(zé)）在餐廳就餐不收餐具、倒飯菜多，每人次扣1分，不服從桶長(zhǎng)管理者，每次扣2分。（桶長(zhǎng)負(fù)責(zé)）（記分：由生活委員負(fù)責(zé)并向當(dāng)值紀(jì)律委員匯報(bào)）（注：一周一總結(jié)，所有負(fù)責(zé)人最終向當(dāng)值紀(jì)律委員匯報(bào)，紀(jì)律委員記分，總結(jié)。）附：獎(jiǎng)分、扣分由紀(jì)律委員總結(jié)公布并登記到積分榜上。每周量化考核分?jǐn)?shù)總結(jié)后，前十名給家長(zhǎng)發(fā)喜報(bào)，分?jǐn)?shù)低者告知家長(zhǎng)，持續(xù)低者家長(zhǎng)到校協(xié)助教育。此分?jǐn)?shù)作為綜合素質(zhì)評(píng)定、推薦團(tuán)員、期末評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)，并記入成長(zhǎng)檔案。此細(xì)則于2011 年10月25日公布施行第五篇：電教量化考核細(xì)1電教量化考核細(xì)則總分10分，分為六大項(xiàng)，實(shí)行扣分制度一、計(jì)算機(jī)的使用依照卓資二中計(jì)算機(jī)教室管理制度執(zhí)行。二、多媒體使用教師每周至少使用一次多媒體設(shè)備，及時(shí)填寫多媒體設(shè)備使用記錄，并在紙質(zhì)備課中加以體現(xiàn)，每缺少一次扣除分值=2分/每學(xué)期周次總數(shù)。三、教師應(yīng)用信息技術(shù)能力培訓(xùn)考勤：以考勤表為依據(jù)，請(qǐng)假一次扣除分值=，礦工一次扣除分值=1分/2*（培訓(xùn)應(yīng)到數(shù)天數(shù)）.學(xué)習(xí)體會(huì)或總結(jié)：字?jǐn)?shù)不少于300字，內(nèi)容充實(shí)，書寫認(rèn)真，否則扣除分值0～1分。作品制作：每次培訓(xùn)后，教師需上交一個(gè)課件，規(guī)定時(shí)間未交課件的，學(xué)校將舉行作品評(píng)比，成績(jī)優(yōu)異者將給予獎(jiǎng)勵(lì)（加分）。四、教師現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用電子備課：每周至少電子備課2節(jié)，每缺少一節(jié)扣除分值=2分/一學(xué)期備課總數(shù)。五、學(xué)習(xí)研修參加各級(jí)各類培訓(xùn)的教師，要保質(zhì)保量完成學(xué)習(xí)任務(wù)。優(yōu)秀學(xué)員獎(jiǎng)勵(lì)：獎(jiǎng)勵(lì)量化分一分。六、多媒體設(shè)備的管理依照卓資二中各項(xiàng)管理制度執(zhí)行執(zhí)行
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