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廚師聘用協(xié)議書范文合集-資料下載頁(yè)

2024-10-24 21:06本頁(yè)面
  

【正文】 可以向甲方或當(dāng)?shù)夭块T勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成,當(dāng)事人也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。八、其它條款第二十一條本協(xié)議未盡事宜,或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十二條本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)兩份,乙方執(zhí)一份。甲方(蓋章):乙方:負(fù)責(zé)人:****年**月**日****年**月**日第四篇:廚師聘用協(xié)議書廚師聘用協(xié)議書招聘方(簡(jiǎn)稱甲方):__________________________受聘方(簡(jiǎn)稱乙方):__________________________甲方聘請(qǐng)乙方為我校廚師,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條 協(xié)議期限協(xié)議生效期限從____年____月____日起至____年____月____日止。第二條:工作內(nèi)容1、乙方負(fù)責(zé)為學(xué)校教師、學(xué)生提供用餐,教師一日三餐,學(xué)生一日兩餐。早晨給學(xué)生加工雞蛋。每天為教職工水壺灌滿開水。負(fù)責(zé)廚房食品的安全、衛(wèi)生,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門來(lái)檢查,如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門要求,乙方及按要求改正。應(yīng)盡職盡責(zé),菜品、食品花樣合理。在工作中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源,避免浪費(fèi)。第三條:勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,操作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。2、如乙方終止協(xié)議,必須提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。3、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方賠償甲方損失。第四條:勞動(dòng)報(bào)酬乙方月工資為:元/月第五條:其它本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,具有同等法律效力。甲方(簽字):乙方(簽字):2013225第五篇:廚師聘用協(xié)議書11廚師聘用協(xié)議書招聘方:__________________________簡(jiǎn)稱甲方受聘方:______________(協(xié)議制職工)簡(jiǎn)稱乙方。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條 協(xié)議期限協(xié)議生效期限為年月日起至年__月日止。第二條: 甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方提供必要的設(shè)施,場(chǎng)地及廚師的工裝。甲方有權(quán)對(duì)乙方的管理進(jìn)行全面監(jiān)督。甲方對(duì)乙方工作中失誤有權(quán)提出限期整改,直至終止合同。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況對(duì)乙方的管理進(jìn)行具體的指導(dǎo)。甲方的《員工手冊(cè)》及各種規(guī)章制度均適用于乙方,本協(xié)議規(guī)定部分除外。甲方應(yīng)按協(xié)議時(shí)間支付乙方勞務(wù)工資,不得無(wú)故拖欠。甲方為乙方提供與甲方經(jīng)營(yíng)相適應(yīng)的工作條件和環(huán)境。甲方有權(quán)在后廚安排學(xué)員或?qū)嵙?xí)人員,并責(zé)成乙方管理。如乙方調(diào)整聘用人員或安排學(xué)員必須經(jīng)甲方同意。甲方有權(quán)對(duì)乙方的飯菜質(zhì)量和衛(wèi)生質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,限令整改,、甲方授予乙方與工作相應(yīng)的職位和權(quán)力。第三條:乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)拒絕使用不符合食品衛(wèi)生和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的原料。乙方負(fù)責(zé)處理餐廳后廚的日常管理。乙方保證平時(shí)毛利率不低于53%(上下可浮動(dòng)2%),成本內(nèi)容包括原材料、調(diào)料等費(fèi)用。乙方應(yīng)保證各種食品達(dá)到質(zhì)量要求,符合食品衛(wèi)生法,由此造成的責(zé)任或意外事故由乙方負(fù)責(zé),造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。后廚餐具、乙方應(yīng)保證上菜速度,嚴(yán)格按上菜規(guī)范出菜。每周推出一個(gè)新菜,換季節(jié)應(yīng)更換菜單及推出應(yīng)季系列菜肴。因客人投拆或質(zhì)量檢查發(fā)現(xiàn)以下問題者,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任:(1)因菜的質(zhì)量或菜中有雜物導(dǎo)致客人退菜的,乙方應(yīng)向甲方賠償該菜100%的損失;(2)因后廚原因客人退菜而導(dǎo)致客人拒絕結(jié)帳的,乙方應(yīng)全額承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失。(3)乙方因加工失誤造成的損失,應(yīng)按原材料價(jià)格全額賠付甲方。后廚應(yīng)有完善的規(guī)章制度,值班員工必須能承擔(dān)相應(yīng)工作。乙方應(yīng)保證廚師隊(duì)伍的穩(wěn)定,技術(shù)力量的穩(wěn)定,人員使用情況及相關(guān)資料統(tǒng)計(jì)報(bào)人事備案。1因乙方聘用工作人員形成的一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)及賠償由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。1非正常使用損壞的設(shè)施、設(shè)備由乙方負(fù)責(zé)維修及負(fù)擔(dān)費(fèi)用(正常使用下因設(shè)備問題造成廚師人員的傷害,雙方協(xié)商解決)。1乙方請(qǐng)假(正常休假人員除外)人員每天不得超過(guò)2人,超過(guò)2人或主要崗位人員請(qǐng)假,乙方應(yīng)外請(qǐng)技術(shù)人員頂崗,費(fèi)用自理。1乙方對(duì)廚房衛(wèi)生及食品衛(wèi)生負(fù)責(zé)有全部責(zé)任,如因工作不力衛(wèi)生部門檢查中被處罰的,應(yīng)承擔(dān)主要經(jīng)濟(jì)損失(設(shè)備因素除外)。第四條:勞動(dòng)紀(jì)律甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,制定本餐廳各項(xiàng)具體規(guī)章制度。乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本餐廳相關(guān)規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動(dòng)協(xié)議。第五條:勞動(dòng)報(bào)酬/月,試用期為一個(gè)月,試用期工資元/月,若乙方通過(guò)試用期則甲方承諾在第二個(gè)月補(bǔ)足乙方試用期工資。另:裝修籌備期按100元每天計(jì)算,裝修籌備期原則上不超過(guò)四十天。乙方每月工資由甲方于次月日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,視為違約。乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供,及住宿安排(甲方只負(fù)責(zé)提供住房房租費(fèi)用,其它生活方面的如水電費(fèi)用等自理。第五條:勞動(dòng)紀(jì)律如乙方終止協(xié)議,必須提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。乙方要自覺維護(hù)和遵守國(guó)家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度,甲方有權(quán)對(duì)其予以警告、處罰、直至辭退。甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議,并提前一個(gè)月通知乙方,協(xié)議終止時(shí),甲方得結(jié)清乙方的工資,且乙方不必補(bǔ)償協(xié)議期內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)。第六條:其它甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,具有同等法律效力。根據(jù)甲乙雙方約定,乙方愿意前半年從每月工資里用1000元作為甲方的風(fēng)險(xiǎn)保證金,合同期滿后甲方無(wú)條件退還該費(fèi)用,若乙方在合同期有違背合同約定事項(xiàng),甲方除了按合同約定處理外,另保證金將不予退還。若乙方在合協(xié)議期內(nèi)無(wú)違背協(xié)議情況,甲方除了按約定退還乙方風(fēng)險(xiǎn)保證金,還將予乙方所交風(fēng)險(xiǎn)保證金金額按銀行利率的五倍獎(jiǎng)勵(lì)。據(jù)甲乙雙方協(xié)商,乙方每月保底工資為¥6000元,大寫:陸仟元整。若甲方每天平均銷售額達(dá)到7000元,則每月給予乙方700元大寫:柒佰元的獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)¥8000元?jiǎng)t每月給予乙方800元(大寫:捌佰元)獎(jiǎng)勵(lì),以此類推,去零算整,上不封頂。甲方:乙方:(簽字)身份證號(hào)碼:戶口所在地地址:日期:日期:
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