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正文內(nèi)容

非公有制企業(yè)黨建工作制度-資料下載頁

2024-10-17 19:56本頁面
  

【正文】 ,掌握各類非公有制企業(yè)黨建工作的基本情況和服務(wù)需求信息。充分運用政策、努力聯(lián)系職能部門,幫助非公有制企業(yè)建立黨組織,發(fā)展黨員和為黨員、職工排憂解難。指導(dǎo)非公有制企業(yè)開展企業(yè)文化建設(shè),引導(dǎo)非公有制企業(yè)誠信廉潔、守法經(jīng)營,塑造企業(yè)精神,舉辦聯(lián)誼活動,豐富和提高非公有制企業(yè)職工文化生活與思想素養(yǎng)。私營企業(yè)主支持黨組織開展工作制度認(rèn)真貫徹落實黨的方針政策,自覺接受黨組織的政治引導(dǎo)和政策監(jiān)督。積極支持黨組織開展工作,在經(jīng)費、場所、時間和人力上為黨的工作創(chuàng)造條件。在聘用員工、培養(yǎng)骨干,要優(yōu)先考慮素質(zhì)較好的黨員。切實維護黨員員工的合法權(quán)益,對能勝任本職工作、遵守規(guī)章制度的黨員,不隨意解雇。注意聽取黨組織的意見和建議,熱情邀請黨組織參與企業(yè)重大問題的討論與決策。非公有制企業(yè)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)為推動非公有制企業(yè)黨建工作走上規(guī)范化軌道,根據(jù)省委《關(guān)于進一步加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見》和省委組織部、省工商局《關(guān)于從工商系統(tǒng)向部分非公有制企業(yè)選派黨建指導(dǎo)員的通知》精神,制定本工作標(biāo)準(zhǔn)。一、領(lǐng)導(dǎo)班子好黨組織機構(gòu)健全,結(jié)構(gòu)合理,班子成員既能明確分工,又能相互配合,整體素質(zhì)高,有專人做黨務(wù)工作。領(lǐng)導(dǎo)班子政治堅定,求真務(wù)實,清正廉潔,團結(jié)和諧,黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力強。黨組織書記事業(yè)心和責(zé)任心強,作風(fēng)正派,熟悉黨務(wù)工作,善于組織協(xié)調(diào),能結(jié)合企業(yè)發(fā)展,創(chuàng)造性地開展黨建活動。班子成員帶頭學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,認(rèn)真執(zhí)行上級黨組織的工作部署。派駐企業(yè)的黨建工作指導(dǎo)員積極協(xié)助企業(yè)黨組織抓好黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),使企業(yè)黨組織做到:有機構(gòu)、有班子、有黨員、有經(jīng)費、有作用、有辦公場所、有規(guī)章制度、有資料記載、有活動開展。二、黨員隊伍好黨員黨性觀念強,思想政治素質(zhì)好,自覺履行黨員義務(wù),正確行使黨員權(quán)利。組織黨員學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和業(yè)務(wù)知識。黨員主動接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督,黨員無因違法違紀(jì)行為受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。黨員在企業(yè)各個崗位上勇挑重擔(dān),在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的急、難、險、重任務(wù)中發(fā)揮模范帶頭作用。派駐到非公有制企業(yè)的黨建工作指導(dǎo)員積極協(xié)助企業(yè)黨組織認(rèn)真做好入黨積極分子的推薦、選拔、培養(yǎng)和新黨員的發(fā)展工作。在民主評議中,黨員的滿意度達到90%以上。三、工作機制好黨建工作有計劃、有目標(biāo)、有落實,符合企業(yè)發(fā)展實際。建立健全了黨組織各項規(guī)章制度和黨員教育管理制度,黨組織各項活動正常開展。組織關(guān)系管理、發(fā)展黨員、黨費收繳、“三會一課”、民主評議黨員等制度落到實處,資料齊全、管理規(guī)范。積極引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律法規(guī),企業(yè)能積極支持黨組織的各項工作。領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團等群眾組織因企制宜地開展工作。派駐非公有制經(jīng)濟組織的黨建工作指導(dǎo)員積極協(xié)助企業(yè)黨組織開展好“五個一”活動:培養(yǎng)一名入黨積極分子;爭做一名優(yōu)秀黨員;為企業(yè)增效出一個好點子;掌握一門過硬技術(shù);爭創(chuàng)一項好業(yè)績。四、工作業(yè)績好企業(yè)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī),依法經(jīng)營,誠實守信,照章納稅。企業(yè)內(nèi)部各項規(guī)章制度健全,勞資關(guān)系和諧。企業(yè)經(jīng)濟效益較好,發(fā)展勢頭良好。企業(yè)無重大安全質(zhì)量事故和刑事案件發(fā)生。五、群眾反映好通過組織黨員、職工為企業(yè)發(fā)展提出合理化建議,幫助企業(yè)提高管理水平,增加經(jīng)濟效益。黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮,黨員的先鋒模范作用得到群眾公認(rèn)。黨員、職工群眾對黨建工作滿意率達到90%以上。派駐非公有制企業(yè)的黨建工作指導(dǎo)員廣泛開展以“幫助扶持企業(yè)發(fā)展、幫助推進企業(yè)黨建,促進非公有制經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展”為主要內(nèi)容的“兩幫一促”活動,真心為企業(yè)辦實事、解難題12件。派駐非公有制企業(yè)的黨建工作指導(dǎo)員的工作實績得到企業(yè)主、黨員和職工群眾認(rèn)可。非公有制企業(yè)黨組織工作職責(zé)宣傳黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī),維護黨和國家的利益,引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營,照章納稅,履行應(yīng)承擔(dān)的社會義務(wù)。關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重大問題,提出意見和建議,支持和促進企業(yè)發(fā)展。加強黨員和職工群眾對鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀及社會主義市場經(jīng)濟知識的學(xué)習(xí),全面提高黨員和職工的思想素質(zhì)和文化、業(yè)務(wù)知識水平。抓好黨員的教育管理,認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作,培育壯大入黨積極分子隊伍,充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)經(jīng)營等方面的先鋒模范作用。做好黨員、職工的思想政治工作,培養(yǎng)“四有”職工隊伍,推進企業(yè)精神文明建設(shè)。根據(jù)國家政策和《勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定,保障職工在安全生產(chǎn)、勞動保護、工資收入和福利待遇等方面的正當(dāng)權(quán)益,維護企業(yè)的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)企業(yè)各方面的關(guān)系。對工會、共青團等群團組織實行領(lǐng)導(dǎo),支持他們獨立負責(zé)地開展工作,充分發(fā)揮其應(yīng)有的作用。為企業(yè)排憂解難,協(xié)助他們在法律、法規(guī)范圍內(nèi)大膽開展工作,促進企業(yè)健康發(fā)展。完成上級黨組織交辦的其它各項工作任務(wù)。非公有制企業(yè)黨組織思想政治工作職責(zé)加強企業(yè)黨組織班子及其成員的思想政治建設(shè)。對企業(yè)經(jīng)營者、所有者及職工進行思想教育政治教育,針對他們的實際情況做好經(jīng)營性的思想政治工作。指導(dǎo)企業(yè)工會、共青團等群團組織根據(jù)各自的特點開展工作。定期向上級黨委匯報企業(yè)思想政治工作情況,向企業(yè)通報職工的思想動態(tài),提出改進工作的意見和建議。非公企業(yè)黨組織黨費收繳規(guī)定按照《黨章》規(guī)定,為了適應(yīng)形勢發(fā)展的要求,進一步加強和改進非公企業(yè)黨員黨費收繳工作,現(xiàn)作如下規(guī)定。一、黨費收繳標(biāo)準(zhǔn):按月領(lǐng)取工資的黨員,每月以工資總額相對固定的、經(jīng)常性的工資收入(稅后)為計算基數(shù),按規(guī)定比例交納黨費。工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入包括:企業(yè)人員工資收入中的固定部分(基本工資、崗位工資)和活的部分(獎金)。企業(yè)員工黨員交納黨費的比例為:每月工資收入(稅后)在3000元以下(含3000元)者,%;3000元以上至5000元(含5000元)者,交納1%;5000元以上至10000元(含10000元)者,%;10000元以上者,交納2%。實行年薪制人員中的黨員,每月以當(dāng)月實際領(lǐng)取的薪酬收入為計算基數(shù),參照前面的規(guī)定交納黨費。不按月取得收入的個體經(jīng)營者等人員中的黨員,每月以個人上季度月平均純收入為計算基數(shù),參照前面的規(guī)定交納黨費。下崗失業(yè)的黨員、依靠撫恤或救濟生活的黨員、領(lǐng)取當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U辖鸬狞h員。交納黨費確有困難的黨員,經(jīng)黨支部研究,報上一級黨委批準(zhǔn)后,可以少交或免交黨費。二、黨費收繳的要求:預(yù)備黨員從支部大會通過其為預(yù)備黨員之日起交納黨費。黨員一般應(yīng)當(dāng)向其正式組織關(guān)系所在的黨支部交納黨費。持《中國共產(chǎn)黨流動黨員活動證》的黨員,外出期間可以持證向流入地黨組織交納黨費。黨員工資收入發(fā)生變化后,從按新工資標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取工資的當(dāng)月起,以新的工資收入為基數(shù),按照規(guī)定比例交納黨費。非公企業(yè)黨組織,按隸屬關(guān)系上交上級黨組織,每半年上交一次。黨員自愿多交黨費不限。自愿一次交納1000元以上的黨費,全部上繳中央,中央組織部給本人出具收據(jù)。三、其他規(guī)定:黨組織應(yīng)及時向黨員公布黨費收繳情況。黨員應(yīng)當(dāng)增強黨員意識,主動按月交納黨費。遇到特殊情況,經(jīng)黨支部同意,可以每季度交納一次黨費,也可以委托親屬或者其他黨員代為交納或者補交黨費。補交黨費的時間一般不得超過6個月。對不按照規(guī)定交納黨費的黨員,其所在黨組織應(yīng)及時對其進行批評教育,限期改正。對無正當(dāng)理由,連續(xù)6個月不交納黨費的黨員,按自行脫黨處理。流動黨員管理辦法為了切實加強和改進對流動黨員的教育和管理,更好地加強流動黨員管理,制定本辦法。流動黨員堅持屬地管理的原則,本著“有利于黨員合理流動,有利于黨員組織管理,有利于黨員發(fā)揮作用”的指導(dǎo)思想,加強管理。黨員流出前,須向黨組織報告外出時間、期限、去向,參加一次本支部組織生活,交清當(dāng)前黨費。黨員在外流動,時間在6個月以內(nèi),持介紹信參加當(dāng)?shù)亟M織生活,向原支部交納黨費;時間在6個月以上,須辦理《流動黨員活動證》。黨員外出前,須辦理《流動黨員活動證》或黨員介紹信,到達目的地后,應(yīng)及時與所在地黨組織聯(lián)系,接受管理。將地址、職業(yè)、聯(lián)系方式等情況及時匯報原支部。黨員流動期間,應(yīng)加強學(xué)習(xí),主動參加流入地黨組織生活,按時交納黨費,發(fā)揮先鋒模范作用。流動黨員返回后,應(yīng)及時向所在地黨支部上交《流動黨員活動證》,匯報流出期間的思想狀況。非公有制企業(yè)黨建工作制 度 匯 編中共xxx市xxx區(qū)非公有制企業(yè)工作委員會二〇一〇年六月第四篇:非公有制企業(yè)黨建工作制度需要上墻的清單:公司黨支部標(biāo)識牌一面(銅質(zhì));黨員活動室門牌一枚;黨旗一面;制度牌五至六塊(塑料泡沫);入黨誓詞、國際歌各一張(紙質(zhì),貼于黨旗兩邊)。非公有制企業(yè)黨建工作制度一、黨員活動室規(guī)范化建設(shè)黨員活動室是企業(yè)黨組織展開黨員活動、進行黨員教育管理、加強黨組織自身建設(shè)的主要陣地,是黨組織宣傳黨的方針政策,短接職工群眾、加強思想政治建設(shè)的重要場所。為促進企業(yè)黨建工作規(guī)范化建設(shè)和黨建工作整體水平的提高,特制訂本制度。(一)目標(biāo)任務(wù)按照“陣地面積充足、職責(zé)制度健全、配套設(shè)施到位、檔案資料規(guī)范”的標(biāo)準(zhǔn),努力實現(xiàn)“活動場所標(biāo)準(zhǔn)化、制度建設(shè)規(guī)范化、臺賬資料規(guī)范化、電教設(shè)施現(xiàn)代化”的目標(biāo)。(二)建設(shè)原則,合理布局。企業(yè)黨員活動室與企業(yè)職工活動室、職工文化活動中心等企業(yè)公共設(shè)施統(tǒng)籌規(guī)劃,合理布局,相對集中,方便黨員和職工。,注重效能。在布置黨員活動室時,應(yīng)當(dāng)配備相應(yīng)的活動設(shè)施和管理制度,加強管理,做到房屋、設(shè)施、制度、資料、管理五到位,充分發(fā)揮黨員活動室的整體綜合效能。(三)基本標(biāo)準(zhǔn) 黨員活動室面積不少于50平方米。主要包括非公企業(yè)黨建工作十項制度,即黨支部工作職責(zé)、黨支部書記崗位職責(zé)、“三會一課”制度、黨員教育管理制度、發(fā)展黨員制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨費收繳管理制度、民主評議黨員制度、外出黨員及流動黨員制度、黨建工作指導(dǎo)員制度。(四)配套設(shè)施到位。在黨員活動室內(nèi),配備“兩機一柜”,既有電視機,DVD機,配備一個電教片柜,存有一定數(shù)量的電教片。(五)檔案資料完備:活動記錄本(含民主生活會、黨員活動、黨員電教播放記錄等)、黨費收繳記錄、黨員資料檔案移交記錄本、黨員組織關(guān)系結(jié)轉(zhuǎn)記錄本等。:黨員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展對象名冊。:企業(yè)黨建工作發(fā)展歷程、大事記、圖片、工作計劃、工作總結(jié)、上級有關(guān)文件及材料、黨建特色工作相關(guān)資料。:組織或黨員獲得的相關(guān)榮譽資料等。(六)工作要求。制定黨員活動室規(guī)范化建設(shè)活動方案,并落實專人負責(zé)。堅持高起點、高標(biāo)準(zhǔn)的要求,購置必要的器材,配備電教設(shè)備,改善硬件設(shè)施,不斷提高企業(yè)黨員活動室規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。堅持硬件設(shè)施和軟件管理并舉,重視抓好軟件建設(shè),健全各項制度,規(guī)范黨內(nèi)活動,提高活動效果。堅持每月一次黨內(nèi)組織生活、黨員活動日和黨員電教片的播放收看等黨建活動,建好黨員活動臺賬,確保黨組織開展活動經(jīng)常化、制度化、科學(xué)化,發(fā)揮好黨員活動時的作用。二、黨支部工作職責(zé)、方針、政策,引導(dǎo)業(yè)主嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),合法經(jīng)營,確保企業(yè)健康發(fā)展。、政策法律,科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)技能。能正常開展組生活,全面提高黨員素質(zhì)。加強入黨積極分子隊伍建設(shè),認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。,把職工群眾凝聚到企業(yè)發(fā)展上來,關(guān)心和幫助解決生產(chǎn)經(jīng)營中的重大問題,以適當(dāng)方式提出意見和建議,促進企業(yè)發(fā)展。,努力創(chuàng)新黨組織活動載體,開展黨員設(shè)崗定責(zé)活動,充分發(fā)揮黨組織和黨員的先鋒模范作用。、共青團、婦女組織等全團組織章程開展工作,維護職工群眾合法權(quán)益,培養(yǎng)優(yōu)良的職工隊伍,促進企業(yè)精神文明建設(shè)。三、黨支部書記崗位職責(zé),傳達貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示,研究安排部署工作。,了解黨員群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。,按時鄉(xiāng)支委會、黨員大會和上級黨組織報告工作。,協(xié)調(diào)企業(yè)與群團組織和有關(guān)部門的關(guān)系,充分調(diào)動各方面的積極性。,按時召開支部委員會和民主生活會,充分發(fā)揮支部委員的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。四、“三會一課”制度“三會一課”是指支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課教育。,根據(jù)工作需要,提前或適當(dāng)增加大會次數(shù)。,如果遇到黨支部有專門部署,可適當(dāng)增加次數(shù)。,全年不少于五次?!敖ㄑ垣I策民主懇談會、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況交流會、員工思想政治工作分析會和新技術(shù)新工藝推廣應(yīng)用課”為主要內(nèi)容的新“三會一課”制度,把黨員教育管理與企業(yè)科學(xué)發(fā)展緊密結(jié)合在一起,充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)決策中的參謀作用、黨員在促進發(fā)展中的帶頭作用、黨組織在依法經(jīng)營中的監(jiān)督作用。五、黨員教育管理制度、科學(xué)文化、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,提高思想政治覺悟和勞動技能。黨員集中學(xué)習(xí)每月不少于1次。在企業(yè)工作半年以上的外來黨員,應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè)或企業(yè)所在地的黨組織。離開企業(yè)的黨員,必須按規(guī)定及時轉(zhuǎn)移黨組織關(guān)系。對不參加組織生活、不做組織分配的工作、不繳納黨費的黨員和連續(xù)兩次評議不合格的黨員,經(jīng)支部大會討論決定,報上級黨組織批準(zhǔn),按有關(guān)規(guī)定進行組織處理。、學(xué)習(xí)有筆記、活動有記錄。六、發(fā)展黨員制度“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求,抓好黨員發(fā)展工作,及時把符合條件的積極分子吸收到黨內(nèi)來。凡以書面形式申請入黨的,要建立檔案,經(jīng)過一年以上培訓(xùn)教育成熟后,列為入黨積極分子;入黨積極分子繼續(xù)培養(yǎng)、考察一年以上,經(jīng)支部同意,列為發(fā)展對象;列為發(fā)展對象的積極分子,在發(fā)展前,要集中進行培訓(xùn),堅持不培訓(xùn)不發(fā)展。黨支部擬發(fā)展對象,要組織兩名正式黨員,實地進行政治審查。對政審合格的發(fā)展對象,提交支部黨員大會討論,做出決議。利用廠務(wù)公開欄等形式,在一定時間內(nèi)將發(fā)展對象的基本情況進行公示,接受群眾廣泛監(jiān)督。對上級黨組織批準(zhǔn)的預(yù)備黨員的思想、工作情況進行跟蹤教育。預(yù)備期滿后,按照程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。七、黨員聯(lián)系群眾制度,每名黨員都要聯(lián)系1—2名職工群眾。:入黨積極分子、業(yè)務(wù)骨干、困難職工等。:宣傳黨的路線、方針、政策;幫助聯(lián)系對象
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