【正文】 ?，結(jié)合我社區(qū)工作實(shí)際，現(xiàn)制定航空路社區(qū)開(kāi)展治庸問(wèn)責(zé)活動(dòng)的實(shí)施方案如下：一、總體要求以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，全力開(kāi)展“治庸提能力，治懶增效率，治散正風(fēng)氣，治軟鼓干勁”為主要內(nèi)容的治庸問(wèn)責(zé)專項(xiàng)活動(dòng)，大力整治干部隊(duì)伍中存在的“得過(guò)且過(guò)”、“有令不行、有禁不止”、“不作為、慢作為、亂作為”等問(wèn)題，努力增強(qiáng)干部隊(duì)伍的責(zé)任意識(shí)，轉(zhuǎn)變干部隊(duì)伍的工作作風(fēng)，提高干部隊(duì)伍的執(zhí)行力，為推動(dòng)我社區(qū)又好又快發(fā)展提供有力的組織保證和作風(fēng)保障。二、實(shí)施范圍社區(qū)干部、社區(qū)工作者三、活動(dòng)安排堅(jiān)持把思想教育貫穿始終、把檢查整改貫穿始終、把責(zé)任追究貫穿始終、把建立機(jī)制貫穿始終，按照辦事處的統(tǒng)一部署，突出抓好思想動(dòng)員、自查整改、檢查追責(zé)、建立機(jī)制四個(gè)環(huán)節(jié)的工作，嚴(yán)格查處干部隊(duì)伍中存在的“庸、懶、散”行為，切實(shí)保證“治庸問(wèn)責(zé)”取得實(shí)效。（一）思想動(dòng)員階段（9月29日——9月30日）組織一次黨員學(xué)習(xí)。專題學(xué)習(xí)辦事處實(shí)施方案。領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，明確重要意義，提高思想認(rèn)識(shí)。召開(kāi)一次動(dòng)員部署會(huì)。傳達(dá)落實(shí)辦事處關(guān)于全市集中開(kāi)展治理“慵懶散軟”行為，創(chuàng)滿意工程，優(yōu)化發(fā)展化境活動(dòng)的工作要求，部署我社區(qū)治庸問(wèn)責(zé)工作。做好思想發(fā)動(dòng)工作，做到干部隊(duì)伍人人知曉、個(gè)個(gè)參與。開(kāi)展一次以治理“庸、懶、散”為主要內(nèi)容的作風(fēng)建設(shè)大討論。教育引導(dǎo)全體干部及黨員以敢抓敢管、盡職盡責(zé)、奮發(fā)有為為榮，以不負(fù)責(zé)任、不求有功、但求無(wú)過(guò)為恥，樹(shù)立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績(jī)觀。精心組織一系列宣傳報(bào)道。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄等多種方式，大力宣傳治庸問(wèn)責(zé)工作的主要內(nèi)容、目標(biāo)任務(wù)和重要意義，努力形成強(qiáng)大的輿論氛圍。通過(guò)廣泛深入的思想發(fā)動(dòng)，促進(jìn)全體干部統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)。進(jìn)行不定期的巡查。對(duì)各小區(qū)辦公室，特別是各窗口工作作風(fēng)勞動(dòng)紀(jì)律進(jìn)行不定期的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出，立即整改。（二）自查自糾階段（9月30日——10月30日）組織開(kāi)展一次集中排查活動(dòng)。采取干部自查、問(wèn)卷調(diào)查、專題座談等方式，對(duì)近兩年來(lái)干部隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題進(jìn)行集中排查，重點(diǎn)查找單位管理和干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問(wèn)題。召開(kāi)一次專題民主生活會(huì)。對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行深刻剖析，分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，有針對(duì)性地提出對(duì)策措施。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)自查情況，在民主生活會(huì)上開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。公布結(jié)果。將查找的主要問(wèn)題及整改措施進(jìn)行公開(kāi)承諾，通過(guò)多種方式向社會(huì)公示，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。形成分析報(bào)告。將自查自糾的問(wèn)題、專題民主生活會(huì)、民主評(píng)議、摸底測(cè)試和整改落實(shí)的情況形成綜合分析檢查報(bào)告，于10月31日?qǐng)?bào)辦事處治庸問(wèn)責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。（三）督察問(wèn)責(zé)階段（11月1日——12月15日）制訂整改方案。針對(duì)自查自糾和民主評(píng)議中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，認(rèn)真研究制定整改方案，明確整改時(shí)限，落實(shí)整改措施。整改情況檢查。干部個(gè)人的整改落實(shí)情況，在單位內(nèi)部進(jìn)行公開(kāi)承諾和民主測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)不過(guò)關(guān)的，重新進(jìn)行自查和整改。（四）總結(jié)提高（12月16日—12月31日）組織全面檢查。結(jié)合半年工作總結(jié)，對(duì)上級(jí)主管部門(mén)下達(dá)我社區(qū)的職責(zé)目標(biāo)落實(shí)情況以及效能建設(shè)、廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)方面的情況進(jìn)行一次集中檢查。嚴(yán)格責(zé)任追究。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)、群眾投訴并查實(shí)的問(wèn)題，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。上報(bào)工作總結(jié)。將治庸問(wèn)責(zé)活動(dòng)的開(kāi)展情況，形成書(shū)面材料，并于2011年12月25日前報(bào)辦事處治庸問(wèn)責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。五、工作要求（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，突出工作重點(diǎn)。為加強(qiáng)對(duì)次活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)，黨支部、居委會(huì)決定成立治庸問(wèn)責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。人員名單如下：組長(zhǎng)：羅守碧副組長(zhǎng)：廖紅艷、胡喆、張遠(yuǎn)瓊成員：尹道美、莫艷麗、姚劼（二）做好宣傳工作，營(yíng)造良好氛圍。樹(shù)立和表彰在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、服務(wù)基層群眾方面表現(xiàn)突出的優(yōu)秀個(gè)人。對(duì)捏造事實(shí)打擊、誹謗、誣陷敢闖、敢干、敢管干部的人和事，要嚴(yán)肅查處，切實(shí)保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。（三）堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。把治庸問(wèn)責(zé)工作與正在開(kāi)展的各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，確保治庸問(wèn)責(zé)工作在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能、服務(wù)發(fā)展、改善民生上去的實(shí)實(shí)在在的成效。航空路社區(qū)居委會(huì)2011年9月30日第五篇：治庸問(wèn)責(zé)實(shí)施方案來(lái)鳳縣文化館治理“庸懶散軟”行為深化“兩提高兩滿意”活動(dòng)工作方案根據(jù)《來(lái)鳳縣文體局治理“庸懶散軟” 行為深化“兩提高兩滿意”活動(dòng)實(shí)施方案》來(lái)文體發(fā)[2011]29號(hào)文件精神，按照縣委政府的統(tǒng)一安排部署，來(lái)鳳縣文化館決定從2011年10月開(kāi)始，在全體職工中強(qiáng)力推進(jìn)以“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”為主要內(nèi)容的治庸問(wèn)責(zé)工作。為確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效，特制定如下實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)胡錦濤總書(shū)記“七一”重要講話精神、省委九屆十次全體會(huì)議、省廳以及群藝館治庸問(wèn)責(zé)相關(guān)會(huì)議精神，堅(jiān)持講政治、講原則、講正氣，針對(duì)黨員干部隊(duì)伍中存在的“庸懶散軟”方面的突出問(wèn)題，大力開(kāi)展治庸問(wèn)責(zé)工作。通過(guò)抓精神鼓士氣，抓學(xué)習(xí)提能力，抓效能優(yōu)環(huán)境，抓作風(fēng)嚴(yán)紀(jì)律，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部能力席位、危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奮發(fā)有為意識(shí)，形成解放思想、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍，促進(jìn)文化館精神面貌大改觀，干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，服務(wù)效能大提升，發(fā)展環(huán)境大改善，為我縣文化事業(yè)跨越式發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證和作風(fēng)保障。二、組織領(lǐng)導(dǎo)為確?；顒?dòng)有效開(kāi)展，特成立文化館治庸問(wèn)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員名單如下：組長(zhǎng)：陳大力文化館館長(zhǎng)副組長(zhǎng)：李濤文化館副館長(zhǎng)成員：田志杰文化館辦公室主任姚志蓮向代元陳立立龔莉輝朱洪波雷茹杰三、方法步驟集中開(kāi)展治庸問(wèn)責(zé)專項(xiàng)活動(dòng)，分四個(gè)階段進(jìn)行：（一）宣傳發(fā)動(dòng)文化館將在統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)上狠下功夫，深入發(fā)動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部積極參與，做到全體職工中人人知曉，人人參與，為治庸問(wèn)責(zé)工作奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。召開(kāi)動(dòng)員會(huì)議。組織召開(kāi)一次治庸問(wèn)責(zé)動(dòng)員大會(huì)，集中動(dòng)員部署治庸問(wèn)責(zé)工作，做到黨員全員參與、全程參與。制定工作方案。結(jié)合我館實(shí)際，制定工作方案，建立工作專班，出臺(tái)工作措施，明確責(zé)任分工。工作方案在10月10日前報(bào)文體局。組織專題學(xué)習(xí)。分批次組織重點(diǎn)學(xué)習(xí)胡錦濤總書(shū)記“七一”重要講話、省委九屆十次全會(huì)精神、縣委政府領(lǐng)導(dǎo)在全縣治庸問(wèn)責(zé)工作動(dòng)員會(huì)上的講話等，對(duì)全體職工進(jìn)行愛(ài)崗敬業(yè)教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、正面示范教育和反面警示教育。開(kāi)展專題討論。以“建設(shè)武陵山區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣、打造土家文化集成區(qū)，我們?cè)撛趺崔k”為主題，開(kāi)展解放思想大討論；以“治庸提能力、治懶增效率、治散正風(fēng)氣、治軟鼓干勁”為主要內(nèi)容，開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)大討論。（二）自查整改１、自己查。通過(guò)組織群眾評(píng)議、發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查等方式，暢通渠道，集中排查在“庸懶散軟”方面存在的突出問(wèn)題。召開(kāi)專題民主生活會(huì)。針對(duì)查找出來(lái)的“庸懶散軟”等問(wèn)題，召開(kāi)一次專題民主生活會(huì)，全方位開(kāi)展自我剖析，多渠道查找在思想品質(zhì)、能力素質(zhì)、履職盡責(zé)和紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，把問(wèn)題整改貫穿于治庸問(wèn)責(zé)工作的全過(guò)程。認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，深刻剖析原因，提出整改措施。抓好正反典型。對(duì)于在工作中發(fā)現(xiàn)和挖掘的先進(jìn)典型給予表彰，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，又要敢于揭露和曝光個(gè)別反面典型，鞭策后進(jìn)，形成正確的輿論導(dǎo)向。（三）督查問(wèn)責(zé)通過(guò)明察暗訪、集中檢查、調(diào)查核實(shí)、責(zé)任追究等方式，對(duì)工作中存在的“庸懶散軟”等突出問(wèn)題，全面開(kāi)展督查問(wèn)責(zé)工作，按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。１、按時(shí)上下班，上班期間不隨意串崗、脫崗、離崗。２、認(rèn)真完成職責(zé)范圍內(nèi)工作目標(biāo)任務(wù)，不推諉，不懈怠，嚴(yán)禁出現(xiàn)失職、瀆職行為。３、對(duì)待外來(lái)來(lái)訪人員要真誠(chéng)熱情，對(duì)于外來(lái)來(lái)訪人員反應(yīng)的問(wèn)題，要及時(shí)給予解答或處理，對(duì)于不能及時(shí)解答或處理的，必須告知當(dāng)事人，嚴(yán)禁使用文明忌語(yǔ)。４、認(rèn)真落實(shí)文化館工作要求，嚴(yán)禁出現(xiàn)違法亂紀(jì)行為。５、嚴(yán)禁出現(xiàn)其他“庸、懶、散、軟”行為。對(duì)于經(jīng)查證屬實(shí)的“庸、懶、散、軟”行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，根據(jù)文化館有關(guān)規(guī)定，分別給予誡勉談話、取消評(píng)優(yōu)、待崗教育、停職和調(diào)離工作崗位等處分。（四）群眾測(cè)評(píng)本次活動(dòng)結(jié)束時(shí)，組織群眾代表對(duì)本單位開(kāi)展治理“庸懶散軟”行為、深化“兩提高兩滿意”活動(dòng)的成效進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)。四、工作要求１、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化意識(shí)。要進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，把治庸問(wèn)責(zé)工作作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要任務(wù)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，狠抓落實(shí)。結(jié)合我館實(shí)際，進(jìn)一步建立完善本單位人財(cái)物等方面的管理制度，做到分工明確，責(zé)任到人，確保治庸問(wèn)責(zé)工作不走過(guò)場(chǎng)，推動(dòng)工作開(kāi)展。３、抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每周五為政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，集中學(xué)習(xí)不得少于２個(gè)小時(shí)，務(wù)必做好學(xué)習(xí)記錄，并按上級(jí)要求切實(shí)做好相關(guān)培訓(xùn)工作。來(lái)鳳縣文化館2011年９月29日