黨員積分管理考核細(xì)則[黨員量化考核細(xì)則]-資料下載頁
2024-09-28 17:17本頁面
【正文】 合格黨員： 一是理想信念缺失，對馬克思主義缺乏信仰，對中國特色社會主義缺乏信心，推崇西方價值觀念和社會制度，熱衷于組織、參加宗教活動和封建迷信活動。 二是政治立場動搖，在思想上政治上行動上不能自覺與黨中央保持一致，不能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和國家法律法規(guī)，傳播政治謠言及有損黨和國家形象的言論。 三是宗旨觀念淡薄，服務(wù)群眾意識差，利己主義嚴(yán)重，與民爭利甚至損害群眾利益，在人民群眾生命財產(chǎn)安全受到威脅時臨危退縮。 四是工作消極懈怠，不思進取、不負(fù)責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)，在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中不起先鋒模范作用，落后于普通群眾。 五是組織紀(jì)律散漫，不按規(guī)定參加黨的組織生活，不按時交納黨費，不完成黨組織分配的任務(wù)，不按黨的組織原則辦事，甚至參加非組織活動。 六是道德行為不端，違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，貪圖享受，奢侈浪費，沉迷低級趣味，生活作風(fēng)不檢點。 七是法律意識淡薄，有違法行為。 五、考評程序 黨員量化考核按照以下程序進行： （一）修訂細(xì)則。黨支部在上級黨委的指導(dǎo)下，結(jié)合支部特點、黨員崗位實際，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上修訂黨員量化考核細(xì)則。 （二）確定記錄員。黨支部召開黨員大會推選記錄員，記錄員必須由綜合素質(zhì)高、為人正派、辦事公道的黨員擔(dān)任，無特殊情況，一般不得隨意調(diào)整。 （三）考核登記。記錄員每季度對黨員日常表現(xiàn)、崗位工作任務(wù)完成情況進行跟蹤考核登記。 （四）會議評定。在黨員自我評價的基礎(chǔ)上，考評領(lǐng)導(dǎo)工作小組結(jié)合黨員季度表現(xiàn)情況對全體黨員進行考核評價，召開民主評議會，提出黨員考核初步意見和評定等次。 （五）公示登記。通過張貼公告、會議通報等形式，公示黨員量化考核得分及評定等次，有異議的，要重新審定。無異議的，記錄員在考評臺賬予以登記。 （六）上報結(jié)果。將黨員量化考核結(jié)果公示無異議后上報局黨委審核。 六、結(jié)果運用 黨員年度量化考核優(yōu)秀的，推薦參加上級表彰獎勵，并作為學(xué)校后備管理人員優(yōu)先提拔使用。 黨員年度量化考核不合格的，列入幫扶對象進行教育轉(zhuǎn)化，教育轉(zhuǎn)化效果不明顯或連續(xù)兩年被評為不合格黨員的，勸其退黨，勸而不退的予以除名。 第11頁 共11
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