【正文】 句話說單位既然有這個決定必定有其用意及目的，我會接受并且克服困難做好本職工作。（5）“干一行，愛一行”與“愛一行，干一行”：“干一行愛一行”說的是工作態(tài)度，“愛一行，干一行”說的是人生態(tài)度，如果你的興趣能與工作相合，那么是最理想的工作境界也是最理想的人生目標(biāo)。如果說有什么經(jīng)驗可談的話，就是要大家在面試時學(xué)會“藏拙”，你有什么特長，你對于信用社有哪方面的認(rèn)識，就盡量把話題往這個方向引，比如我去年在面試前看了一些關(guān)于貸款五級分類的資料，面試時我就主動談到了這個問題，然后考官問了我一些具體的五級分類指的是哪五級，都有哪些詳細(xì)的指標(biāo)，我也都一一做答，考官的印象自然會很好！另外，就是注意千萬不要緊張，否則語無倫次的話是不會有好結(jié)果的！假如你是領(lǐng)導(dǎo)，你如何提高員工的積極性？答:,以人為本,、假如你競聘成功，如何處理領(lǐng)導(dǎo)與員工的關(guān)系？答：把員工當(dāng)成朋友以身作則,、如何樹立農(nóng)信社的社會形象,從哪幾方面入手?答:提高員工的整體素質(zhì),加強知識學(xué)習(xí),、作為信用社的管理者應(yīng)具備什么素質(zhì)？答：,、你認(rèn)為當(dāng)前農(nóng)村信用合作社存在的經(jīng)營風(fēng)險有哪些?答:、你作為領(lǐng)導(dǎo)者，你如何處理與員工的矛盾？答：,對事不對人,。對農(nóng)信的認(rèn)識我是這么答的....農(nóng)村信用社是以發(fā)起的方式設(shè)立,...,自負(fù)盈虧,我是答的基本的存款,貸款,結(jié)算業(yè)務(wù),現(xiàn)在也開發(fā)出很多的新方法,比如現(xiàn)在推出的萬通卡,POST消費機,總體來說，答的比較流暢,。1：你為什么選擇信用社或你對信用社的認(rèn)識？2：工作后，把你安排到偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，你怎么辦？3：工作后，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實沒你想象的那么好，怎么辦？4：工作之后你如何更好的工作？5：領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)眾批評你，怎么辦？6：有人背后說你壞話，你怎么辦？1信用社是針對農(nóng)民服務(wù)的嗎?好象是這樣吧,偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)也不是不能克服的困難3現(xiàn)實沒有想象的好,那就是想象得太好了,調(diào)整自己的想象,要正確對待。事后和領(lǐng)導(dǎo)溝通,盡量挽回工作失誤,也可以向領(lǐng)導(dǎo)表明是否以后注意批評方式,盡量能夠一對一批評,自己怎么能夠聽到呢?說明有人在傳話么,有則改之,，你認(rèn)為哪一類領(lǐng)導(dǎo)和同事最難相處，你打算（是）怎樣和他們相處？人的性格是不同的，在單位遇到這樣的人是正常的。不能有怨言和背后亂說。善于觀察，分析他們的為人處事的特點，以適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的方式來共事，跟這樣的同事做事也不要有情緒，因為目的都是為了更好的完成工作。對這樣的人要理解很寬容，平時注重交流和溝通，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點和長處。對他們明顯的不利于工作和團結(jié)的缺點，找機會委婉地提出來，我想他們是以工作和團結(jié)為重的。這題目是我們本地一些有面試證老師出的,樓上的朋友回答的很中肯,一題有四問大前提是“在工作中”，1問是有一類領(lǐng)導(dǎo)難相處，2問是哪類同事難相處，你怎么和難處的領(lǐng)導(dǎo)相處？你怎么和難處的同事相處？當(dāng)然可以在回答的時候把難相處的領(lǐng)導(dǎo)和同事合并說，但是在說怎么相處時候，要在大前提“工作中”下，把領(lǐng)導(dǎo)和同事區(qū)分開來，在實際公務(wù)員崗位上處理領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系和同事關(guān)系的原則是有微妙的不同的1.、有人認(rèn)為成功必須堅持“沒有什么不可能”，而有人覺得需要量力而行。如何看待？有人認(rèn)為在工作當(dāng)中要“積極表現(xiàn)自己”，而其他人認(rèn)為要“克制自己”，請你談?wù)勛约旱目捶ㄊ紫龋哼@兩種說法并不完全矛盾，并且二者在各自不同的前提條件下都有一定的道理。其次：“沒有什么不可能”設(shè)定的是無所不能的假設(shè)，它強調(diào)的是人的主觀能動性在取得成功中的重大意義，以及突破陳規(guī)舊見和樹立高目標(biāo)的必要性。量力而行則強調(diào)的是在事業(yè)的實施中如何科學(xué)、客觀的評價自我，避免眼高手低最終造成徒勞無獲?？傊涸谕ㄏ虺晒Φ耐局?，既要具備“沒有什么不可能”的底氣，努力開創(chuàng)新局面。同時也應(yīng)謹(jǐn)遵客觀實際，避免做無用功所可能帶來的實際損失。首先：這兩種說法，各有一定道理。二者相輔相成，緊密聯(lián)系，不可過于強調(diào)一面，忽視另一面。其次：個人與集體是整體與部分的關(guān)系。在任何單位組織中，只有成員積極表現(xiàn)自己的才能和特長，組織的工作職能才能得以充分實現(xiàn)，單位的工作流序才能得以更順暢的開展。而每一個組織都不希望自己的成員是一個碌庸無為或者是不求有功但求無過、不積極貢獻才華的人。所以應(yīng)當(dāng)支持、鼓勵和引導(dǎo)成員積極的表現(xiàn)自己。但是，凡事皆有度寸，若超過職責(zé)范圍、越俎代庖，則會引起他人的反感。這個度就是，要適當(dāng)克制那種過分的、對實際工作和隊伍團結(jié)都無益的表現(xiàn)欲。而不是說克制自己的職責(zé)本分，更不是要埋沒才華?？傊涸诠ぷ髦谐艘龅骄ぞI(yè)業(yè)、稱職盡守的基本要求，也應(yīng)熱心積極的參與和分擔(dān)集體事務(wù)，幫助同事。在至引起他人不愉悅的情況下，積極的表現(xiàn)自己。為集體和工作事業(yè)添磚加瓦。一、理論學(xué)習(xí)使我對農(nóng)村信用社有了一個初步的認(rèn)識和了解。不懂就學(xué)，是一切進步取得的前提和基礎(chǔ)?！掇r(nóng)村信用社經(jīng)營管理》、《經(jīng)濟工作者學(xué)習(xí)資料》、《中國金融》、《廣西金融研究》、《信用社財務(wù)管理》、《農(nóng)村信貸》等教材和書籍讓我手不釋卷，因為有了大學(xué)專業(yè)課的底子，使我對這些金融知識更為容易理解和掌握。一番理論知識的學(xué)習(xí)后，我開始知道，農(nóng)村信用社是由農(nóng)民按照自愿、民主、互利的原則入股，由社員民主管理的合作金融組織，其經(jīng)過50多年的改革和發(fā)展后，已經(jīng)成為我國金融體系的重要組成部分和農(nóng)村金融的基礎(chǔ)力量。農(nóng)村信用社是農(nóng)村金融的主力軍，是聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶，農(nóng)村信用社的根在農(nóng)村，離開農(nóng)村就成了無源之水??但這些認(rèn)識都還是膚淺的，還需要我在實踐當(dāng)中去不斷深入地理解。二、堅持思想政治學(xué)習(xí)讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高。一直以來，我始終堅持學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策，堅持學(xué)習(xí)***同志“三個代表”的重要思想，學(xué)習(xí)各種金融法律、法規(guī)，積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動。通過不斷學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀、價值觀。勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年以來，我在行動上自覺實踐農(nóng)村信用社為“三農(nóng)”服務(wù)的宗旨，用滿腔熱情積極、認(rèn)真、細(xì)致地完成好每一項任務(wù)，嚴(yán)格遵守各項金融法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行“三防一?！甭氊?zé)，自覺按規(guī)操作；平時生活中團結(jié)同志、作風(fēng)正派、不貪污挪用、不謀私利，不參與賭博、嫖娼等違法亂紀(jì)行為，自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，朝著以下幾個方向努力：學(xué)無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種金融理論知識，并用于指導(dǎo)實踐，以更好的適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的需要。熟練的掌握各種業(yè)務(wù)技能特別是計算機操作、財會業(yè)務(wù)等技能才能更好的實踐為“三農(nóng)”服務(wù)的宗旨，我將通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能?！皩W(xué)精于勤而荒于嬉”，實踐是不斷取得進步的基礎(chǔ)。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力，提高自己解決實際問題的能力，并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情的對待每一件工作。,如何對待?,此時有待遇更好的工作可以選擇時,你會選擇信用社嗎??補充問題，我們服務(wù)于農(nóng)村，條件比較艱苦，如果把你分到農(nóng)村基層，你怎么看這個問題？？。然后問我看過喬家大院沒。我照實說僅僅知道，并不清楚。主考官就沒再問。？或者那些課程與信用社的工作有聯(lián)系？？前面面試的大多10分鐘左右一個，到后來就基本5分鐘左右了。估計考官也累了。總之，面試時不要緊張，大膽的說出自己心里面所想的，腦子轉(zhuǎn)的快點，組織語言的時間不要太長（也就是不要老。嗯。嗯。嗯的），有時候講著講著突然就沒詞了，這個時候最好就“回答完畢”千萬別。嗯。請作一下自我介紹。請向大家簡要介紹你對農(nóng)村信用社的認(rèn)識。選答題（每題答題時間3分鐘、分值15分）如果未被錄取，怎樣想，怎樣做？如何最快和陌生人談話拉近距離?如何組織一次到別的單位取經(jīng)的活動?被錄取以后，有人說你工作不認(rèn)真等等，你怎么做?有畢業(yè)生向用人單位開出“不要求工資只要求機會”的條件，你怎么看?現(xiàn)在大部分兒童的自我保護意識較差，問如何增強兒童的自我保護意識?還要求你的措施盡量要具體！對事物曲折中前進的看法。如何看單位里論資排輩?串詞：展示、策劃、高興、網(wǎng)絡(luò)、敏捷。有些人是公務(wù)員，但也下海經(jīng)商了，你怎么看?1如何最快和陌生人談話拉近距離?1面對“長”字，請你聯(lián)想。你對農(nóng)信社的印象、認(rèn)識。你有沒有考研？你有沒有參加別的銀行招聘？你學(xué)校和學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)是誰？（個別問過）如果剛開始工作你辦業(yè)務(wù)比較慢，而客戶又不是很滿意，你怎么處理？如果讓你去鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線工作，你是否愿意？（幾乎每個人都問過）？好像還要說說自己的經(jīng)歷、能力和水平什么的。當(dāng)時由于第一題太緊張了，沒審清題 大概就是這樣的曾子曰：“吾日三省吾身”，在人們的意識里，一提到反省，似乎是老年人的事情，而與青年人無緣，青年人就是要敢闖敢干，勇往直前，你怎樣認(rèn)為。大意是你在柜臺值班的當(dāng)天，領(lǐng)導(dǎo)忽然有項任務(wù)要交給你做，而柜臺前有很多客戶，他們不愿意等，試問你該怎么做，怎么安排？第二題是你對“失敗是成功之母”的看法?第三題是你作為一名信用社的員工,怎樣爭取自己的客戶?第四題是你有一個很好的工作計劃，但是有一定風(fēng)險,.“尺有所短，寸有所長?！蹦銓@句話有什么看法？2.“誠實守信”是農(nóng)信社員工職業(yè)道德素質(zhì)中最重要的一條，談?wù)勀銓Υ擞泻卫斫?？一?題，我們這邊是用投影儀打出來的，應(yīng)該是考官隨機抽的題目（每題都有時間限制，我是都遠(yuǎn)遠(yuǎn)的沒用完）1。結(jié)合信用社的情況，談?wù)勀愕膶I(yè)和它的關(guān)系2。你做帳錯了500元，被客戶投訴，單位議論紛紛，你怎么解決？3。一個青蛙放到冷水，慢慢加熱，它慢慢死去，如果一下子放到熱水中，他會跳出來。談?wù)勀愕目捶ā?。新農(nóng)村和諧合作 春意盎然（還有一個詞忘了）編個情景劇，把詞用進去。對農(nóng)信社有什么認(rèn)識？為何要“自投羅網(wǎng)”到我們農(nóng)信社？作為農(nóng)信社的信貸員對于客戶（農(nóng)戶、企業(yè)）滿足怎樣的條件才可以放款？6小題：⒈？⒉3個火柴拼圖，要求大于3小于4⒊25人排6行，每行5個人，怎么排⒋一個酒瓶，不準(zhǔn)把瓶塞打開，不允許把瓶打破，怎么樣才能喝到里面的酒⒌0和1之間加個什么號，使他大于0又小于1⒍第五篇：2014信用社面試題2014信用社面試題，收入與付出不成下比。 愿不愿意。；生活學(xué)習(xí)中遇到挫折怎么應(yīng)對。，怎樣實踐群眾路線。、而自己的已經(jīng)飽和?！八山墶闭邔τ阢y行間貸款有什么影響。